簡(jiǎn)介:投資經(jīng)理分析經(jīng)濟(jì)形勢(shì),設(shè)計(jì)投資項(xiàng)目。優(yōu)秀的投資者要有敏銳的洞察力以及較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力,將風(fēng)險(xiǎn)降到最低,確保回報(bào)最大。

投資經(jīng)理職位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、拓展項(xiàng)目資源,負(fù)責(zé)土地信息、收并購(gòu)項(xiàng)目信息的搜集和整理;

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的可行性研究,編寫(xiě)投資申請(qǐng)文件、編制項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)測(cè)算、編制可行性研究報(bào)告等;

3、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目立項(xiàng)決策、土地談判,參加政府土地主管部門(mén)招、拍、掛,并協(xié)助作好土地獲取及土地合同的簽訂工作;

4、負(fù)責(zé)與政府、合作方及客戶(hù)的日常聯(lián)系,協(xié)調(diào)溝通和建立與外部組織及個(gè)人的良好關(guān)系;

5、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)管理、國(guó)土資源、規(guī)劃類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備相關(guān)客戶(hù)或渠道資源者優(yōu)先;

3、熟悉土地市場(chǎng),有具體投資拓展案例,有一級(jí)土地市場(chǎng)、舊改項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)投資、政策法規(guī)等相關(guān)知識(shí),精通土地項(xiàng)目可行行性研究,土地價(jià)值評(píng)估及土地談判;

5、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和良好的中文寫(xiě)作能力。

投資經(jīng)理職位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目進(jìn)行項(xiàng)目開(kāi)拓、項(xiàng)目挖掘、盡職調(diào)查、管控評(píng)估、項(xiàng)目溝通,并形成分析報(bào)告;

2、負(fù)責(zé)協(xié)助VP項(xiàng)目進(jìn)行分析、沙盤(pán)推演,并形成投資方案(募、投、管、退)提報(bào)投資決策委員會(huì);

3、負(fù)責(zé)與合作投資方就分析報(bào)告和投資方案進(jìn)行溝通協(xié)調(diào);

4、與投資圈保持密切聯(lián)系,及時(shí)掌握行業(yè)動(dòng)態(tài);

5、負(fù)責(zé)對(duì)已投項(xiàng)目進(jìn)行包括但不限于財(cái)務(wù)跟蹤、經(jīng)營(yíng)監(jiān)控在內(nèi)的進(jìn)度管理等,及時(shí)提出業(yè)務(wù)拓展和管理改進(jìn)的建議;

6、協(xié)助VP實(shí)現(xiàn)投資業(yè)務(wù)全年任務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。

任職要求:

1、28歲-35歲,參與過(guò)多個(gè)天使、并購(gòu)、定增或政府基金項(xiàng)目成功案例,曾供職與國(guó)內(nèi)并購(gòu)50強(qiáng)排名資產(chǎn)管理公司者優(yōu)先考慮;

2、2以上年VC/PE相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),擁有較強(qiáng)的溝通能力,并實(shí)際管理團(tuán)隊(duì)3年以上;

3、熟悉投資項(xiàng)目的調(diào)研及可行性研究分析、投資項(xiàng)目管理、投資項(xiàng)目退出路徑設(shè)計(jì);

4、具有一定的投資圈項(xiàng)目資源和人脈資源;

5、熟悉資本市場(chǎng)運(yùn)作,清晰的投資邏輯,優(yōu)秀的人際交往和公關(guān)談判、溝通協(xié)調(diào)能力;

6、敏銳的商業(yè)判斷力,對(duì)商業(yè)機(jī)會(huì)有較強(qiáng)的分析能力,能夠以前瞻性的眼光分析商業(yè)機(jī)會(huì);

7、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,樂(lè)于分享經(jīng)驗(yàn)。

投資經(jīng)理職位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、收集整理項(xiàng)目信息、建立項(xiàng)目信息庫(kù);

2、編制投資發(fā)展中心的項(xiàng)目拓展計(jì)劃、總結(jié)投資發(fā)展中心項(xiàng)目拓展成果;

