職責描述：

1.本科及以上學歷，建筑、結構及相關專業；

2.8年以上建筑與工程類設計與管理工作背景，至少3年以上房地產開發企業設計團隊管理經驗；

3.善于整合、協調各專業設計、顧問公司以及公司內部資源；

4.具有強烈的責任心、團隊合作精神，執行力強、注重時效性；

5.具備較強的組織協調和團隊管理能力；

6.有知名房地產經驗或有超高層、大型商業綜合體項目經驗者優先考慮。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年

篇2:產品設計經理崗位職責范本

1.管理CAD設計的每日運行情況,制訂工作計劃,與客戶及供應商聯系。

2.負責跟蹤所有項目進度,向財務總監咨詢后批準有關超額費用。

3.能夠運用項目管理工具對設計小組進行控制管理。

4.確保坐椅總成及分總成的BOM表的正確完成。

5.與部門所有員工、供應商和內外部客戶協同工作以確保發放正確的數據及信息。

6.核準更改控制文件及DFMEA的準確。

7.負責確保所有項目的數據正確。

8.負責培訓、培養員工,幫助員工發揮優勢,確保CID和接替計劃的有效實施。

篇3:設計經理崗位工作職責

簡介:設計經理是負責項目概念設計、方案設計的設計管理工作,編制設計計劃和設計任務書,將設計成果提交集團進行評審。

設計經理職位描述(模板一)

崗位職責:

1、把控各家具(家居)品牌線上、線下各類型畫面設計風格,進行品牌設計創意定位及指導;

2、負責網站/網店內各家具(家居)品牌整體風格、形象的把握,頁面(首頁、專題頁、二級頁面、詳情)設計和美化,包括動畫、動態廣告條、圖片(含產品圖)等的設計及修改;

3、負責各家具(家居)品牌各商品品類詳情模板的設定,愿意并能夠識別外部和內部客戶的需求,按需完成設計內容;

4、負責設計人員管理、工作分配、質量審核、設計指導、跨組跨部門溝通,對設計團隊人員進行培養、激勵,以不斷提升團隊的整體效能;

5、能把握流行趨勢,按照設計規范和要求制作,勇于創新,精心創意。

任職要求:

1、設計類相關專業本科以上學歷,較好的美術院校畢業,室內設計、藝術設計、平面設計專業優先考慮;

2、具備優秀的平面設計和網頁設計創新能力,具有扎實的平面設計功底,有敏銳的色彩感和視覺空間感,構思獨特,風格不拘一格;

3、較強的創意、策劃能力,良好的文字表達能力,思維敏捷;

4、熟練掌握Photoshop、illustrator(AI)、Flash、Dreamweaver等設計軟件,具有一定手繪能力者優先考慮;

5、備3D軟件能力者(如C4D、3dsma*、MAYA、ZBrush)者優先考慮;

6、具有3年以上電商類平面設計經驗,3年以上5人以上電商設計團隊管理經驗,有家具(家居)類電商平面設計經驗者優先;

7、具備良好的協作溝通,團隊合作精神,工作態度端正,做事認真細致,執行力強,抗壓性強,擁有樂觀的態度。

設計經理職位描述(模板二)

崗位職責:

1、根據公司簽約的卡通版權形象完成常規設計任務——各類交通卡卡面、包裝、宣傳海報的設計、制作與創新;

2、負責收集、整理相關設計資料,開發原創設計系列;

3、負責公司包裝設計項目中開發預案的創意和設計;

4、擁有出色的理解及領悟力,準確地把握項目要求,對設計具有高度審美與判斷能力,并提供建設性意見;

5、協助其他部門人員對設計及美學方面的工作順利完成。

任職要求:

1、本科以上學歷,美術、藝術、平面設計等相關專業;

2、四年以上相關設計工作經驗,有大型企業宣傳策劃經驗者優先錄用;

3、熟練操作PS、AI、CDR等設計軟件;

4、具備設計師基本素質,色感好、思維活躍、有創新精神;

5、能獨立完成設計項目,熟悉產品的各種應用設計,如包裝、海報、宣傳網頁等;

6、責任心強,能按時完成項目工作,工作態度積極主動、細心,具備團隊協作能力。

設計經理職位描述(模板三)

崗位職責:

1、負責制定公司的設計風格和品牌形象;

2、主導全部產品的交互和視覺設計;

3、指導其他設計師工作,提高團隊設計標準,提升品牌形象;

4、帶領設計組,與公司其他部門緊密合作。

任職要求:

1、有過互聯網一線產品設計經驗;

2、成功塑造過著名文化類品牌形象;

3、寬闊的設計視野與深厚的設計見識;

4、具備出色的分析能力、解決問題的能力以及批判性思維;

5、良好的溝通表達能力;

6、視覺傳達、人機交互或其他相關專業,本科及以上學歷;

7、具有知名互聯網/移動互聯網平臺5年以上創意設計的工作經驗。

設計經理職位描述(模板四)

崗位職責:

1、負責公司品牌VI體系管理,維護公司整體品牌視覺輸出;

2、負責公司主辦活動的主視覺設計管理以及活動物料延展設計;

3、負責公司線上線下宣傳物料的創意設計,包括海報、H5、宣傳冊、平面廣告等。

任職要求:

1、4年及以上市場公關設計經驗,對品牌設計有豐富經驗;

2、本科及以上學歷,美術、設計或相關專業本科以上學歷;

3、具有較強的創意和表達能力,有比較豐富的海報、廣告創意與設計經驗;

4、有一定的品牌VI體系搭建與管理經驗;

5、精通PS、AI、ID等軟件,可以駕馭多種視覺表現風格;

6、具備良好合作態度及團隊精神,并富有工作激情、創新欲望和責任感。

設計經理職位描述(模板五)

崗位職責:

1、獨立完成商城的大型促銷活動和專題制作;

2、能夠協助配合運營排期的相關設計工作;

3、審核設計部門人員的圖片指導設計作圖規范,提高整體設計的專業水平;

4、積極與各部門的溝通,支持各部門的各種活動和需求工作。

任職要求:

1、有5年左右的設計相關工作經驗,有過平面設計,App設計,運營電商方向的設計經驗優先;

2、對產品有自己獨特的認識,有創意,有想法;

3、有管理經驗,最好帶過5人以上的設計團隊;

4、溝通能力強,對工作流程梳理有明確的分工安排;

5、專業性強,獨立完成大型的促銷和運營的專題活動;

6、能帶領設計團隊有突破性的提高和指導。