少兒英語教務主管崗位職責

崗位職責:

1.教學中心客戶服務的監督和管理工作;

2.帶領并組織新方案實施;

3.對教學中心突發事件,總結歸納并采取相應的預防措施;

4.緊急及應急事件的處理和善后工作;

5.中心活動的策劃、籌備和舉辦。

崗位要求:

1、大專及以上學歷,工商管理或學前教育專業優先;

2、早教行業客服管理工作2年及以上經驗;

3、具備高效的解決問題能力,責任心強,服務意識強。

篇2:少兒英語校長崗位職責

少兒英語機構分校校長送股份

職責描述:

1)根據公司下達的任務,制定并完成月、季度、年銷售計劃;

2)指導教務長、咨詢主管、客服主管開展好教學、銷售、跟蹤服務等工作;

3)根據中心招生情況和公司下達任務,做出教師和各崗位人員需求預測及申請;

4)制定中心員工短、中、長期在崗培訓計劃,并負責監督落實執行;

5)樹立成本意識,規范使用中心費用,為公司節約成本;

6)依據市場變化,在中心附近配合市場部開展有效市場活動,推動銷售工作。

任職要求:

1)本科及以上學歷;

2)有艱苦奮斗精神,以結果為導向,執行力強,適合創業公司文化要求;

3)必須多年少兒英語機構工作經驗(包括3年以上管理經驗),必須有豐富的成功的市場營銷、銷售和管理經驗;

4)有良好的溝通技巧、學習能力,富有團隊合作精神;

5)能夠在壓力下勝任多項任務,能帶領團隊完成銷售任務;

6)對教育行業有強烈的興趣,背景行業不限。送股份

職責描述:

1)根據公司下達的任務,制定并完成月、季度、年銷售計劃;

2)指導教務長、咨詢主管、客服主管開展好教學、銷售、跟蹤服務等工作;

3)根據中心招生情況和公司下達任務,做出教師和各崗位人員需求預測及申請;

4)制定中心員工短、中、長期在崗培訓計劃,并負責監督落實執行;

5)樹立成本意識,規范使用中心費用,為公司節約成本;

6)依據市場變化,在中心附近配合市場部開展有效市場活動,推動銷售工作。

任職要求:

1)本科及以上學歷;

2)有艱苦奮斗精神,以結果為導向,執行力強,適合創業公司文化要求;

3)必須多年少兒英語機構工作經驗(包括3年以上管理經驗),必須有豐富的成功的市場營銷、銷售和管理經驗;

4)有良好的溝通技巧、學習能力,富有團隊合作精神;

5)能夠在壓力下勝任多項任務,能帶領團隊完成銷售任務;

6)對教育行業有強烈的興趣,背景行業不限。

篇3:資深少兒英語崗位職責

資深少兒英語老師SeniorEnglishTeacher上海爾之師教育培訓有限公司上海爾之師教育培訓有限公司,上海爾之師崗位職責:

-協助教務主管工作,確保學習品質;

-負責中心新員工的相關培訓工作;

-負責輔導中心學員課程;

-保證授課質量;協助教案制作;

-根據課程情況與學生及家長進行溝通;

-協助中心學員招募,配合公司產品宣傳活動

入職要求:

-大學本科以上學歷,英語相關專業優先考慮;

-有三年以上英語教學經驗,有TEFL認證及教師證的尤佳

-良好的英語聽說讀寫能力,流利標準的英文口語,英語八級優先考慮。

-優秀的溝通,協調能力;

-具團隊精神,有強烈適應挑戰與變化能力,積極主動的探索精神

-活潑,開朗,熱情,有愛心,喜歡和小朋友一起的工作

-能操作電腦Word,Excel,PPT