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對黨員監督內容(范本)

2024-07-15 閱讀 1644

1、共產黨員必須嚴格執行黨的決議,維護黨的團結和統一,反對個人主義、自由主義和小團體主義。

2、共產黨員必須自覺地遵守黨的紀律、機關紀律,按時參加黨員大會、黨小組會、民主生活會,開展批評與自我批評,定期匯報思想,接受黨內外監督。

3、共產黨員必須認真貫徹黨的方針、政策,秉公辦事,不徇私情,不借職權之便搞不正之風,堅持做到不批“人情貸款”、不辦“人情事”。

4、為保證黨內監督經常化、制度化、規范化,支部成立紀律檢查小組,建立監察委員、組織委員共同負責制,對違紀黨員要從嚴查處,以保證黨內生活正?;?/p>

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篇2:黨支部黨員管理監督制度范例

黨支部黨員管理監督制度

黨支部黨員管理監督制度

黨員管理監督是黨組織按照章程和黨內的有關規定,通過一定的方式和手段,使黨員認真履行義務,正確行使權利的活動。

黨員管理監督是黨的建設的重要組成部分,是加強黨的建設的基本途徑之一,是實現黨的政治路線的重要保證。黨員管理監督工作要落實好10項制度。

一、黨員必須編入黨的一個組織的制度。必須把每個黨員編入黨的組織,參加黨支部和黨小組的各項活動。不允許有不參加黨的組織生活,不受管理和監督的特殊黨員。對黨員參加組織生活和黨費收繳情況,要做好考勤和記錄,定期向黨員公布,必要時向上級黨組織報告。

二、黨的組織生活制度。黨員必須在黨的一個組織中過組織生活,向黨組織匯報自己的思想和工作。黨員領導干部要以普通黨員身份參加支部和小組活動,自覺接受黨內外群眾監督,因故不能參加組織生活時,應主動向支部書記或小組長請假。黨支部應定期檢查黨員參加組織生活的情況,并向全體黨員通報。黨員領導干部參加所在支部組織生活的情況,應定期向上級黨組織報告。

三、黨員目標管理制度。黨支部應組織黨員依據章程對黨員的有關規定和要求,制定出黨員在各自工作崗位上的應當承擔和完成的責任、任務等目標,提出具體的數量、質量和時間要求,堅持半年初評和年終總評,建立獎懲約束機制。

四、民主評議黨員制度。黨支部每年開展一次民主評議黨員工作,對黨員進行新時期合格共產黨員的教育,表彰優秀黨員,妥善處置不合格黨員。

五、黨員定期向黨組織匯報思想和工作制度。每個黨員都應定期參加組織生活會,匯報自己的思想和工作,求得黨組織和同志們的幫助。黨員個人和家庭重大事項或工作上有什么問題,出現什么情況,應當隨時向黨組織匯報和反映。

每年至少召開一次黨員大會,由本部門、本單位黨員行政負責人通報主要工作情況。

六、黨日活動制度。黨支部應結合生產和業務工作實際,每隔一定時間安排一次黨日活動時間,用以召開黨的會議,研究黨的工作,進行黨的教育,過組織生活,討論接收預備黨員和預備黨員轉正,組織參觀學習以及向群眾進行黨的宣傳工作等。

七、黨員交納黨費制度。黨員必須按照有關規定,按時交納黨費。黨員交納黨費,不僅是從經濟上資助黨,更重要的是可以增強黨員的組織觀念。

八、轉移組織關系制度。黨員組織關系介紹信是黨員政治身份的證明。黨員變更工作單位、居住地點或臨時外出時,應按規定辦理轉移黨員組織關系或開具黨員證明信。

九、黨籍管理制度。申請入黨的人被批準為預備黨員后,即取得了黨籍。黨員自動*、被勸退出黨、自行脫黨、被開除黨籍、黨員重新登記時未予登記及取消預備黨員資格,就都失去了黨籍。黨組織應按章程及有關規定及時辦理相應手續。

十、流動黨員管理制度。黨支部要認真貫徹執行中央組織部《關于加強黨員流動中組織關系管理的暫行規定》和《關于試行〈流動黨員活動證〉制度的通知》,切實加強和改進對流動黨員的管理,使他們在流動中能夠及時參加黨的生活,接受黨組織的教育、管理和監督。

篇3:市X局黨員監督制度

!!市**局黨員監督制度

!!市**局黨員監督制度

第一條為加強對黨員的監督工作,保證黨員認真執行黨的路線、方針、政策和國家法律法規,維護黨的團結和統一,保持黨的先進性和純潔性,制定本制度。

第二條對黨員監督的主要內容如下:

1、能否執行黨的基本路線和各項方針政策,執行黨中央、上級組織和本組織的決議,與黨中央保持一致,維護黨中央的權威。

2、能否參加所在黨支部的組織生活,履行黨員義務,按時交納黨費,完成黨組織分配的工作任務。

3、能否堅持實事求是,認真調查研究,講實話,辦實事,求實效。

4、能否盡職盡責,努力工作,密切聯系群眾,全心全意為人民服務,正確行使人民賦予的權力。

5、能否廉潔自律、模范遵紀守法,嚴格按照制度辦事,遵守職業道德和社會公德。

6、能否堅持原則,敢于同各種錯誤傾向和違紀違法行為作斗爭。

對黨員領導干部的監督還包括:

1、能否貫徹黨的民主集中制,實行民主科學決策。

2、能否堅持干部隊伍“四化”方針和德才兼備的原則以及有關規定,做好干部工作。

第三條建立、健全報告制度。各支部每半年一次向機關黨委報告所屬黨員以及黨員領導干部的思想作風和工作情況。如遇重大情況,及時報告。

第四條建立、健全談話提醒制度。機關黨組織發現本單位黨員和黨員領導干部在遵紀守法、廉潔自律和作風建設等方面的苗頭性問題,以及群眾意見較大的黨員,要及時提醒。經提醒教育仍無轉變的,按照章程有關規定處置。

第五條做好群眾來信來訪工作。采取措施,方便群眾舉報違紀行為和反映對黨組織、黨員的意見。對群眾來信來訪要認真對待,及時回復處理。

第六條黨支部對黨員實施監督的具體時間要求如下:

1、每年不少于兩次檢查黨員參加組織生活的情況,并于年末向支部全體黨員通報;

2、每年年底,集中檢查一次黨員交納黨費情況,并向支部全體黨員通報;

3、每年至少召開一次機關黨員大會,聽取行政負責人通報主要工作情況;

4、每年召開一次組織生活會,圍繞上級要求,開展批評與自我批評,對照黨員的義務,檢查存在的問題,明確今后努力方向。