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場景總監(jiān)崗位職責

2024-07-28 閱讀 8718

綁定總監(jiān)/骨骼/場景綁定北京環(huán)宇星漫文化傳播有限公司北京環(huán)宇星漫文化傳播有限公司,環(huán)宇星漫,環(huán)宇星漫職責描述:

1、根據(jù)影視項目與制片確定創(chuàng)作周期及人員安排;

2、針對具體影視項目的實施控制項目需求變更,確保項目順利進行;

3、負責根據(jù)動畫表演的需要,對3D動畫電影中的角色進行肌肉和骨骼綁定和對場景中各類道具、動物體、植物體的綁定;

4、負責開發(fā)綁定技術系統(tǒng),賦予角色生動的表情、協(xié)調(diào)的運動姿態(tài)和動感造型;

5、負責團隊的組建、管理和人才培養(yǎng);

6、根據(jù)項目工作計劃以及制作標準,帶領團隊高效完成各項工作;

任職要求:

1、動畫制作、動畫設計、動漫、美術、影視制作等藝術類專業(yè),專科以上學歷。

2、不低于10年的3D動畫行業(yè)工作經(jīng)驗,有成熟完整的動畫電影作品;精通3D模型變形技術和生物骨骼肌肉結(jié)構及運動規(guī)律;

3、熟悉影視項目的生產(chǎn)流程,能準確解讀Storyboard所傳遞的信息;

4、熱愛動畫,想象力豐富;

5、具備計劃管理能力、高效的執(zhí)行力、團隊精神、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的應變能力和抗壓能力。

篇2:系統(tǒng)集成部總監(jiān)崗位職責

系統(tǒng)集成事業(yè)部總監(jiān)崗位職責:

負責系統(tǒng)集成、智慧城市、平安城市產(chǎn)品的市場開拓。

所屬部門:系統(tǒng)集成部

直接上司:公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理

任職要求:

1、年齡:35歲左右;

2、性別:男;

3、在中山有人脈資源優(yōu)先;

4、學歷:大專以上學歷;

5、性格特質(zhì):陽光開朗、積極向上、勤奮好學、抗挫折能力強;

6、具備能力:有親和力;人際交往能力強(溝通能力及破冰能力強);公關能力強;分析總結(jié)能力較好;銷售能力強。

7、工作經(jīng)驗:有一定的營銷經(jīng)驗及技巧;擅長與政府部門打交道,熟悉政府工作流程;對系統(tǒng)集成業(yè)務有一定的了解優(yōu)先。崗位職責:

負責系統(tǒng)集成、智慧城市、平安城市產(chǎn)品的市場開拓。

所屬部門:系統(tǒng)集成部

直接上司:公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理

任職要求:

1、年齡:35歲左右;

2、性別:男;

3、在中山有人脈資源優(yōu)先;

4、學歷:大專以上學歷;

5、性格特質(zhì):陽光開朗、積極向上、勤奮好學、抗挫折能力強;

6、具備能力:有親和力;人際交往能力強(溝通能力及破冰能力強);公關能力強;分析總結(jié)能力較好;銷售能力強。

7、工作經(jīng)驗:有一定的營銷經(jīng)驗及技巧;擅長與政府部門打交道,熟悉政府工作流程;對系統(tǒng)集成業(yè)務有一定的了解優(yōu)先。

篇3:電子總監(jiān)崗位職責

電子總監(jiān)職責描述:

1、參與產(chǎn)品研發(fā)的立項,負責電子方案選型,分析方案可行性;

2、制定電子開發(fā)計劃,管理開發(fā)進度,保證項目按時完成;

3、負責審核產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量及軟硬件設計資料,保證產(chǎn)品的品質(zhì)要求;

4、負責組織電子方面的技術攻關,解決技術難題;

5、負責為銷售及生產(chǎn)部門提供技術支持;

6、負責管理電子開發(fā)團隊,培養(yǎng)技術人才,提高團隊整體能力;

7、根據(jù)公司市場戰(zhàn)略,負責制定電子技術的中長期發(fā)展規(guī)劃及執(zhí)行路線。

任職要求:

1、本科及以上學歷,電子相關專業(yè);

2、精通C語言與匯編語言的軟件編程,軟件架構及流程清晰,規(guī)范性好;

3、精通模擬、數(shù)字電路應用及元器件的規(guī)格參數(shù),能夠根據(jù)產(chǎn)品功能進行方案選型并設計電路圖;

4、精通PCB設計與可制造型要求;

5、具備較強的英文溝通能力;

6、5年以上的消費類電子產(chǎn)品軟硬件開發(fā)經(jīng)驗;

7、5年以上電子開發(fā)團隊管理經(jīng)驗;

8、具備較強的分析和解決問題能力;

9、工作認真細致、責任心強。職責描述:

1、參與產(chǎn)品研發(fā)的立項,負責電子方案選型,分析方案可行性;

2、制定電子開發(fā)計劃,管理開發(fā)進度,保證項目按時完成;

3、負責審核產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量及軟硬件設計資料,保證產(chǎn)品的品質(zhì)要求;

4、負責組織電子方面的技術攻關,解決技術難題;

5、負責為銷售及生產(chǎn)部門提供技術支持;

6、負責管理電子開發(fā)團隊,培養(yǎng)技術人才,提高團隊整體能力;

7、根據(jù)公司市場戰(zhàn)略,負責制定電子技術的中長期發(fā)展規(guī)劃及執(zhí)行路線。

任職要求:

1、本科及以上學歷,電子相關專業(yè);

2、精通C語言與匯編語言的軟件編程,軟件架構及流程清晰,規(guī)范性好;

3、精通模擬、數(shù)字電路應用及元器件的規(guī)格參數(shù),能夠根據(jù)產(chǎn)品功能進行方案選型并設計電路圖;

4、精通PCB設計與可制造型要求;

5、具備較強的英文溝通能力;

6、5年以上的消費類電子產(chǎn)品軟硬件開發(fā)經(jīng)驗;

7、5年以上電子開發(fā)團隊管理經(jīng)驗;

8、具備較強的分析和解決問題能力;

9、工作認真細致、責任心強。