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母嬰渠道崗位職責任職要求

2024-07-26 閱讀 5189

母嬰渠道崗位職責

母嬰渠道主管職位描述:

1、負責公司產品在高檔月子會所、產后修復會所、母嬰專賣店的渠道開發及銷售;

2、負責公司產品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務指標;

3、負責向客戶傳達銷售政策及市場動態信息,維護并鞏固其所轄渠道的合作關系;

4、搜集競品信息,尋找客戶資源,建立客戶檔案。職位描述:

1、負責公司產品在高檔月子會所、產后修復會所、母嬰專賣店的渠道開發及銷售;

2、負責公司產品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務指標;

3、負責向客戶傳達銷售政策及市場動態信息,維護并鞏固其所轄渠道的合作關系;

4、搜集競品信息,尋找客戶資源,建立客戶檔案。

母嬰渠道崗位

篇2:母嬰渠道經理崗位職責

母嬰渠道拓展經理崗位職責:

母嬰行業大客戶渠道建設,渠道管理和渠道關系維護等工作。

根據公司的目標,拓展大型連鎖型母嬰經銷商為合作伙伴

調研同類渠道競品公司信息并進行反饋匯報。

統籌建立并維護相關地區市場的銷售渠道。

與目標合作伙伴進行商務洽談和簽約。

要求:

5年以上大型母嬰連鎖型經銷商拓展經驗;

較強的商務談判和獨立的市場開拓能力,有目標經銷商采購管理經驗者優先;

豐富的渠道代理開拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經驗;

篇3:母嬰渠道銷售代表崗位職責

銷售代表(母嬰渠道)崗位職責:

1.負責區域內經銷商/代理商的發貨、回款、銷售數據收集等日常工作;

2.負責區域內終端門店的店員培訓、監督查實終端渠道的貨品陳列等工作;

3.負責落實公司的統一促銷活動,以及結合當地特點擬定適合的促銷活動,報批落實;

4.負責區域內終端門店的日常維護、上量工作及新孕嬰店的開發。

崗位要求:

1、大專以上學歷,有行業內經驗優先;

2、喜歡孕嬰童或者快消品行業者優先;

3、具有較好的人際溝通、談判及組織協調能力;

4、能適應短途出差。