產(chǎn)品經(jīng)理PLM崗位職責(zé)
服裝設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)(PLM產(chǎn)品經(jīng)理)庫(kù)尚深圳庫(kù)尚信息技術(shù)有限公司,SheIn,庫(kù)尚,庫(kù)尚職位描述
1.負(fù)責(zé)公司服裝設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)流程的新版IT支撐系統(tǒng)架構(gòu)和模塊規(guī)劃,有從無(wú)到有的規(guī)劃同類(lèi)新系統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。【服裝設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)流程指:服裝款式設(shè)計(jì)(選款、配色卡)、紙樣、打版(裁切與車(chē)縫)、審版、核價(jià)(面輔料費(fèi)用、特殊工藝、工時(shí)費(fèi)等)、大貨面輔料出入庫(kù)(采購(gòu)與領(lǐng)料、庫(kù)存)全流程,焦點(diǎn)在于“樣衣”的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)流程,不含大貨生產(chǎn)流程。
2.學(xué)習(xí)現(xiàn)有IT系統(tǒng)的各模塊功能,分析和挖掘現(xiàn)有IT系統(tǒng)與業(yè)務(wù)流程之間匹配的盲點(diǎn),以及IT系統(tǒng)對(duì)業(yè)務(wù)約束過(guò)緊的束縛點(diǎn)。基于此自發(fā)提出改進(jìn)計(jì)劃和需求點(diǎn),在現(xiàn)有ERP系統(tǒng)對(duì)業(yè)務(wù)流程的“約束與靈活”之間找到最佳平衡點(diǎn);
3.受理業(yè)務(wù)部門(mén)日常提出的IT系統(tǒng)需求變更,有計(jì)劃的安排每周多個(gè)需求并行的調(diào)研、編寫(xiě)、業(yè)務(wù)方確認(rèn)、優(yōu)先級(jí)排期和IT開(kāi)發(fā)評(píng)審、進(jìn)度通報(bào)等工作。懂得分析和協(xié)調(diào)每個(gè)需求點(diǎn)的利弊方,能主動(dòng)在業(yè)務(wù)方出現(xiàn)不同意見(jiàn)時(shí)提出折中方案,讓各方信服。
4.主導(dǎo)或配合所負(fù)責(zé)的系統(tǒng)與上下游系統(tǒng)的數(shù)據(jù)接口變更,包括但不限于:采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、財(cái)務(wù)、BI、供應(yīng)商門(mén)戶(hù)。懂得常見(jiàn)接口方式、接口關(guān)鍵點(diǎn)描述套路。
5.負(fù)責(zé)日常大小IT項(xiàng)目的立項(xiàng)和推進(jìn),對(duì)業(yè)務(wù)方負(fù)責(zé)。
崗位要求
1.熟悉服裝行業(yè)的樣衣設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)流程、崗位分工,對(duì)各環(huán)節(jié)的“時(shí)效可視化”、各環(huán)節(jié)交接之間“常見(jiàn)異常點(diǎn)”有自己的見(jiàn)解,有主動(dòng)意識(shí)協(xié)調(diào)和排除業(yè)務(wù)崗位的爭(zhēng)議點(diǎn)和難點(diǎn);
2.了解生產(chǎn)制造行業(yè)的CMT、FOB、ODM等合作模式的異同點(diǎn)、控制難點(diǎn);
3.了解IT系統(tǒng)架構(gòu)規(guī)劃時(shí)使用的UML建模方法論,懂得使用用例圖、E-R關(guān)系圖、狀態(tài)圖分析和傳達(dá)需求給IT開(kāi)發(fā)崗位,有此能力者列為第一優(yōu)先考慮。
4.習(xí)慣使用Xmind、MindManager等思維導(dǎo)圖工具層層剖析中大型需求的業(yè)務(wù)層次和關(guān)聯(lián)關(guān)系;
5.熟練使用Visio繪制業(yè)務(wù)流程圖、場(chǎng)景示意圖;熟練使用AxureRP繪制界面原型和編寫(xiě)對(duì)應(yīng)的底層邏輯;
6.思維邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、口頭表達(dá)清晰。在群聊場(chǎng)景有吸引在場(chǎng)人員的影響力和快速應(yīng)變力。
7.懂得和認(rèn)同“溝通能力”比需求分析能力更重要,清晰認(rèn)識(shí)“面談、即時(shí)通訊工具、郵件、電話、會(huì)議”等不同方式對(duì)事情的效率和質(zhì)量影響力,以及準(zhǔn)確掌握溝通的時(shí)機(jī)、判定涉及的干系人。
8.有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理意識(shí),了解PMP課程內(nèi)容的基本概念為最佳;
9.有基本的信息安全意識(shí),尤其是ERP類(lèi)系統(tǒng)面臨的信息外泄給同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。
篇2:PLM銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)
PDM/PLM銷(xiāo)售經(jīng)理(SalesManager)湃睿科技上海湃睿信息科技有限公司,湃睿科技,湃睿工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司最佳實(shí)踐年度重點(diǎn)項(xiàng)目專(zhuān)案的推廣。
