技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

要求:

1.本科及以上學歷,電子、通信、計算機等相關(guān)專業(yè)

2.有獨立解決問題的能力,邏輯思維強,良好的團隊合作意識,積極主動;

3.熟練掌握HTML/javaScript,以及jQuery等JS框架的使用;

4.熟練掌握Oracle、SQLServer、MySQL等常用數(shù)據(jù)庫的使用;

5.熟練掌握Weblogic、Tomcat、Jboss等應用服務器;

6.了解消息(ActiveMQ/RabbitMQ)、緩存(Redis/Memcached)技術(shù);

7.精通HTML/*HTML、CSS,熟悉頁面架構(gòu)和布局及美工,對Wed標準和標簽語義化有深入理解

8.精通Aja*框架(ExtJS或jQuery)、javaScript或者Fla*ActionScript等前端技術(shù)

9.有Linu*系統(tǒng)操作經(jīng)驗

10.對用戶體驗、交互操作流程、及用戶需求有深入理解

11.極強的團隊協(xié)作精神、優(yōu)秀的學習能力與創(chuàng)新能力

12.技術(shù)基礎(chǔ)扎實者優(yōu)先考慮

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責公司安防監(jiān)控設(shè)備的現(xiàn)場安裝;

2、負責在安裝現(xiàn)場和客戶進行良好溝通,保證項目安裝按期完成;

3、項目安裝完成后進行相關(guān)設(shè)備的調(diào)試,保證監(jiān)控設(shè)備正常運行,并負責對客戶進行設(shè)備使用方面的培訓;

4、對實施現(xiàn)場客戶提出的疑問進行有效解答;

5、負責后期對監(jiān)控設(shè)備的維護、維修等工作。

任職要求:

1、具有良好的語言溝通能力,較強的客戶服務意識及動手、動腦能力;

2、具備優(yōu)良的道德品質(zhì),工作積極主動、富有熱情,具有良好的團隊意識和協(xié)作精神;

3、自律性強,具有勤奮和吃苦耐勞的精神品質(zhì);

4、有項目安裝實施經(jīng)驗者優(yōu)先;

按國家法定節(jié)假日休假,一經(jīng)錄取,待遇從優(yōu)!

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、省內(nèi)打印機技術(shù)支持維護

2、日常總部派單電話處理

3、技術(shù)設(shè)備總部保單、零件申請4、維修備件與耗材銷售等5、入職后公司組織崗前培訓

任職資格:

1、要求:BOY,專科以上學歷。

2、具備較強的工作責任心、耐心。

3、較強的學習能力,具有積極、主動的工作態(tài)度。福利待遇:雙休+五險+法定假日+帶薪年假+績效獎金+員工旅游

工作地址

哈爾濱市南崗區(qū)東大直街146號上和置地金座1712室

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

任職要求:

1.中專及以上學歷;

2.建筑工程、造價、預算相關(guān)專業(yè);

3.二年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗,能獨立完成建筑工程項目預決算;

4.熟悉施工技術(shù)與施工規(guī)范,熟悉各類施工設(shè)計圖紙,具備工程管理、合同管理、造價等專業(yè)知識。

5.懂工裝招投標預算有招投標或?qū)徲嫻ぷ鹘?jīng)驗;

6.熟練使用計算機,熟練掌握個各類工程造價軟件及AUTOCAD計算機輔助設(shè)計軟件,工作細致,原則性強,具有團隊合作精神;

7.能夠適應出差、加班;

8.具有房屋建筑經(jīng)濟師職稱者優(yōu)先、有造價員上崗證書者優(yōu)先。

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

熟練完成各類客戶售后服務工作,及時解答客戶疑問、反饋產(chǎn)品質(zhì)量信息;

能獨立處理和解決所負責的任務;

解答客戶的有關(guān)技術(shù)方面問題,為顧客提供技術(shù)升級服務;

對客戶進行定期拜訪,了解產(chǎn)品使用情況及客戶需求信息、市場信息。

任職要求:

熟悉質(zhì)量管理條例及相關(guān)法律法規(guī);

有較強的客戶服務意識,有耐心;

有組織協(xié)調(diào)能力,對待工作細心、專心;

待人誠實可信,具有親和力,語言表達能力和動手能力強;