3、聯(lián)系設(shè)計(jì)、成本、營(yíng)銷(xiāo)等部門(mén)編制目標(biāo)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案、成本測(cè)算、市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告;

4、按策略指引制定實(shí)施計(jì)劃和相關(guān)的工作流程。

任職要求:

1、25-35歲,本科以上學(xué)歷,建筑類(lèi)、房地產(chǎn)或經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、具備3年以上大型地產(chǎn)公司的投資工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉土地管理、房地產(chǎn)政策及新項(xiàng)目投資開(kāi)發(fā)流程;

4、對(duì)一、二級(jí)土地市場(chǎng)有較深的認(rèn)識(shí),有較豐富的新項(xiàng)目獲取經(jīng)驗(yàn);

5、系統(tǒng)思考能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略規(guī)劃能力,組織協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。

投資經(jīng)理職位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制定公司的整體和年度投資與發(fā)展計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司本部及下屬公司的投資的策劃、運(yùn)作及管理;

2、了解公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和戰(zhàn)略目標(biāo),對(duì)公司的土地投資拓展工作提供戰(zhàn)略性指導(dǎo)意見(jiàn);

3、考察區(qū)域房地產(chǎn)市場(chǎng),拓展政府關(guān)系,建立信息渠道,獲取土地信息;

3、熟知土地投拓全流程,能夠?qū)ν锻毓ぷ鞯母鱾€(gè)重要環(huán)節(jié)進(jìn)行把關(guān)和管理,對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé);

4、建立、培養(yǎng)和維護(hù)項(xiàng)目發(fā)展的渠道和資源,進(jìn)行土地項(xiàng)目的資源獲取及重要商業(yè)談判;

5、組織項(xiàng)目可行性研究,研究市場(chǎng)情況、投資環(huán)境等,并做好項(xiàng)目收益測(cè)算;

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,土地管理、城市規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)策劃、工民建、房地產(chǎn)管理及其它相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、10年以上地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)歷,5年以上一線地產(chǎn)公司投拓經(jīng)驗(yàn),有成功案例優(yōu)先;

3、了解招拍掛、合作、勾地、收購(gòu)等各種投拓方式,具備多個(gè)完整的拿地經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉三、四線城市及安徽省內(nèi)土地市場(chǎng)環(huán)境;

5、與政府關(guān)系良好,擁有良好的社會(huì)關(guān)系及人脈資源;

6、擁有非常強(qiáng)的的市場(chǎng)研究及市場(chǎng)研判能力,具備一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),談判能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的影響力。

7、熟悉各類(lèi)項(xiàng)目評(píng)估、拓展渠道、談判技巧、開(kāi)發(fā)規(guī)程等情況,具有較強(qiáng)的分析研究、溝通協(xié)調(diào)、談判能力。

8、具備良好的職業(yè)道德水平,為人正直,能適應(yīng)壓力。

投資經(jīng)理職位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)維護(hù)政府關(guān)系和區(qū)域拓展;

2、負(fù)責(zé)土地指標(biāo)的爭(zhēng)取與落實(shí);

3、負(fù)責(zé)土地相關(guān)政策研究、利用與解讀;

4、負(fù)責(zé)解決與土地指標(biāo)有關(guān)的土地風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題;

5、負(fù)責(zé)占補(bǔ)平衡指標(biāo)的拓展、洽談與購(gòu)買(mǎi)。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)、經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)、企管專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、有較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通能力、綜合協(xié)調(diào)能力和公關(guān)能力,能適應(yīng)經(jīng)常性出差;

3、3年以上產(chǎn)業(yè)新城區(qū)域拓展經(jīng)驗(yàn);

4、有良好的職業(yè)操守,嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守企業(yè)各種規(guī)章制度;

5、擁有較豐富的政府資源、土地資源和社會(huì)資源者優(yōu)先;

6、有一線產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)拓展經(jīng)歷優(yōu)先。

篇2:投資公司信貸綜合經(jīng)理職責(zé)

財(cái)富管理公司信貸綜合經(jīng)理職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司信貸、車(chē)貸、房貸等產(chǎn)品的銷(xiāo)售推廣與銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行。

