生產(chǎn)物流崗位職責(zé)

生產(chǎn)物流總監(jiān)上海地通上海地通汽車部件有限公司,上海地通1、負(fù)責(zé)推進(jìn)生產(chǎn)物流業(yè)務(wù)流程規(guī)劃、改善與再造;

2、負(fù)責(zé)對(duì)RDC、線邊、物流線路進(jìn)行整體物流規(guī)劃、分析、設(shè)計(jì)、改善;

3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)及庫存數(shù)據(jù)分析、預(yù)測(cè);

4、負(fù)責(zé)物流工藝、器具、設(shè)備、人員等資源需求的提出;

5、負(fù)責(zé)零部件物流方案數(shù)據(jù)庫的建立與維護(hù)

7、負(fù)責(zé)零部件物流的成本費(fèi)用分析與改善。

任職資格:

1、年齡35-50歲;

2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,汽車、機(jī)械、物流、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)背景;

3、8年以上汽車生產(chǎn)物流工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上生產(chǎn)物流規(guī)劃任職經(jīng)歷;

4、汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

5、熟悉生產(chǎn)物流整體規(guī)劃;

6、了解國(guó)內(nèi)外物流規(guī)劃新觀念及新趨勢(shì);

7、具有良好的分析能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、流程創(chuàng)新能力;

8、為人誠(chéng)信、正派,表達(dá)能力強(qiáng),擅于溝通。

9、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差

生產(chǎn)物流崗位

篇2:物流駕駛員和車輛安全生產(chǎn)管理制度

物流公司駕駛員和車輛安全生產(chǎn)管理制度

為落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強(qiáng)道路運(yùn)輸安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,遏制交通事故發(fā)生,須做到:

1、對(duì)交通主管部門檢查發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)隱患整改事項(xiàng),按時(shí)逐項(xiàng)予以整改、落實(shí)。

2、每月至少開展一次全面安全檢查,發(fā)現(xiàn)存在安全隱患立即通知整改,并立即抓好落實(shí),及時(shí)消除。

3、駕駛員要定期做健康體檢及心理的職業(yè)適應(yīng)性檢查。

4、每趟次出車前,要對(duì)車輛的安全性能進(jìn)行全方位檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)排除,不消除隱患不得出車。

5、裝載貨物時(shí),須檢查超載及危險(xiǎn)品等情況,確認(rèn)無誤后方可出車。

6、要不定時(shí)檢查駕駛員及車輛是否符合安全管理規(guī)定。

7、車輛經(jīng)檢測(cè)、二級(jí)維護(hù),查出的隱患要及時(shí)整改,整改不到位不得出車。

8、定期對(duì)車輛和辦公場(chǎng)所的消防器材、電路、車輛機(jī)件等進(jìn)行自查自糾。

9、對(duì)安全隱患不及時(shí)整改的責(zé)任者給予從嚴(yán)追究。

10、建立健全安全生產(chǎn)事故隱患檔案,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),舉一反三,組織研究和探討新技術(shù)應(yīng)用。

篇3:物流公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲辦法

物流公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲辦法

為了進(jìn)一步搞好安全生產(chǎn),落實(shí)責(zé)任,真正做到各負(fù)其責(zé)、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國(guó)道、路交通安全法》深圳市企業(yè)負(fù)責(zé)人安全管理責(zé)任追究辦法》、《等法律、法規(guī),制定此辦法:

1.凡認(rèn)真履行安全生產(chǎn)管理職責(zé),安全生產(chǎn)抓得好,未發(fā)生任何事故的單位,可參加安全生產(chǎn)先進(jìn)單位的評(píng)比,對(duì)評(píng)上安全生產(chǎn)先進(jìn)單位的部門,由公司給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

2.凡認(rèn)真履行安全生產(chǎn)管理職責(zé),未發(fā)生任何事故的單位的第一安全責(zé)任人,直接安全責(zé)任人,可評(píng)比安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人,由公司發(fā)給證書,并給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

3.未履行或未完成履行安全生產(chǎn)管理職責(zé),而造成發(fā)生特大交通傷亡事故或特大火災(zāi)傷亡事故,取消該單位評(píng)比一切先進(jìn)的資格,對(duì)單位第一安全責(zé)任人、直接安全責(zé)任人給予罰款10000元的經(jīng)濟(jì)處罰。同時(shí)視程度給予警告、記過、降職、撤職等行政處分。

4.未履行或未完全履行安全生產(chǎn)管理職責(zé),而造成發(fā)生重大交通傷亡事故或重大火災(zāi)傷亡事故,取消該單位評(píng)比一切先進(jìn)的資格,對(duì)單位第一安全責(zé)任人、直接安全責(zé)任人給予罰款5000-10000元的經(jīng)濟(jì)處罰。同時(shí)視程度給予警告、記過、降職、撤職等行政處分。

5.未履行或未完全履行安全生產(chǎn)管理職責(zé),而造成發(fā)生交通傷亡事故或火災(zāi)傷亡事故,取消該單位評(píng)比一切先進(jìn)的資格,對(duì)單位第一安全責(zé)任人、直接安全責(zé)任人給予罰款1000-5000元的經(jīng)濟(jì)處罰。同時(shí)視程度給予警告、記過等行政處分。

6.未履行或未完全履行安全生產(chǎn)管理職責(zé),而造成發(fā)生交通事故,雖未有死亡但經(jīng)濟(jì)損失嚴(yán)重,對(duì)單位第一安全責(zé)任人給予1000-5000元的經(jīng)濟(jì)處罰。

7.術(shù)語解釋。

本辦法中所指單位是指公司下屬的分公司、業(yè)務(wù)操作部、停車場(chǎng)、車隊(duì)等,特大傷亡事故是指一次死亡10人以上的事故,重大傷亡事故是指一次死亡3-9人的事故,傷亡事故是指一次死亡2人以下的事故。

8.附則本管理規(guī)范自公布之日起施行。凡與本管理規(guī)范的規(guī)定有沖突的其他規(guī)章制度或條款,以本管理規(guī)范規(guī)定為準(zhǔn)。