教務處長崗位職責

崗位職責:

1、貫徹執行教學大綱和教學計劃,有目的地參加教研組的教研活動,指導檢查教研組、備課組活動等工作;

2、抓好教學的各個環節,檢查教師的教學常規,抽查學生作業,定期召開教研組長和備課組長會議,深入教學一線聽課,全面了解教與學的情況,指導教師改進教學方法,提高教學質量;

3、抓好教研組的建設,健全教研組學習、備課、聽課、研討活動等各項制度,定期組織教師舉辦公開課、研究課(包括教學展示活動),總結交流教學經驗,培養教學骨干,指導并幫助青年教師提高業務水平。并做好教師公開課、聽課、教研活動的繼續教育學分統計工作;

4、抓好教學質量的檢測,組織好期中期末考試,并及時進行教學質量分析和反饋。組織做好校內外各類考試的考務工作;

5、做好教學日常的行政工作;

6、加強對校區學科競賽的組織和管理;

7、做好教研組長、備課組長及教務處工作人員的管理、考核、獎懲工作;

8、組織做好教務處的檔案工作;

9、配合各部門做好校區的有關工作,做好校區主任交辦的其他工作。

職位要求:

1、1年以上培訓學校管理經驗,高度的責任心和敬業精神,較強的人際溝通能力、計劃與執行能力、統籌組織和協調能力;

2、有招生市場策劃能力和相關項目管理開發能力;

3、具有較強的教育方面管理經驗、協調和團隊管理能力;

4、吃苦耐勞,具有營銷意識,對培訓行業有清晰的理解;

5、語言表達能力優秀,思維靈活,富有親和力;

6、有獨立的分析和解決問題的能力,頭腦靈活;

7、有教育培訓行業工作經驗者優先。

教務處長崗位

篇2:教務處處長崗位職責范本

在主管校(院)委的領導下,主持本處工作,并做好分管的工作。

1.傳達、貫徹校委的有關決定和指示,向主管校(院)委請示匯報工作,了解和反映教學及其管理工作情況,提出維持教學工作正常運轉的改革建議,當好主管校(院)委參謀。

2.制訂和組織實施本處工作計劃,研究和解決實施過程中的重大問題,并定期進行檢查和總結.

3.協調本處各部門工作,兼管招生辦、學員管理等工作。

4.完成上級交辦的其他工作任務。

篇3:某教務處處長崗位職責

教務處處長崗位職責

一、在校長和教學副校長的領導下,全面負責教務處工作,做到工作有計劃、有布置、有檢查、有請示、有匯報,使教務工作科學化、制度化、規范化。

二、組織制定各專業的實施教學計劃、各課程教學大綱及有關教學文件(每學期結束前四周,應將以上教學文件交各教研室討論,在學期總結會上安排好下學期工作)。

三、工作認真,負責,主動熱情,不推諉,有不同意見以誠相見,通過協商達到共識。切實做到事事有落實,事后有匯報。

四、負責全處的行政業務和政治思想工作;每周一上午組織召開處務會,協調各教研室工作,使全處工作緊張、有秩序、有效率。

五、努力學習教學行政業務,熟悉處內各環節教學、行政管理工作,能對各崗位提出指導性意見,做到必要時能頂崗工作,原則上不脫離教學崗位,擔任周課時不超過6節的教學任務。

六、貫徹落實上級和學校的有關文件,研究教學工作,組織力量及時了解全校教學情況,親自深入教學第一線聽取意見(每周聽課不少于2節,每月參加教研活動不少于1次),對發現的問題提出改進建議并及時處理做出答復。對一些重大問題及時向校長或教學副校長報告。

七、負責組織和安排全校觀摩教學課、公開課及講座等(每學期不少于一次)。

八、根據各專業教學計劃組織各教研室制定每學期各班級的實施性教學計劃(假期前完成此項工作)。

九、負責組織編制學期校歷和課程表(開學前一周完成此項工作),并送交校長、教務副校長、各處室、班級和學校辦公室(存檔)。

十、負責落實校外實習計劃和校內學生實訓工作。組織檢查、協調實訓教學有關事宜,掌握全校實踐性教學工作情況。

十一、負責做好日常教師的考勤工作,每月25日將當月考勤情況通知學校辦公室

十二、負責每半月收教研活動記錄本,每月15日收教案、每月22日收教學日志并進行檢查同時送交教務副校長檢查。

十三、協助教學副校長做好教學事故的認定與處理,以及階段性抽查教案、批改作業等工作,掌握教學動態,安排組織教研活動。

十四、組織各層次、各專業畢業證、等級證的報審及辦理工作。

十五、定期召開教師會議(每月一次)共同研究工作,統一思想,做到團結合作,使全體教師牢固樹立“為了學生一切,一切為了學生”的思想,切實做到既教書又育人,使學生學會生存、學會共處、學會感恩。

十六、完成學校領導交辦的其它工作。