A.工作職責

a)負責安全部的日常培訓工作,按照安全工作需要制定培訓計劃,并分批召集基層安全員落實培訓工作。

b)每月組織各片區進行對培訓的內容進行考核,每季度組織安全部各片區班組的軍事考核。

c)負責每月現場質量記錄表格的收集、整理、檢查,無誤后交主管檢驗,最后按要求交資料室存檔。

d)負責安全部新員工的入職引導及崗前實習安排與指導,并關心和了解新到安全員的思想和生活動態,及時將情況向安全主管報告。

e)負責安全部內部活動的組織,制定內部活動計劃,并每月組織一次安全班組內部思想交流溝通會。

f)負責對安全部的內務管理,制定內務管理辦法,及時按照體系要求進行檢查,并予以通報。

g)負責對安全部所有物資的管理,對各崗位佩發的物品、配套設備、器具、警備工具的使用情況進行管理,并制定相應的管理措施落實責任人定期組織檢查,每周不少于一次檢查,對物品的損壞要查清原因,自然損壞直接上報安全主管進行申領或維修,因使用或操作不當引起將追究當時使用人及責任人的責任,并作好相應的質量記錄,保證安全班各類裝備保持最佳的狀態,并對檢查結果予以通報。

h)對主管及各領導下達的工作及信息及時傳達到安全主辦及安全班所有負責人。并對所屬工作任務的落實情況進行跟進及檢查,將完成情況及時的反饋給安全主管。

i)及時收集班員反映的各種問題及合理化建議,隨時向安全主管反映。

j)負責不定期對安全各崗位的工作狀況、BI執行情況、崗位禮儀及質量記錄進行監督檢查,并及時進行現場指導及糾正,對存在的問題予以內部通報。

k)協助安全主管每半月至少組織一次所有安全班長對管轄區域內消防設施、安防設施、崗位實施狀況全面進行檢查,對各類設施設備的標識完好情況及時予以記錄,并報相關責任認進行協調處理。

l)負責組織緊急集合演練及協助安全主管進行消防、治安、交通等緊急情況處理的預案演練,提高安全班處理突發事件的能力。

m)負責安全班各類信息的收集、整理(外部、內部)顧客的建議和意見,并及時予以相應回復,對模糊不清的問題要及時上報處理。

n)協助安全主管配合銷售、項目等各類活動,帶頭參加各類勞動加班及營銷活動的現場布置及撤場工作。

o)在安全主管不在的情況下負責處理安全部的各類事務及日常管理,并將有關情況匯向部門經理匯報。

p)完成領導交辦的臨時性工作。

B.溝通職責

a)與顧客的溝通:

-加強與小區住戶的溝通交流、回訪,了解小區住戶對安全管理工作的意見或建議,為小區住戶提供安全咨詢服務。

-掌握小區住戶的服務需求,及時上報領導。

-受理小區住戶對安全管理工作的現場投訴,并對處理結果進行回訪。

-與轄區派出所的溝通:聽取公安消防部門對安全工作的意見和建議。

b)內部溝通:

與上級的溝通:

-涉及員工獎懲、考核等意見上報告安全主管。

-關于員工糾紛、緊急重大事件等報告安全主管或部門經理。

-分析安全工作中存在的問題和安全工作投訴的原因,提報整改措施給安全主管。

-了解下級的工作和思想狀況,定期向安全主管或經理報告。

與下級的溝通:

-就工作安排及實施的情況與下級溝通,聽取下級對完善管理制度、改進工作流程的建議,對下級工作給予合理的評價及激勵。

-了解下級的思想動態,解決下級生活和工作中存在的困難,激勵員工士氣。

-及時處理安全班長和安全員上報的幫助信息,并反饋處理結果。

-與下級進行考核面談。

與本部門其他人員的溝通

-加強與同事的溝通交流,主動跟蹤工作完成情況,積極回應同事的信息,確保每項工作能夠保質保量完成;

-與各業務口進行工作協商,解決日常管理工作中的問題。

-與其他部門的溝通:與維修、清潔綠化、客戶服務等部門溝通和交流,將日常巡視工作中發現的公共設施、環境衛生等問題傳遞給相關人員處理,并跟進處理情況。

篇2:氧化鎳車間安全執法督察管理制度

為了貫徹“安全第一,預防為主”的方針,加強安全生產管理,強化和規范車間安全檢查督察工作,及時消除事故隱患,有效預防各類事故的發生,特制定本規定。

一.檢查方式

安全監督檢查分定期監督檢查和不定期監督檢查兩種形式;定期安全監督檢查包括綜合性安全檢查和專業性安全檢查;不定期安全檢查包括日常巡查、臨時性監督檢查。

二.檢查監督的職責

1.車間定期安全監督檢查由車間主任牽頭組織,安全員和有關管理人員積極配合;