有責任感和進取心,工作精益求精,有良好的團隊合作精神。

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

崗位說明:

1.負責氣瓶充氣前及過程中的檢查、登記工作,杜絕不符合要求的氣瓶轉(zhuǎn)入充裝過程;

2.負責氣瓶充裝后的檢查,對超裝和泄露的氣瓶及時進行處理,對檢查的結(jié)果認真做好記錄并簽字確認;

3.負責為充氣合格的氣瓶粘貼警示標簽和充裝標簽;

4.負責新購和定期檢驗合格氣瓶的入庫驗收以及登記建檔工作;負責辦理氣瓶領(lǐng)用的登記手續(xù),并為上報氣瓶管理報表提供數(shù)據(jù);

5.對損壞的瓶閥進行檢修,試驗或者更換;對損壞的瓶帽、防震圈等氣瓶附件進行更換;對顏色和字跡不清的氣瓶進行重新噴涂;

6.正確操作和使用充裝設(shè)備并做好維護保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所和工作崗位存在危險因素和事故隱患,應立即向有關(guān)領(lǐng)導報告;

任職條件:

1.熟悉介質(zhì)充裝的法規(guī),安全技術(shù)規(guī)范和專業(yè)技術(shù)知識,具有大專及以上文憑并經(jīng)過專業(yè)技術(shù)培訓合格;

2.以理科化工類專業(yè)為主,具有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3.年齡25-45,

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、了解客戶服務需求信息,進行有效跟蹤,做好售前、售后指導和服務工作;

2、熟練運用公司產(chǎn)品,解答客戶提問并落實問題;

3、與相關(guān)部門緊密配合,協(xié)調(diào)溝通;

4、維護客戶關(guān)系,并開發(fā)新客戶;

任職要求:

1、具備敏銳的商業(yè)意識,較強的應變能力、口頭表達與溝通能力;

2、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務流程;

3、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作;

5、工作嚴謹,計劃性強,善于分析思考問題,有責任心;

6、勤奮踏實,良好的服務意識與團隊合作精神。

7、電腦操作熟練,會PS,懂網(wǎng)絡知識。

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

負責公司項目中設(shè)備的安裝調(diào)試,以及售后維護

任職要求:

1、做過網(wǎng)絡、監(jiān)控、視頻會議等相關(guān)工作

2、中專及以上學歷;

3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;

4、有產(chǎn)品的調(diào)試、裝配工作經(jīng)驗;

5、熟練使用辦公軟件及繪圖軟件;有一定現(xiàn)場管理經(jīng)驗;

6、工作積極主動,身體健康;有較強的溝通協(xié)調(diào)能力

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責IT行業(yè)(監(jiān)控/廣播/局域網(wǎng)絡/會議室)弱電系統(tǒng)設(shè)計、方案清單配置、系統(tǒng)原理圖、系統(tǒng)說明能力及技術(shù)實施現(xiàn)場管理。

2、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督項目工程施工各個環(huán)節(jié)的技術(shù)工作。

任職要求:

1、有三年以上電腦硬件行業(yè)技術(shù)及施工領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗。

2、能獨立完成弱電系統(tǒng)的總體設(shè)計,包括方案設(shè)計、設(shè)備清單配置、施工圖紙的繪制,溝通能力強,能與甲方進行獨立溝通;理解能力強,能充分理解客戶提出的需求,并能迅速形成書面成果。

3、精通弱電系統(tǒng)集成行業(yè)的相關(guān)技術(shù)施工工作。

4、能夠適應經(jīng)常出差。

5、薪資待遇面議。

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

所屬部門技術(shù)部人數(shù)2名學歷要求大專以上工作經(jīng)驗不限年齡范圍28--50歲工資待遇年收入4萬元以上具體要求1、能吃苦耐勞責任心強有組織能力、協(xié)調(diào)能力堅持原則依法辦事有較強的學習力和團隊合作精神。2、能適應長期出差工作。

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

智能化系統(tǒng)服務范圍:智能家居、安防(樓宇對講,監(jiān)控、停車場、報警)、樓宇自控、背景音樂、計算機網(wǎng)絡、音視頻系統(tǒng),KTV及影院系統(tǒng)、智能中控系統(tǒng)。

技術(shù)員2名

主要職責:

1、負責弱電智能化及安防系統(tǒng)的售前技術(shù)支持、方案設(shè)計,售中設(shè)備安裝、調(diào)試,售后服務等技術(shù)工作(包括監(jiān)控系統(tǒng)、防盜系統(tǒng)、樓宇對講系統(tǒng)、停車場系統(tǒng)、綜合布線等)。

2、支持銷售部門,解決客戶在使用中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題;

3、具備智能化弱電工程施工經(jīng)驗、具有工程施工過程協(xié)調(diào)及項目管理經(jīng)驗、安裝、調(diào)試等技術(shù)能力。

崗位要求:

1、熟練弱電安防系統(tǒng)、工程等,有五年以上技術(shù)支持工作經(jīng)驗;

2、統(tǒng)招大專以上學歷,信息技術(shù)類專業(yè)優(yōu)先考慮;

3、良好的市場拓展能力,較好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力;

4、熟練使用CAD、VISIO等工程制圖軟件優(yōu)先,熟悉工程定額預算軟件。

5、五官端正、為人正直、善于與人溝通;有較強的團隊協(xié)作能力;

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

1.能從事測量工作,會使用全站儀。從事過此工作的優(yōu)先。2.會使用CAD、MIPGIS、ARCGIS其中一個制圖軟件,地理信息專業(yè)。3.能夠獨立完成地形圖及地籍宗地圖的人員。4.能夠從事礦山工程勘察設(shè)計、礦山工程安全評價、礦山工程環(huán)境評價、地質(zhì)環(huán)境保護與治理恢復、地質(zhì)災害防治;水土保持、土地開發(fā)、整理、復墾規(guī)劃設(shè)計;項目可行性研究報告、項目規(guī)劃設(shè)計及預算編制、土地復墾方案編制;行政范圍內(nèi)各級土地規(guī)劃編制,土地規(guī)劃調(diào)整、修改等服務工作的。5.從事土地管理工作,能編制土地勘測定界報告,能組建土地供地報件的人員。以上能符合其中一條都可聘用,待遇從優(yōu)面談,工作地點為普洱市寧洱縣,優(yōu)先考慮普洱市戶口(含九縣一區(qū))。技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

1、負責公司科技工作計劃和任務在車間內(nèi)部的組織實施,公司技術(shù)管理有關(guān)制度和技術(shù)工藝標準在車間內(nèi)部的貫徹落實。

2、負責車間工藝紀律執(zhí)行情況的日常檢查和整改落實。

3、參與制定、修訂并在車間內(nèi)部指導實施有關(guān)技術(shù)、工藝、安全操作等方面的規(guī)程和文件。

4、負責公司新技術(shù)引進和產(chǎn)品開發(fā)、改進等技術(shù)工作在車間內(nèi)部的組織實施以促進公司產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新。

5、嚴格按照公司質(zhì)量管理體系要求做好技術(shù)文件的收發(fā)、歸檔工作。

6、積極參與有關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計評審、工藝評審活動。

7、具體指導、處理、協(xié)調(diào)和解決車間生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題、為車間各項工作提供技術(shù)支持。

8、做好車間技術(shù)有關(guān)信息的搜集、記錄和反饋工作。

其它薪資福利

保險節(jié)日福利公費培訓通訊補貼提供住宿餐補/工作餐交通補貼技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責工程技術(shù)及質(zhì)量控制,及時編制工程材料計劃并做好技術(shù)交底。

2、貫徹執(zhí)行國家和企業(yè)頒發(fā)的各種技術(shù)規(guī)范、規(guī)程、質(zhì)量管理制度及技術(shù)措施等,并在施工中嚴格督促實施。

3、做好施工組織設(shè)計和進度計劃的編制,搞好工程測量和復核工作。

4、嚴格把好材料試驗關(guān),按時記錄施工日志,做好內(nèi)部資料管理,精心編制竣工資料。

5、貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件和工程項目質(zhì)量計劃,組織開展技術(shù)攻關(guān)活動,推廣應用新技術(shù)、新工藝、新材料。

6、協(xié)助項目部其它部門搞好有關(guān)配合工作。

任職要求:

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1、負責日常為用戶安裝、調(diào)試公司設(shè)備;

