1、對全礦和“一通三防”系統(tǒng)的安全質(zhì)量標準化管理工作負全面責任。是全礦“一通三防”安全質(zhì)量標準化工作直接負責。

2、抓好“一通三防”管理工作,抓好抽采設計、抽放效果等監(jiān)督管理工作。

3、抓好全礦“一通三防”的安全質(zhì)量標準化和文明生產(chǎn)工作,按照事故隱患排查制度,對分管范圍內(nèi)的事故隱患進行排查和整改,參加分管范圍內(nèi)的事故追查分析。

4、參與編制礦井災害預防和處理計劃,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;參與通風和抽放系統(tǒng)分析,提出有針對性的方案和措施。

5、經(jīng)常深入現(xiàn)場,排查隱患,檢查“一通三防”系統(tǒng)的運行情況。

6、負責抓好“一通三防”工作人員的思想教育和防范措施,搞好“一通三防”專業(yè)的安全質(zhì)量標準化培訓工作。

7、組織并參加安全質(zhì)量標準化工作大檢查活動,對檢查出的問題必須落實措施、明確責任、及時組織限期整改。

收銀制度

篇2:安全質(zhì)量標準化主任安全生產(chǎn)責任制

安全質(zhì)量標準化辦公室主任是安全質(zhì)量標準化工作的第一責任人,必須在礦長的領導下開展安全檢查、工作質(zhì)量、工程質(zhì)量、現(xiàn)場文明施工的管理等工作。安全質(zhì)量標準主任必須熟練掌握煤礦安全生產(chǎn)專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓、取得安全資格證。

一、崗位職責

第1條在礦長的領導下,負責貫徹落實企業(yè)標準及質(zhì)量標準化標準,做好工作質(zhì)量、工程質(zhì)量、現(xiàn)場文明施工的管理和考核工作,確保礦井達標驗收達標一級標準,遵守國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術規(guī)范等規(guī)定。

第2條負責組織制定本科室各崗位安全生產(chǎn)責任制和各項管理制度,并按規(guī)定進行考核。

第3條根據(jù)國內(nèi)先進標準,及時編制和修訂企業(yè)標準,保持各類標準的先進性和實效性。

第4條負責質(zhì)量標準化各專業(yè)、各職能部門達標工作的監(jiān)督考核和組織檢查驗收。

第5條組織制定實施標準化工作規(guī)劃和年度計劃。

第6條監(jiān)督檢查區(qū)隊八項制度的執(zhí)行情況和獎罰工作,監(jiān)督糾察隊、質(zhì)量標準化考核人員的工作,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正與處罰。

第7條加強對排查的重大安全隱患、重大危險源治理情況的督查,確保重大隱患按時得到有效整改。

第8條積極組織開展職工安全教育、安全培訓等工作,切實提高煤礦干部職工的安全意識。

第9條按時參加煤礦召開的有關安全生產(chǎn)的會議,提出具體建議。

第10條按時參加定期、不定期的安全檢查。

第11條及時匯總、總結各安全糾察隊員、質(zhì)量標準考核人員的工作情況,提出具體改進意見,不斷提高煤礦安全質(zhì)量標準化的水平。

第12條保證煤礦安全質(zhì)量標準化工作的正常運行,及時分析、處理存在的問題。

第13條經(jīng)常深入現(xiàn)場,及時查處現(xiàn)場存在的問題,經(jīng)常檢查特殊工種的持證上崗情況和煤礦從業(yè)人員的培訓情況,隨時掌握采掘工程的進度等情況,及時向有關領導匯報。

第14條參與事故調(diào)查分析、處理。

第15條外出期間必須明確專人代行職權。

第16條必須盡職盡責,杜絕“三違”現(xiàn)象。

第17條嚴格履行公司《本質(zhì)型礦井管理條例》的其它有安全生產(chǎn)職責。

二、責任追究

第18條有下列行為之一的,給予安全質(zhì)量標準化主任警告處分;造成嚴重后果的,構成犯罪的,依法追究刑事責任:

(一)違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的;

(二)對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹,不加制止的;

(三)對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的;

(四)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全

監(jiān)察指令的。

第19條煤礦發(fā)生事故,有下列情形之一的,依法給予安全質(zhì)量標準化主任降級直至開除的紀律處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任;

(一)不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的;

(二)偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的;

(三)阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有

關情況和資料的。

第20條未組織制定本科室各崗位安全生產(chǎn)責任制和各項管理制度,或未按規(guī)定進行考核的,安全質(zhì)量標準化主任負相應責任。

第21條未及時開展職工安全教育、安全培訓等工作,安全質(zhì)量標準化主任負直接責任。

第22條對煤礦重大安全隱患排查、治理未有效監(jiān)督的,安全質(zhì)量標準化主任負相應責任。

第23條未組織制定實施安全質(zhì)量標準化規(guī)劃及年度計劃,影響礦井安全質(zhì)量標準化工作開展的,安全質(zhì)量標準化主任負直接責任。

第24條決策失誤導致他人受傷害或損失的,安全質(zhì)量標準化主任負直接責任。

第25條發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求,但未及時采取相關措施的或在帶隊檢查中有違章現(xiàn)象未及時制止的,安全質(zhì)量標準化主任負相應責任。

