國際教育留學崗位職責

崗位職責:

(1)設計留學指導課程,組織學生升學指導講座;

(2)了解學生的相關背景情況,為學生提供留學咨詢服務,促進簽約和后期跟進;

(3)開拓留學機構、語言培訓機構、大學等合作渠道;

(4)維護處理好家校關系,開拓對接海外院校友好合作關系;

(5)協調與已簽約的所有留學機構、語言培訓機構、大學等渠道的人際關系;

(6)審查客戶申請的材料,控制申請進度;

(7)遵循公司制定的各級政策和流程,協助招辦完成學年招生工作;

(8)在公司的方針下使用公司的工具和資源,積極配合項目負責人工作;

任職要求:

1.統招本科及以上學歷,有海外學習經驗或者文案翻譯工作經驗或者1-3年以上留學行業經驗優先考慮;

2.具有良好的溝通和協調能力,不斷提升自我業務水平和管理水平;

3.具有較強的業務能力和團隊協作意識,有一定的管理技巧;

4.具有強烈的責任感和上進心,并具備良好的客戶意識和敬業精神;

5.具備良好的職業形象和素質;

國際教育留學崗位

篇2:留學咨詢銷售顧問崗位職責

專業顧問/留學/銷售咨詢深圳市華美富斯特投資有限公司深圳市華美富斯特投資有限公司,華美富斯特,華美富斯特崗位職責:

1、接聽、接待來電來訪客人,與客戶進行有效溝通,提供移民咨詢服務;

2、接受符合條件的客戶之委托辦理簽約服務工作。

3、簽約客戶后續跟進,收取客戶資料,解答客戶疑問。

4、按公司安排,積極參與項目推廣和公司營銷活動;

5、嚴格做好客戶檔案管理工作、不丟失客戶資料、不議論客戶、不將客戶情況透露給其他無關人員。

任職要求:

1、兩年及以上銷售工作經驗;

2、熟悉加拿大,美國,澳洲和歐洲等國技術或商業移民運作及相關政策者優先;

3、優秀的溝通能力和協調邏輯思維能力,適應團隊工作;

4、擅于溝通,具有較強的銷售把控力;

5、具有國外工作、學習、生活經驗者尤佳。

篇3:留學項目負責人崗位職責

校長-留學項目負責人工作職責:

1.根據企業戰略,制定并實施留學機構的經營管理計劃及發展計劃;

2.優秀的資源整合能力,負責對接歐美或國外學校市場;

3.制定各部門工作目標,指導各部門開展招生、銷售、跟蹤服務等工作;

4.負責機構團隊建設,包括員工的團隊選拔組建、培訓、激勵等;

任職資格:

1.三年出國留學培訓機構區域負責人以上工作經驗,本科或以上學歷,可接受出差;

2.有出國留學教育機構管理運營經驗,或教育培訓行業多年管理經驗;

3.熱愛教育行業,良好的團隊合作能力、優秀的溝通技巧、優秀的團隊激勵能力;工作職責:

1.根據企業戰略,制定并實施留學機構的經營管理計劃及發展計劃;

2.優秀的資源整合能力,負責對接歐美或國外學校市場;

3.制定各部門工作目標,指導各部門開展招生、銷售、跟蹤服務等工作;

4.負責機構團隊建設,包括員工的團隊選拔組建、培訓、激勵等;

任職資格:

1.三年出國留學培訓機構區域負責人以上工作經驗,本科或以上學歷,可接受出差;

2.有出國留學教育機構管理運營經驗,或教育培訓行業多年管理經驗;

3.熱愛教育行業,良好的團隊合作能力、優秀的溝通技巧、優秀的團隊激勵能力;