物業(yè)行政后勤管理兼治安消防專(zhuān)責(zé)工作職責(zé)

⑴負(fù)責(zé)公司的行政后勤管理工作,諸如:辦公、勞保、福利用品的購(gòu)買(mǎi)和發(fā)放,車(chē)輛調(diào)度、使用和維修保養(yǎng)工作等;

⑵宣傳、貫徹、執(zhí)行國(guó)家有關(guān)治安和消防方面的政策規(guī)定,并制定各項(xiàng)實(shí)施細(xì)則;

⑶負(fù)責(zé)制定落實(shí)小區(qū)各項(xiàng)治安、消防制度,嚴(yán)格治安管理,落實(shí)消防安全責(zé)任制;

⑷負(fù)責(zé)簽定各部門(mén)《治安、消防安全協(xié)議書(shū)》,并督促檢查、考核;

⑸完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

篇2:安全責(zé)任制:后勤服務(wù)部人資與薪酬專(zhuān)責(zé)

1范圍

1.1本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了**發(fā)電有限公司后勤服務(wù)部人資與薪酬專(zhuān)責(zé)在安全管理工作中應(yīng)負(fù)的責(zé)任與要求,檢查與考核。

1.2本標(biāo)準(zhǔn)適用于**發(fā)電有限公司后勤服務(wù)部人資與薪酬專(zhuān)責(zé)的安全管理工作。

2引用標(biāo)準(zhǔn)

《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》中華人民共和國(guó)主席令(第七十號(hào))20**.06.29

《中國(guó)**集團(tuán)公司系統(tǒng)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理辦法》**集團(tuán)制(2005)41號(hào)

《中國(guó)**集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作規(guī)定》**集團(tuán)制(2010)17號(hào)

《電力企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員安全生產(chǎn)職責(zé)規(guī)定》電安生「1996」640號(hào)

《**股份有限公司發(fā)電企業(yè)主要生產(chǎn)管理崗位安全生產(chǎn)職責(zé)》(2006)95號(hào)

3安全管理工作應(yīng)負(fù)的責(zé)任與要求

3.1人資與薪酬專(zhuān)責(zé)在辦公室主管的領(lǐng)導(dǎo)下,人資與薪酬專(zhuān)責(zé)對(duì)本部門(mén)安全管理工作負(fù)有全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

3.2認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家關(guān)于人力資源和職工培訓(xùn)工作的方針、政策、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)指示,并把圍繞安全生產(chǎn)所要做的主要工作列入人力資源年度工作計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。及時(shí)糾正人力資源工作中的失職和違章行為。

3.3認(rèn)真貫徹執(zhí)行勞動(dòng)人事制度和生產(chǎn)培訓(xùn)制度,為保證安全生產(chǎn)打好安全基礎(chǔ)。

3.4負(fù)責(zé)合理調(diào)配生產(chǎn)人員,經(jīng)醫(yī)務(wù)和勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定已經(jīng)不符合安全生產(chǎn)要求的人員及時(shí)調(diào)離生產(chǎn)崗位。

3.5及時(shí)解決和批復(fù)各單位上報(bào)的嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律的問(wèn)題和請(qǐng)示,組織有關(guān)人員經(jīng)常檢查勞動(dòng)紀(jì)律。

3.6按國(guó)家和上級(jí)有關(guān)規(guī)定,正確制訂勞動(dòng)保護(hù)、保健用品的標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)組織職工的定期體格檢查。

3.7按國(guó)家和上級(jí)有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)做好職工的技術(shù)職稱(chēng)和技能鑒定工作,以及公司內(nèi)部的人才招聘工作。制定出公司近、中、長(zhǎng)期人才戰(zhàn)略計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

3.8負(fù)責(zé)做好新工人入廠的三級(jí)安全教育,考試不合格者不能上崗;參加人身事故的調(diào)查處理工作,并及時(shí)上報(bào)。

3.9在有關(guān)部門(mén)的配合下組織新工人上崗前的安全技術(shù)培訓(xùn)工作,把好考試合格上崗關(guān)。

3.10經(jīng)常組織舉辦各種專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)班,技術(shù)表演賽,提高運(yùn)行、檢修等生產(chǎn)人員的安全生產(chǎn)技術(shù)素質(zhì)。參與運(yùn)行部、燃運(yùn)部的各種反事故演習(xí)和勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。

3.11經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)、班組了解生產(chǎn)崗位人員安全生產(chǎn)技術(shù)現(xiàn)狀,有針對(duì)性的制定崗位培訓(xùn)計(jì)劃,并實(shí)施。

3.12負(fù)責(zé)組織每年生產(chǎn)崗位人員定期進(jìn)行《電業(yè)安全管理工作規(guī)程》、《運(yùn)行規(guī)程》、《檢修工藝規(guī)程》的考試以及全公司特殊作業(yè)人員的培訓(xùn)、復(fù)審考試等培訓(xùn)管理工作。

3.13負(fù)責(zé)建立、健全公司三級(jí)培訓(xùn)網(wǎng),定期檢查督促各部門(mén)的培訓(xùn)工作。培訓(xùn)工作做到年初有計(jì)劃,中間有檢查,年終有總結(jié)。

3.13對(duì)派往外單位及來(lái)公司內(nèi)實(shí)習(xí)、參觀的人員,做好安全教育和管理工作。

4檢查與考核

4.1本標(biāo)準(zhǔn)由**發(fā)電有限公司安全監(jiān)察部和后勤服務(wù)部進(jìn)行檢查與考核。

4.2本標(biāo)準(zhǔn)與《**發(fā)電有限公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制》、《**發(fā)電有限公司工作標(biāo)準(zhǔn)》、《**發(fā)電有限公司安全工作獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)》一并考核。

5附加說(shuō)明

本標(biāo)準(zhǔn)由后勤服務(wù)部、安全監(jiān)察部起草

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篇3:后勤變電所專(zhuān)責(zé)工程師（技術(shù)員）崗位責(zé)任制

學(xué)校后勤變電所專(zhuān)責(zé)工程師(技術(shù)員)崗位責(zé)任制

1.所專(zhuān)責(zé)工程師(技術(shù)員)是本所技術(shù)負(fù)責(zé)人,協(xié)助所長(zhǎng)做好運(yùn)行技術(shù)管理和培訓(xùn)工作。

2.檢查規(guī)章制度執(zhí)行情況和各種記錄填寫(xiě)情況,根據(jù)存在問(wèn)題采取改進(jìn)措施,定期檢查、計(jì)算“兩票合格率”組織好專(zhuān)題運(yùn)行分析。

3.設(shè)備健康狀況,按期完成設(shè)備定級(jí)工作,提出設(shè)備升級(jí)規(guī)劃,根據(jù)國(guó)家和上級(jí)有關(guān)技術(shù)政策,提出變電所設(shè)備更新規(guī)劃。

4.較大停電工作保證安全的技術(shù)組織措施,審查復(fù)雜操作的操作票,解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的技術(shù)問(wèn)題。

5.健全圖紙和技術(shù)資料,并保持其符合實(shí)際。

6.和修改現(xiàn)場(chǎng)規(guī)程。

7.專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理制度和培訓(xùn)計(jì)劃,作好技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)考核工作。