第26條未按照規(guī)定要求及時參加安全檢查的,安全質(zhì)量標準化主任負相應責任。

第27條未及時匯總、總結各安全糾察隊員、質(zhì)量標準考核人員的工作情況,提出具體改進意見,致使安全質(zhì)量標準化工作脫節(jié)的,安全質(zhì)量標準化主任負直接責任。

第28條煤礦安全質(zhì)量標準化各項工作不能夠有效的運行,安全質(zhì)量標準化主任負直接責任。

第29條外出期間未明確專人代行職權,標準化辦公室主任負直接責任。

第30條在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中,安全質(zhì)量標準化主任或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的,安全質(zhì)量標準化主任負直接責任。

第31條對于上述負直接責任、相應責任的,應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定及公司《本質(zhì)安全型礦井管理條例》給予行政處分、經(jīng)濟處罰、直至追究刑事責任。

篇3:安全質(zhì)量標準化副主任安全生產(chǎn)責任制

安全質(zhì)量標準化辦公室副主任應積極協(xié)助主任在分工范圍內(nèi)開展好相關工作,對分工范圍內(nèi)的工作負責。標準化副主任必須熟練掌握煤礦安全生產(chǎn)專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓、取得安全資格證。

一、崗位職責

第1條積極配合主任貫徹落實企業(yè)標準及質(zhì)量標準化標準,做好工作質(zhì)量、工程質(zhì)量、現(xiàn)場文明施工的管理和考核工作,確保礦井達標驗收達標一級標準,遵守國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術規(guī)范等規(guī)定。

第2條積極配合主任組織制定本科室各崗位安全生產(chǎn)責任制和各項管理制度,并按規(guī)定進行考核。

第3條負責監(jiān)督檢查區(qū)隊八項制度的執(zhí)行情況和獎罰工作,配合主任監(jiān)督糾察隊、質(zhì)量標準化考核人員的工作,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正與處罰。

第4條積極組織開展職工安全教育、安全培訓等工作,切實提高煤礦干部職工的安全意識。

第5條按時參加煤礦召開的有關安全生產(chǎn)的會議,提出具體建議。

第6條協(xié)助主任保證煤礦安全質(zhì)量標準化工作的正常運行,及時分析、處理存在的問題。

第7條經(jīng)常深入現(xiàn)場,及時查處現(xiàn)場存在的問題,經(jīng)常檢查特殊工種的持證上崗情況和煤礦從業(yè)人員的培訓情況,隨時掌握采掘工程的進度等情況,及時向有關領導匯報。

第8條及時向主任提出改進工作的具體建議。

第9條嚴格履行公司《本質(zhì)型礦井管理條例》的其它有安全生產(chǎn)職責。

二、責任追究

第10條有下列行為之一的,給予安全質(zhì)量標準化副主任警告處分;造成嚴重后果的,構成犯罪的,依法追究刑事責任:

(一)違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的;

(二)對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹,不加制止的;

(三)對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的;

(四)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全

監(jiān)察指令的。

第11條煤礦發(fā)生事故,有下列情形之一的,依法給予安全質(zhì)量標準化副主任降級直至開除的紀律處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任;

(一)不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的;

(二)偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的;

(三)阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有

關情況和資料的。

第12條安全質(zhì)量標準化副主任對所分管的工作負直接責任或領導責任。

第13條發(fā)現(xiàn)本科室各崗位安全生產(chǎn)責任制和各項管理制度制定不完善,或未按規(guī)定進行考核的,未及時向主任提出建議的,安全質(zhì)量標準化副主任負相應責任。

第14條對煤礦重大安全隱患排查、治理未有效監(jiān)督的,安全質(zhì)量標準化副主任負相應責任。

第15條未組織制定實施安全質(zhì)量標準化規(guī)劃及年度計劃,影響礦井安全質(zhì)量標準化工作開展的,安全質(zhì)量標準化副主任負相應責任。

第16條決策失誤導致他人受傷害或損失的,安全質(zhì)量標準化副主任負直接責任。

第17條對未履行崗位職責或因此造成事故的,依照《本質(zhì)安全型礦井管理條例》進行追究其相應責任。

第18條對于上述負直接責任、相應責任的,應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定及公司《本質(zhì)安全型礦井管理條例》給予行政處分、經(jīng)濟處罰、直至追究刑事責任。