省區銷售經理崗位職責職位要求
職責描述:
1、銷售管理職位,負責其功能領域內主要目標和計劃,按公司分配的年度銷售任務,完成各項工作;
2、制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度,制定區域內的市場推廣計劃,規范并執行本區域的推廣策略;
3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;
4、負責組織的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制和檢討;
5、建立和管理銷售隊伍,包括經銷商和員工的培訓和管理、網點建設與維護、庫存管理、費用管控等,完成銷售目標;
6、分析和開發市場并搞好售后服務,做好公共關系協調;
7、訪問和激勵特許經銷商進一步拓展市場。
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年
篇2:省區酒類銷售經理崗位職責
要求:
(1)熟悉酒水行業市場,熟悉酒水行業市場,有多年工作經驗,有一定的銷售渠道,能協助公司各項市場營銷計劃的執行和監督;
(2)組織對公司產品的市場調研,提供產品和服務的市場定位分析報告;
(3)收集市場同行業信息并進行分析預測;
(4)市場營銷、酒水等相關專業,工作經驗5年以上;
(5)善于團隊合作,有很強的溝通能力。
崗位職責:
1、協助總經理制定公司的發展戰略,銷售戰略,制定并組織實施完整的銷售計劃,領導團隊將計劃轉變為銷售結果;
2、開拓熱力行業業務,與客戶、同行業間(熱力行業)建立良好的合作關系;
3、制定全年銷售費用預算,引導和控制市場銷售工作的方向和進度;
4、分解銷售任務指標,制定責任、費用評價辦法,制定、調整銷售運營政策;
5、建立熱力行業客戶數據庫,了解不同規模用戶的現狀與可能需求;
6、組織部門開發多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務;
7、銷售團隊建設,幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍
8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;
9、進行客戶分析,挖掘用戶需求,開發新的客戶和新的市場領域。
篇3:食品飲料省區銷售經理崗位職責
任職要求:
1、高中以上學歷,有三年以上飲料行業銷售經驗;
2、熟悉應聘區域市場,有一定的優質客戶資源者優先;
3、具有較強的市場開拓能力、團隊建設管理能力、應變能力和管控能力;
4、有良好的計算機操作能力,熟練操作電腦辦公軟件(Excel,Word,Powerpoint&Email);
崗位職責:
1、根據公司營銷政策和方針,負責本區域的客戶開發、管理和維護;
2、達成公司在本區域的銷售目標;
3、根據市場實際情況做出費用預算,對區域的投入產出預算,合理安排審批客戶費用;
4、開展區域的品牌推廣、鋪貨及促銷活動;
5、提出營銷策略對轄區內市場進行渠道建設、維護;
6、監控和管理轄區內市場價格及產品流向;
7、完成公司相關銷售報表、銷售分析、管理業務團隊。