首頁 > 制度大全 > 配件主管崗位職責任職要求

配件主管崗位職責任職要求

2024-07-27 閱讀 3365

配件主管崗位職責

崗位職責:

1、對接車廠項目,項目跟進,制定項目計劃等;

2、根據年度整體目標,制定部門階段工作計劃;

3、制定部門市場工作計劃并督促計劃落地實施;

4、收集反饋工作計劃的執行情況;

5、根據客戶提供的要求制定項目方案書;

6、能夠完成項目體系文件的制定(APQP、PPAP、FMEA)

任職要求:

1)25-35歲;

2)本科及以上學歷,電子專業優先,有較好的英語溝通能力;

3)熟悉產品研發流程、工廠生產流程。參與過實際的項目運轉經驗,如針對客戶的RFQ進行分析,分析后給出結果,協調項目的團隊分工。

4)熟悉TS16949體系流程、車廠的開發流程,APAQ,DFEMA,熟悉五大工具。

5)熟悉Project項目管理軟件等輔助軟件應用,有電子部品的零部件供應商工作經驗優先。

配件主管崗位

篇2:配件主管崗位工作職責

1)負責配件訂貨計劃和庫位改善;?

2)負責制定配件的儲備上下限定額;?

3)負責到貨配件的入庫;?

4)負責新車計劃、配件知識的培訓工作;?

5)對新老車型、庫存限額的計劃和預見能力;?

6)對員工專業的提升和現場管理能力

篇3:配件主管崗位職責要求

1.根據每月市場情況作出相關的配件需求,并擬定相關的采購計劃。

2.組織倉庫零部件的盤點。

3.零配件庫的日常人、出庫管理。

4.客戶所需相關零件的咨詢服務和投訴處理。