首頁 > 制度大全 > 電信交換工程師崗位職責及相關職位要求

電信交換工程師崗位職責及相關職位要求

2024-07-27 閱讀 6975

電信交換技術的發展帶動整個電信行業的發展,是電信行業核心的核心,分組交換網發展趨勢使我國電信邁進一大步。這一切都預示著電信交換工程師大有作為,電信交換工程師是一個懂電話交換機技術、系統集成、電信増值業務、語音交換系統,熟悉綜合布線的重要職業。

電信交換工程師職位要求

1.通信、電子、計算機、自動控制等相關專業大學本科以上學歷;

2.掌握GSM/CDMAMSC的工作原理;具備扎實的電信網絡知識,熟悉GSM/3G系統原理;熟悉No.7信令,TCP/IP協議;

3.熟悉交換網絡的硬件和軟件結構;熟悉軟交換架構,了解H.248、BICC以及RANAP協議;

4.具有較強的網絡和協議方面的問題分析和解決能力;精通Linux系統,熟悉備份存儲和安全方面的軟件硬件;熟悉數據庫(oracle和SQLServer)技術;

5.有一定的網絡產品、設備整合能力,熟悉相關廠家的設備;熟悉電信運營市場的業務需求

6.具有良好的溝通與表達能力,具有優秀的團隊合作和敬業精神及技術溝通能力;

7.英語閱讀能力強,較好的文字表達能力和文檔組織能力;

8.具有較強的分析解決問題的能力;

9.身體健康,適應快節奏、高強度的工作要求。

電信交換工程師崗位職責

1.負責數據通信網絡的建設與搭建;

2.負責交換機設備系統的使用服務,包括設備的開通、調測、擴容、升級、割接等;

3.跟蹤分析并優化各項指標,準確分析與排除各種復雜故障;

4.熟悉電話交換網、信令網、智能網、語音服務系統的原理和技術特點,掌握各系統的運營維護指標與驗收標準,對網絡進行管理;

5.熟練使用各種命令修改相應的用戶數據;能夠迅速處理交換系統各種緊急故障,提出改進維護的技術措施;

6.能夠對交換網的規劃設計、擴容系統及集成、交換設備改造等提出改進措施和解決方案,并能提供技術支持。

篇2:酒店弱電運行工(含交換機工程師)職責

酒店弱電運行工(含交換機工程師)崗位職責

一、層級關系

直接上級:值班工程師

二、任職要求

1、中專以上學歷,有電工證和弱電上崗證和音響操作證.

2、18周歲以上,身體健康,五官端正.

3、二年以上酒店弱電運行經驗,會電話交換系統和BAS系統操作及燈光音響操作者優先.

4、溝通協調能力強,具備良好的團隊素質,有不斷上進心.

三、崗位職責

1、負責酒店內衛星接受系統、程控交換機系統、監控、BAS、背景音樂、消防系統、會議音響系統等運行維修保養工作。

2、熱愛本職工作,對工作認真負責、任勞任怨、認真鉆研業務、精益求精、嚴格遵守系統、設備操作規程,熟練掌握所管轄系統設備的原理及實際操作與維修。

3、以賓客至上,奉賓客為上帝,努力配合有關部門做好會議、宴會音像系統的調置,做到萬無一失,讓賓客高興而來,滿意而歸。

4、非工作需要不準進入客房區域,不得在大堂,餐廳等公共場所逗留走動,因工作所需直接對客服務時,要注意禮節禮貌和儀容儀表,工作完成后收好工具并及時清理干凈場所和設備。

5、非工作需要嚴禁私自動用飯店設備,私自更改或改設備的程序。操作維護主要系統設備要登記姓名、時間、內容。修改或改變系統運行方式必須經報值班工值班工程師以上部門領導同意,完成后需認真填寫修改單,經值班工程師、經理審閱后交資料員存檔。

6、認真做好交接班場地衛生設備保管保養工作,服從上級領導管理。

篇3:交換網絡工程師崗位職責范本

1.參與制定、修訂全省性的維護管理流程、規范,提供維護管理流程的支撐手段和考核數據。

2.制訂和監督執行維護作業計劃,達到維護工作的例行化、日常化,確保網絡運行平穩。

3.進行網絡故障的管理和督促解決,對突發事件提供通信保障、大型故障的通信恢復等事宜。

4.審核、發布交換網預警信息,根據通信任務,提出合理利用資源的建議,并負責設備整治和設備改造方案的審核、實施及效果評估,確保設備處于最佳運行狀態。

5.對滿足網絡發展需要而進行的網絡調整、割接等工作進行管理,以保證網絡平穩、安全、資源數據準確。

6.分析安全生產及事故情況,采取有效措施防止人身和設備事故的發生,確保人員、設備及生產現場的安全。