2、負責項目工程中設(shè)備的安裝、調(diào)試、管理及技術(shù)支持;

3、負責產(chǎn)品的驗證和確認測試工作;

4、發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品可能存在的安全和性能問題,確保產(chǎn)品安全和性能達到預定要求。

任職要求:1、專科及以上學歷,通信類、電子類、計算機類相關(guān)專業(yè);

2、從事安裝工程行業(yè)2年以上設(shè)備管理工作經(jīng)驗,有大型項目組織、施工和調(diào)試經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、懂得并實用電梯安裝、維修、調(diào)試、監(jiān)控、UPS、EPS、樓宇對講、停車場系統(tǒng)、拼接屏、LED、消防等技能之一;

4、善于積極主動學習,具備一定的工程現(xiàn)場施工經(jīng)驗,能夠獨立工作,適應經(jīng)常出差;

5、25歲以上,已婚者優(yōu)先

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

我公司目前主要為廣大用戶提供無線通訊領(lǐng)域的行業(yè)解決方案;作為無線技術(shù)工程師主要從事的工作內(nèi)容是:

1、在技術(shù)部門主管的帶領(lǐng)下,負責公司所有與業(yè)務相關(guān)的工程技術(shù)工作

2、深入了解公司所做品牌產(chǎn)品的技術(shù)指標。并能夠根據(jù)產(chǎn)品特點進行有針對性的方案設(shè)計;

3、參與方案的制作、產(chǎn)品應用、項目的實施、調(diào)試、網(wǎng)絡維護、培訓及售后服務工作。

任職要求:

(1)要求對所從事工作具有高度的熱情;

(2)能吃苦,能夠到外地出差;

(3)大專以上學歷,會word畫圖等基本技能,能使用用CAD;

(4)對計算機網(wǎng)絡通信技術(shù)有足夠的了解;

(5)計算機、通信、電子信息科學與技術(shù)等相關(guān)專業(yè),或從事過電信、移動等技術(shù)支持的優(yōu)先考慮。

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.進行公司產(chǎn)品技術(shù)層面的日常服務工作,包括遠程或現(xiàn)場解決客戶在產(chǎn)品應用上的疑惑和問題;

2.溝通客戶,跟蹤項目中產(chǎn)品的運行狀況,及時了解接收客戶反饋信息,提供售后技術(shù)支持,定期提供報告;

3.負責對客戶的技術(shù)培訓工作;

4.發(fā)展維護良好的客戶關(guān)系,參與并執(zhí)行客戶服務計劃。

任職要求:

1.對停車智能設(shè)備有一定的了解和認知

2.具有技術(shù)售前、售后相關(guān)工作經(jīng)驗。

3.能適應出差。

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

本職位包含:施工員、工長、項目經(jīng)理、水電工程師、土建工程師、預算造價師;

要求:1、本科以上學歷,土木工程、給排水、電氣、暖通等專業(yè)畢業(yè),有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;2、施工員可放寬至優(yōu)秀的應屆本科畢業(yè)生,工長以上級別要求5年以上工作經(jīng)驗和相關(guān)職稱;3、一旦錄用,公司提供優(yōu)厚待遇。

本職位急招,請符合條件者打電話咨詢,

面試地址:政七街與紅專路交叉口財源大廈A座21樓。

面試時請自帶1寸免冠照片2張,學歷證書、學位證書、職稱證的復印件技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

招聘專業(yè):流體機械及工程、流體傳動及控制(水泵專業(yè))。

公司待遇:簽訂正式合同后應屆畢業(yè)生工資第一年最低3500元/月(本科),4500元/月(碩士)。以后逐年繼續(xù)增加待遇。條件突出者及有工作經(jīng)驗者薪資另可面議。每年根據(jù)公司效益情況和個人表現(xiàn)給予獎金。國家法定假日,每周雙休(周六上午例會,周六下午與周日休息)。

工作地點:本崗位工作地點長期在北京市或哈爾濱賓縣,如不能在此兩處長期工作者請勿投遞簡歷。另需國家正規(guī)院校全日制統(tǒng)招本科以上學歷,不符合條件者請勿投遞,謝謝合作。