2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)有信貸、車(chē)貸、房貸需求的客戶(hù)信息的收集與開(kāi)發(fā)。

3、與借款客戶(hù)的關(guān)系維護(hù)及長(zhǎng)期合作規(guī)劃,跟蹤有信貸需求的借款客戶(hù)。

4、開(kāi)拓銷(xiāo)售渠道,主動(dòng)尋找和開(kāi)發(fā)客戶(hù),銷(xiāo)售公司信貸產(chǎn)品,創(chuàng)造銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。

5、維護(hù)客戶(hù),為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務(wù),協(xié)助配合銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。

6、完成客戶(hù)解答、簽約等全程服務(wù)工作,建立自己的客戶(hù)群體。

篇3:投資公司營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理職責(zé)

財(cái)富管理公司營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理職責(zé)

1、銷(xiāo)售計(jì)劃的制定與執(zhí)行。根據(jù)z市場(chǎng)目標(biāo)客戶(hù)群的需求分析及公司年度銷(xiāo)售計(jì)劃,分解并制定區(qū)域銷(xiāo)售人員具體的銷(xiāo)售目標(biāo)。

2、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)。根據(jù)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要和規(guī)章制度,組織對(duì)下屬員工的培訓(xùn)、工作任務(wù)分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo)等,制定下屬的考核目標(biāo)并定期溝通績(jī)效評(píng)估結(jié)果、提出改進(jìn)建議,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神,以建立一支高效的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),支持銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成。

3、組織下屬執(zhí)行銷(xiāo)售政策及策略,指導(dǎo)下屬的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)技能,檢查、監(jiān)督銷(xiāo)售計(jì)劃的完成情況,出現(xiàn)偏差及時(shí)糾正,保證實(shí)現(xiàn)區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)。

4、銷(xiāo)售跟進(jìn)。指導(dǎo)下屬收集信息、評(píng)估客戶(hù)資信并隨時(shí)跟蹤資信使用情況,確保其處于正常范圍;每月分析下屬的應(yīng)收帳反饋信息,指導(dǎo)下屬提高跟進(jìn)技能,確保款項(xiàng)順利回收。

5、銷(xiāo)售費(fèi)用控制。根據(jù)公司的銷(xiāo)售費(fèi)用管理規(guī)定及銷(xiāo)售部門(mén)的費(fèi)用預(yù)算指標(biāo),組織下屬?lài)?yán)格按照費(fèi)用預(yù)算指標(biāo)完成銷(xiāo)售任務(wù),審核銷(xiāo)售返點(diǎn),審核、控制并不斷降低銷(xiāo)售費(fèi)用,保證完成公司的銷(xiāo)售費(fèi)用控制指標(biāo)。

6、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略及銷(xiāo)售部門(mén)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),實(shí)施市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃及具體的實(shí)施方案,促進(jìn)公司及產(chǎn)品品牌的提升;了解客戶(hù)需求動(dòng)態(tài),指導(dǎo)下屬挖掘潛在客戶(hù),并對(duì)客戶(hù)開(kāi)發(fā)情況進(jìn)行跟蹤;以實(shí)現(xiàn)公司不斷增長(zhǎng)的目標(biāo)。

7、客戶(hù)關(guān)系管理。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,建立順暢的客戶(hù)溝通渠道;負(fù)責(zé)拜訪區(qū)域的重要客戶(hù),監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售員對(duì)客戶(hù)的定期訪問(wèn)情況,隨時(shí)了解客戶(hù)要求;及時(shí)處理客戶(hù)異議和投訴,以提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶(hù)關(guān)系。

8、銷(xiāo)售信息管理。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場(chǎng)特點(diǎn),組織下屬收集本區(qū)域的產(chǎn)品市場(chǎng)行情變化及重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷(xiāo)售策略、市場(chǎng)策略等信息,并對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行分析、預(yù)測(cè)并制定對(duì)策,及時(shí)提供建議;對(duì)客戶(hù)檔案、交易記錄等進(jìn)行綜合分析;保證銷(xiāo)售信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性,為公司決策的制定提供支持。