RegionalSalesManager崗位職責職位要求
職責描述:
1.DevelopchannelsanddirecttheprocessofsellingtheentireTexwipeproductportfoliotocustomersandprospects.
2.Regularlymonitorscustomers’needsandTexwipe’sproductofferingstoensureneedsareunderstood.
3.Consistentlymonitorsresultsofsalesprocessincludingsalesforecasting,pipelinemanagement,andsalestrackingthroughtheuseofCRMsoftwareandotherdesignatedITtools.
4.Toidentify,qualify,closeandrecordeverysalesopportunityinlinewiththeInternationalSalesprocess.andtomaintainandupdatecustomerrecordsinCRMsoftware.
5.Establishandmaintaineffectivecommunicationwithstrategicallyimportantcustomers.
6.Servesasarolemodelandcoachtothedistributorsinallaspectsofthesalesprocessandcustomerrelationshipmanagement.
7.Developandmaintainuptodateknowledgeofmarkets,products,andbuyingpracticesrelevanttotheTexwipeproductportfolio.
8.Ensurethatcomprehensiveproductandapplicationknowledgeisusedtosuccessfullyconducteffectiveconsultativesellingpresentations.
9.Presentandarticulatetechnicalproductdifferentiationfeaturesandbenefits.
10.Communicatebusinessandsalesobjectivesandactionplanstoteammembersandreportssalesprogresstomanagementviamonthlyreports.
11.Regularlyprovideoralandwrittencommunicationtodirectreportsofsuccesses,failures,bestpracticesetctoimprovetheoveralleffectivenessandefficiencyofindividualsandtheentireregionalteam.
12.MaintainfamiliaritywithITWandTexwipeCompanypoliciesandproceduresandpresentsaprofessionalimageasaCompanyambassador.
13.Abletoworkindependentlyandproactivelyprovidefeedback;Experiencedinchannel/distributormanagement;AbilitytospeakMandarinfluently;Excellentwritten,interpersonalandpresentationskills;Soundtechnicalapplicationknowledgeinpharmaceuticalmanufacturing/production;Excellentcustomerhandlingskills;Maintainbalancedapproachunderstressedsituations;Goodorganizationanddocumentationskills.
14.BA/BS,MSdegree;Backgroundinthelifesciencespreferred.
15.Minimumof5yearsexperienceincleanroomsalesandsalesmanagement,Experiencesinpharmaceuticalcleanroompreferred;Theincumbentmustpossessexperiencein:teammanagement,salesstrategiesandpersonalsellingeffectiveness,analyticalandproblemsolvingskills,clientrelationshipmanagementskills,channel/distributormanagementandcommunicationskills.
16.ExtensivetravelwithinNorthernChina
崗位要求:
學歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年經驗
篇2:公司出納崗位工作職責工作質量要求
公司出納崗位工作職責、工作質量要求
一、辦理銀行存款、匯票事務和現金收、領取及支付工作。同時,保管好銀行賬戶網銀的加密狗和密碼。保險柜密碼或網上銀行密碼更換時,應直接上報總經理備案。
二、負責支票、匯票、發票、收據管理工作。
三、做好財務軟件上銀行賬日記賬和現金賬日記賬(以下簡稱賬薄)登記工作及手工賬薄登記工作。做到日清月結,每月最后一天下午下班前,出納的現金(包括現鈔、匯票等)必須在財務主管監督下進行月終盤點。財務主管必須在現金盤點上簽名確認。
四、每*月*日發放員工工資。
五、做好貨幣資金的出納工作:
1、現金收付的,要當面點清金額,并注意票面的真偽。若收到假幣予以沒收,由出納自行負責。
2、現金一經付清,應在原單據上加蓋"現金付訖章",如出納人員多付或少付金額,由出納人員自行負責。
3、把每日收到的現金每日結賬前必須繳入公司銀行賬戶,不得"坐支",只保留****元報銷費用備用金。
4、每日做好日常的現金盤存工作,做到賬實相符并將每日現金結存情況在第二天上班前與會計核對完畢,如有賬目的差錯應及時相互查找。
5、一般不辦理大面額現金的支付業務,支付用轉賬或匯兌手續,特殊情況需經總經理直接審批。
6、員工借款應根據公司《借款及費用報銷制度執行》,否則引起差錯或人員經濟糾紛,由出納人員自負。
六、銀行賬務處理:
1、登記銀行日記賬時先分清賬戶,避免張冠李戴。月初的三天內必須到各銀行(無論是公司的公戶還是私戶)打印對賬單并復印一份給財務會計人員,同時做好銀行余額調節表。把銀行對賬單原件保存好,并于每年度終了時,裝訂成冊,以備查賬和審計。
2、每日結出各賬戶存款余額,以便總經理及財務會計了解公司資金運作情況,以調度資金。每日下班之前填制結報單,并每日下午16點左右將整日發生的原始憑證交至財務會計人員以便做賬、核對。
3、保管好各種空白支票,不得隨意亂放、遺棄。作廢的各種支票應隨后份的支票號碼一起附在憑證后面,由會計人員在裝訂記賬憑證時作為原始憑證裝訂。
七、報銷單據最終審核:
1、在支付證明單上經辦人是否簽字,證明人是否簽字。若無,應補。
2、附在支付證明單后的原始票據是否有涂改。若有,問明原因或不予報銷。
3、正規發票是否與收據混貼,若有,應分開貼。
4、支付單據上是否有總經理(或董事長)簽字。若無,決不予報銷
八、本制度由總經理簽字后即日生效并執行。
篇3:財務部副經理崗位職責要求
財務部副經理崗位職責及要求
1、主要職責:
貫徹執行國家財政法規和企業財務管理制度,向財務總監負責;負責財務預算、決算的具體編制工作,負責編寫定期和不定期的各種財務分析報告和專項的財務分析;監督檢查會計核算全過程,確保收入及時安全入庫,保證支出合法合理,確保會計核算的真實、準確、及時;定期組織對固定資產和流動資產的清查、核實,確保財產賬、卡與實物相符;督促各消費點收銀員、出納員按規定程序、手續及時做好資金回籠,確保營業款項準時進賬、存款,保證日常合理開支需要的供給;協助財務總監實施對物資采購供應工作進行財務監督,核查采供計劃、資金使用計劃、物資管理制度等的執行情況,并向財務總監提出報告和處理意見;做好財產的保全,督促應收賬款的催收工作,負責審查各項開支。
2、職位要求:
酒店管理或相關管理專業;精通本部門各崗位工作,能運用各
種財務報表進行企業經濟活動分析;熟悉國家相關財務、稅務、審計法規與政策;熟悉財務各個崗位工作職責,并具有三年以上財務主管經驗;有較強的財務業務處理能力及對財務人員的管理與工作協調能力;事業心強,工作積極主動、細致、敬業,具有良好的協作精神和高度責任感。熟練使用電腦操作;對財務軟件的應用和數據庫管理功能有了解和認識。