財(cái)務(wù)管理工作既是一門科學(xué),也是一門技術(shù),作為單位的財(cái)務(wù)總監(jiān),要做好這項(xiàng)工作,就要提前了解其崗位職責(zé),以下提供了財(cái)務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé),供各位財(cái)務(wù)管理者參考。

工作描述:

1、總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》和國(guó)家財(cái)政、法規(guī)、財(cái)經(jīng)制度、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)通則和旅游、飲食服務(wù)行業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度以及酒店財(cái)務(wù)管理制度;貫徹酒店經(jīng)營(yíng)方針、各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部全體員工認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,建立良好的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作秩序,并對(duì)其工作負(fù)責(zé)。

3、負(fù)責(zé)組織酒店各部門編制財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用等計(jì)劃和預(yù)算,并負(fù)責(zé)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)預(yù)算的協(xié)調(diào)平衡,落實(shí)完成計(jì)劃的措施,對(duì)執(zhí)行中存在的問(wèn)題提出改進(jìn)意見(jiàn)。

4、制定、修改和完善酒店財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格會(huì)計(jì)監(jiān)督,支持財(cái)務(wù)人員依法履行職責(zé),并組織貫徹執(zhí)行。

5、參與酒店重大經(jīng)濟(jì)合同的談判,配合酒店管理當(dāng)局進(jìn)行經(jīng)濟(jì)分析和經(jīng)濟(jì)策劃。

6、制酒店的采購(gòu)、收貨、庫(kù)存、發(fā)放等工作,建立健全必要的規(guī)章制度,確保所有進(jìn)貨價(jià)平物美,庫(kù)存適量和物盡其用。

7、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家外匯管理制度,負(fù)責(zé)做好外匯管理工作。

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篇2:大酒店財(cái)務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)

大酒店財(cái)務(wù)部總監(jiān)崗位職責(zé)

1、熟悉"企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則"、"企業(yè)會(huì)計(jì)制度"、"企業(yè)財(cái)務(wù)通則"、"企業(yè)財(cái)務(wù)制度"及國(guó)家有關(guān)方針政策、法規(guī)、外匯管理制度等。

2、組織制定酒店財(cái)務(wù)工作基本制度。

3、制定財(cái)務(wù)工作計(jì)劃及財(cái)務(wù)部員工崗位責(zé)任。考核、控制財(cái)務(wù)部員工的工作質(zhì)量。

4、制定或參與制定酒店各項(xiàng)收費(fèi)或價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)。

5、培訓(xùn)本部人員業(yè)務(wù)技能及傳授專業(yè)知識(shí)。

6、組織本部人搞好會(huì)計(jì)核算工作及編制各種明年報(bào)表。

7、編制酒店財(cái)務(wù)預(yù)算(計(jì)劃),年終決算工作。

8、審核酒店資金預(yù)算及銷售計(jì)劃、審核酒店各項(xiàng)付款計(jì)劃管好用好資金。

9、組織好并開(kāi)展財(cái)務(wù)管理工作,加強(qiáng)應(yīng)收應(yīng)付款、存貸、成本費(fèi)用控制。

10、經(jīng)常進(jìn)行財(cái)務(wù)評(píng)價(jià),提出改善經(jīng)營(yíng)、加強(qiáng)管理的措施和意見(jiàn)。

11、為領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)營(yíng)決策信息并參與決策。

12、管好會(huì)計(jì)檔案,負(fù)責(zé)合同的管理工作。

13、組織協(xié)調(diào)好部門內(nèi)外關(guān)系。

14、關(guān)心部門員工思想、生活,發(fā)揮他們工作積極性,完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

篇3:酒店財(cái)務(wù)部總監(jiān)職務(wù)說(shuō)明

酒店財(cái)務(wù)部總監(jiān)職務(wù)說(shuō)明(三)

中文職銜:財(cái)務(wù)部總監(jiān)英文職銜:FinancialController

部門名稱:財(cái)務(wù)部職位級(jí)別:

直屬上司:直屬下級(jí):

職務(wù)概述:

直接參與執(zhí)行總經(jīng)理的宏觀經(jīng)營(yíng)管理,負(fù)責(zé)整個(gè)酒店的資金運(yùn)作監(jiān)控;領(lǐng)導(dǎo)整個(gè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)做好收支預(yù)算,成本控制投資決策和匯總報(bào)表;協(xié)調(diào)和監(jiān)督各部門的財(cái)務(wù)運(yùn)作;完成酒店安排的其他相關(guān)工作。

職務(wù)及職責(zé)范圍:

1、熟悉"企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則"、"企業(yè)會(huì)計(jì)制度"、"企業(yè)財(cái)務(wù)通則"、"企業(yè)財(cái)務(wù)制度"及國(guó)家有關(guān)方針政策、法規(guī)、外匯管理制度等。

2、組織制定酒店財(cái)務(wù)工作基本制度。

3、制定財(cái)務(wù)工作計(jì)劃及財(cái)務(wù)部員工崗位責(zé)任。考核、控制財(cái)務(wù)部員工的工作質(zhì)量。

4、制定或參與制定酒店各項(xiàng)收費(fèi)或價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)。

5、培訓(xùn)本部人員業(yè)務(wù)技能及傳授專業(yè)知識(shí)。

6、組織本部人搞好會(huì)計(jì)核算工作及編制各種明年報(bào)表。

7、編制酒店財(cái)務(wù)預(yù)算(計(jì)劃),年終決算工作。

8、審核酒店資金預(yù)算及銷售計(jì)劃、審核酒店各項(xiàng)付款計(jì)劃管好用好資金。

9、組織好并開(kāi)展財(cái)務(wù)管理工作,加強(qiáng)應(yīng)收應(yīng)付款、存貸、成本費(fèi)用控制。

10、經(jīng)常進(jìn)行財(cái)務(wù)評(píng)價(jià),提出改善經(jīng)營(yíng)、加強(qiáng)管理的措施和意見(jiàn)。

11、為領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)營(yíng)決策信息并參與決策。

12、管好會(huì)計(jì)檔案,負(fù)責(zé)合同的管理工作。

13、組織協(xié)調(diào)好部門內(nèi)外關(guān)系。

14、關(guān)心部門員工思想、生活,發(fā)揮他們工作積極性,完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。