注意:面試和培訓地點均在北京或哈爾濱賓縣,應聘者投送簡歷時請以“名字-學校-專業(yè)-應聘崗位-欲就職省份”為標題(應聘崗位必須注明,否則不予回復),并以附件形式發(fā)送到本公司郵箱,經(jīng)我公司篩選后,會進一步發(fā)送郵件回復,條件合適者我司會電話預約面試。以上應聘人員需國家正規(guī)院校統(tǒng)招本科以上學歷,不符合條件者請勿投遞,謝謝合作。

技術(shù)人員(崗位職責)

職位描述

崗位職責:服務意識強,對電力設(shè)施、電力系統(tǒng)、電線電路、工程施工等相關(guān)業(yè)務熟練,溝通和語言表達能力強,相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上

任職要求:學歷:高中以上年齡:30周歲以上

薪資待遇:底薪3000+績效工資+年底紅包+公費旅游等話費補貼+交通補貼+社保

崗位職責:對公司光伏業(yè)務渠道末端設(shè)計、安裝、并網(wǎng)、售后負責,現(xiàn)場給予經(jīng)銷商設(shè)計安裝指導,并對售后問題及時高效的反應并快速解決

篇2:技術(shù)管理部門工作職責

一、貫徹執(zhí)行交通行業(yè)主管部門和上級頒發(fā)的有關(guān)技術(shù)質(zhì)量法規(guī)、標準、制度、和技術(shù)定額。

二、組織編制企業(yè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、修舊挖潛、革新、改造的技術(shù)組織實施。

三、制定與貫徹企業(yè)技術(shù)管理的規(guī)章、制度、技術(shù)、管理的考核指標。

四、建立健全技術(shù)管理的各級崗位責任制,明確技術(shù)管理人員的職權(quán),充分發(fā)揮他們的作用。

五、正確使用更新改造資金和大修基金。

六、推廣現(xiàn)代化管理方法,應用新技術(shù)、新工藝和新材料。

七、組織職工安全、法制教育和專業(yè)技術(shù)培訓、提高職工素質(zhì)。

八、開展崗位增長率練兵等專業(yè)技術(shù)競賽活動,總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。

篇3:技術(shù)信息部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

⑴貫徹落實勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、標準、規(guī)定和安全生產(chǎn)政策,嚴格執(zhí)行上級和公司安全生產(chǎn)管理制度。協(xié)助制訂或修訂相關(guān)作業(yè)和本部門各工種、崗位安全操作規(guī)程和工藝標準,完善本部門的安全管理規(guī)章及安全措施,并檢查、落實執(zhí)行情況。

⑵檢查、督促本部門其他領(lǐng)導檢查生產(chǎn)現(xiàn)場,支持本部門安全管理人員的工作,并檢查、督促做好相關(guān)記錄和建檔工作。

⑶主持召開部門月度安全生產(chǎn)會議,總結(jié)并布置安全工作,及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

1、負責組織制定和簽發(fā)本部的各項管理措施,并檢查、督促屬下各級人員落實崗位責任制;

2、負責組織制定、完善機械、電氣、信息、設(shè)備、輔助船舶技術(shù)管理制度和節(jié)能、環(huán)保、計量管理制度;

3、負責組織、監(jiān)督機械、電氣、設(shè)備、輔助船舶技術(shù)、安全管理和節(jié)能、環(huán)保、計量安全、管理工作;

4、負責機械、電氣、設(shè)備、輔助船舶的維修、保養(yǎng)和更新改造計劃,并監(jiān)督實施;

5、全面負責本部的行政管理工作,組織并貫徹執(zhí)行公司及本部的各項規(guī)章制度;

6、組織并主持本部的安全、生產(chǎn)會議,總結(jié)分析各項工作情況,布置各項工作;

7、參加公司月度、年度生產(chǎn)、安全、技術(shù)工作會議,匯報本部工作情況,并按照公司的工作部署組織實施;

8、負責編制公司近,中,遠期機械、信息化項目,設(shè)備,網(wǎng)絡發(fā)展規(guī)劃,重點投資計劃的前期工作和可行性分析;

9、負責編制公司建設(shè)設(shè)備更新,購買和維護計劃;

10、負責整理、分析公司機械和成本相關(guān)資料,并對相關(guān)問題提出處理意見與建議;

11、制定計算機系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備的更新、購買和維護計劃;