2.車間綜合性安全監督檢查每星期開展一次;檢查以安全管理和人、機、環匹配為主要內容,同時要根據近期上級要求和公司安全形式有所側重;

3.車間專業性安全監督檢查每季度開展一次,實行抽檢和必檢相結合的方式;由車間主任帶領有關專業人員進行包括易燃易爆(含消防)、壓力容器及起重設備、電氣設備檢查或抽檢;

4.臨時性安全檢查由車間按照近期上級部門對安全生產工作的要求和車間一定時期內安全生產工作中突出問題為重點,隨時由車間主任組織監督檢查;

5.日常巡檢以生產組織過程中人的不安全行為、物的不安全行為、隱患整改情況以及信息相互溝通為主要內容,不要由安全員及相關專業技術人員進行;

6.每次檢查后,要填寫“安全監督檢查責任表”,內容包括隱患部位、隱患內容、整改措施,并簽寫檢查者名字。安全員根據隱患情況下發隱患整改通知書,同時,安全員和有關技術人員要對隱患整改工作進行跟蹤監督檢查。

7.車間主任及監督檢查人員必須對安全監督檢查工作高度重視、認真負責,根據自己的檢查職責和檢查范圍,嚴格按照有關規定的內容逐條檢查,做到不漏項。

8.對在安全監督檢查工作中敷衍了事,有以下行為者要追究相關人員的責任:

(1)因檢查不認真而留下隱患,造成事故的;

(2)因復查確認不認真或未復查而留下隱患,造成事故的。

(3)凡是對安全監督檢查工作不配合或對查出的隱患未按期整改或整改不徹底的班組;

(4)對于在安全監督檢查中發現的同一部位的重復隱患,對隱患所在班組根據有關規定進行考核。

氧化鎳車間

2009-12-31

篇3:督察辦公室安全生產責任制范本

督察辦公室是負責監督公司各級管理人員及各部門對安全生產工作職責履行、工程質量監理、合同、審計監督管理的職能部門,必須貫徹落實國家有關安全生產方面的法律、法規、規章和方針政策,

一、安全職責

第1條綜合管理公司的安全生產工作,參與起草有關安全生產性的法規、規章和政策。

第2條監督檢查各單位貫徹執行有關安全生產法律、法規、責任制度及規章制度的情況;

第3條負責對新建、改建、擴建工程項目的預決算審計與主體工程施工質量的監督檢查工作;對違反安全生產法律、法規、規章的行為依法進行追究查處。

第4條組織安全生產重點檢查和專項督察,對監督檢查中發現的問題和事故隱患,以及薄弱區段和薄弱地點實施加強監控,定期督促整改,及時消除隱患;發現安全生產緊急險情的,責令停頭整改,同時向礦有關部門領導報告。

第5條動態開展井下施工地點工程質量的監理工作,對出現的孽債工程實施責任追究。

第6條參與并監督生產單位員工傷亡事故的調查處理工作,依照管理權限負責對生產單位員工傷亡事故實施責任追究制度。

第7條負責本礦的合同監理及工程、工資的審計工作。

第8條負責監督檢查各部門、單位的市場化運作和考核情況。

二、責任追究

第9條安全管理文件傳達貫徹與執行沒有落實到位,負監督管理責任。

第10條基層區隊出現低標準作業、孽債工程和不合格工程,負主要管理責任。

第11條在組織安全生產重點檢查和專項督察過程中,對監督檢查中發現的問題和事故隱患不能及時督促整改或如實匯報,負直接責任。

第12條在合同監理及工程、工資的審計過程中不按相關規定開展工作、弄虛作假,影響安全生產或造成后果的,負主要責任。

第13條在監督檢查各部門、單位的市場化運作和考核工作中不認真履行職責或弄虛作假造成被檢單位工作被動影響安全生產的,負直接責任。

第14條在井下施工地點工程質量的監理工作中職責履行不到位或弄虛作假,致使存有重大安全隱患的工程投入使用或直接影響安全生產的,負直接責任。

第15條對上述負直接責任、主要責任、主要管理責任、監督管理責任的,除按規定追究責任人的責任外,并情節給予單位一定的經濟處罰。