設計咨詢顧問崗位職責任職要求
設計咨詢顧問崗位職責
職責描述:
1.負責新零售、硬件產品創新、服務設計類項目的研究、執行、報告及文件撰寫
2.具備研究項目方法定義能力,確保每個項目實現最佳的用戶體驗結果
3.參與與客戶或第三方溝通,保證各期任務完成
4.具備熱忱的工作態度,善于與公司內部成員的合作,實時推動項目各期任務的討論與執行
5.項目結束階段,進行項目總結并給每個項目成員
6.熟悉各種用戶研究方法,包括深訪,FGD焦點小組,人類學觀察,shopalong,可用性測試等定性研究方法
7.能夠獨立主持用戶訪談,包括家訪,深訪和FGD焦點小組訪談
8.能夠根據研究結果,提出創新的產品,服務,及商業模式建議。
任職要求:
1.3年以上用戶體驗研究、設計研究、ServiceDesign,創新服務研究相關工作經驗,具有國內外創新設計咨詢公司工作經驗者優先
2.自我激勵型,愿與團隊共同成長
3.個性nice,擅長團隊合作
4.對研究和技術創新充滿熱情,具有改變世界和生活的期望
5.具備用戶體驗研究,設計研究,工業設計,服務設計等相關教育及工作經歷
6.根據項目進度可加班和隨時出差
7.英語寫作能力優秀,口語能夠進行專業溝通
8.具有良好的PPT版面設計設計能力者優先
設計咨詢顧問崗位
篇2:咨詢顧問項目設計實施計劃書
咨詢顧問項目設計實施方案
z市z煤業有限公司項目設計實施方案
zz管理服務有限公司
二零一六年六月
項目名稱:關于zz煤業開發有限責任公司擬并購z市z煤業有限公司項目的可研系列報告
項目周期:36天(自入場之日起)
項目成果:
1、《zz煤業開發有限責任公司擬并購z市z煤業有限公司可行性研究報告》
2、《zz煤業開發有限責任公司擬并購z市z煤業有限公司價值分析報告》
3、《zz煤業開發有限責任公司擬并購z市z煤業有限公司風險評估報告》
項目進度計劃:
項目共分三個階段進行,分別為調研訪談階段、文稿撰寫階段、修改完善階段,具體每個階段的工作安排如下:
?訪談調研階段
訪談對象:并購項目中涉及的陜能集團、z煤業以及zz煤業相關負責人
時間安排:
1、陜能集團、z煤業訪談3天(自項目開始之日起)
2、zz訪談及調研5天(項目開始第二周起)
需要配合事項:
1、確定2名對接人,z煤業及zz各1人
2、對接人負責聯系訪談對象并按照項目需求提供相關資料
?文稿撰寫階段
時間安排:項目第三周至第五周(17天),并在第五周結束之前提交初稿
辦公地點:主要在乙方公司,有需要的情況下在甲方公司辦公
需要配合事項:
1、根據需要安排項目組工作場所
2、提供項目進行過程中所需要的資料
?修改完善階段
時間安排:項目第六周至項目結束(10天),并在項目結束時提供終稿
辦公地點:主要在乙方公司,有需要的情況下在甲方公司辦公
需要配合事項:
1、在第六周開始時組織公司領導評審文稿,并提出修改意見
2、根據需要安排項目組工作場所
3、配合第一階段(50%)和第二階段(30%)付款事項
項目主體劃分
根據項目具體進程,參與主體主要劃分為5類:z高層領導、z并購領導小組、z高層領導、z并購領導小組和凱邁項目組。
z市z煤業有限公司項目實施路線圖