2.負(fù)責(zé)公司PDM/PLM業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售工作。
3.在所主管區(qū)域或行業(yè)內(nèi)開(kāi)發(fā)客戶(hù),與客戶(hù)建立良好關(guān)系,并充分挖掘客戶(hù)需求。
4.達(dá)成公司分配的年度銷(xiāo)售任務(wù),包括合同額,回款等。
崗位要求:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,制造及產(chǎn)品設(shè)計(jì)類(lèi)、計(jì)算機(jī)科學(xué)或信息管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.3年以上管理軟件銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),對(duì)制造業(yè)有較深的理解。
3.有PLM、PDM、CAE、ERP、SCM或者SRM等類(lèi)似行業(yè)軟件銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和項(xiàng)目銷(xiāo)售能力,有獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶(hù)與項(xiàng)目組織能力者為佳。
5.熟悉制造企業(yè)預(yù)算申請(qǐng)和采購(gòu)流程。
6.具有良好的溝通表達(dá)能力,較好的引導(dǎo)和感染能力。
7.優(yōu)秀的自我學(xué)習(xí)能力,具有較強(qiáng)的共贏意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。
篇3:plm項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)plm項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)任職要求
plm項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與客戶(hù)進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,明確客戶(hù)需求;
2、負(fù)責(zé)組織并編寫(xiě)項(xiàng)目計(jì)劃,監(jiān)督計(jì)劃實(shí)施情況;
3、組織并參與項(xiàng)目溝通會(huì)議,及時(shí)編寫(xiě)并發(fā)送會(huì)議紀(jì)要給有關(guān)人員;
4、組織編寫(xiě)項(xiàng)目需求分析報(bào)告、實(shí)現(xiàn)方案報(bào)告、測(cè)試計(jì)劃、測(cè)試報(bào)告、用戶(hù)使用手冊(cè)、系統(tǒng)安裝維護(hù)手冊(cè)、項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告等文檔;
5、編寫(xiě)項(xiàng)目周報(bào),向部門(mén)主管匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況;
6、項(xiàng)目里程碑階段,向客戶(hù)/部門(mén)主管進(jìn)行項(xiàng)目的階段匯報(bào);
7、負(fù)責(zé)公司PLM解決方案的售前支持工作,解決方案介紹、方案等銷(xiāo)售資料的編寫(xiě),售前方案演講、產(chǎn)品演示、客戶(hù)培訓(xùn);能完成產(chǎn)品展會(huì)和技術(shù)研討會(huì)的支持協(xié)助;
8、參與項(xiàng)目招投標(biāo)相關(guān)技術(shù)內(nèi)容和文檔資料的籌備;
9、需求調(diào)研,負(fù)責(zé)與客戶(hù)訪談,整理并提煉客戶(hù)需求,對(duì)客戶(hù)的技術(shù)需求予以引導(dǎo)和澄清,對(duì)公司產(chǎn)品和解決方案的發(fā)展提供參考和建議。
10、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),實(shí)施顧問(wèn)能力培養(yǎng)
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械工程/計(jì)算機(jī)/自動(dòng)化/管理工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、2年以上企業(yè)信息化項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具有PLM項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn);有Teamcenter經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有西門(mén)子Teamcenter白帶認(rèn)證優(yōu)先高薪錄取;
3、熟悉制造企業(yè)業(yè)務(wù)流程及企業(yè)信息化相關(guān)領(lǐng)域的軟件產(chǎn)品和理念知識(shí),對(duì)企業(yè)信息化軟件的應(yīng)用有深入了解;
4、熟悉項(xiàng)目管理的相關(guān)知識(shí),能夠熟練的使用項(xiàng)目管理相關(guān)工具,通過(guò)PMP認(rèn)證者優(yōu)先
5、優(yōu)秀的自我學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、優(yōu)秀的口頭和書(shū)面表達(dá)能力、溝通能力、業(yè)務(wù)規(guī)劃能力;
7.、強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,創(chuàng)新能力強(qiáng),具備一定的工作壓力承受能力;