職位描述：

職責(zé)描述：

1、依據(jù)公司總體戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)制定和實現(xiàn)公司的技術(shù)框架，負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)方案的規(guī)劃和開發(fā)，主要包括后臺管理端，及移動客戶端（ios、android），游戲開發(fā)及運營相關(guān)系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)的搭建；

2、帶領(lǐng)技術(shù)團隊，及時了解和監(jiān)督技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況；管理公司的整體核心技術(shù)，組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案。指導(dǎo)、審核項目總體技術(shù)方案，進行最后的技術(shù)質(zhì)量評估；

3、負(fù)責(zé)技術(shù)部門人員職位描述與崗位職責(zé)任職要求、培訓(xùn)、考核等團隊建設(shè)及日常管理工作；

4、游戲技術(shù)部門的預(yù)算制訂、執(zhí)行與控制；

5、計劃并監(jiān)控手機游戲開發(fā)流程，進度規(guī)劃；

6、進行系統(tǒng)分析和設(shè)計，保證程序工作滿足需求、進度，所有代碼具有良好的穩(wěn)定性和擴展性以及高效率；

7、與策劃、美術(shù)、測試和運營團隊合作，從技術(shù)角度給整個游戲團隊提供改善方案；

8、運營平臺相關(guān)開發(fā)項目管理，參與運營平臺相關(guān)系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)，組織并開展技術(shù)管理部的技術(shù)積累、人才培養(yǎng)工作。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，多款以上休閑游戲手游的主程經(jīng)歷，8年以上的游戲研發(fā)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗；

2、熱愛游戲行業(yè)，具備5年以上管理15人以上研發(fā)團隊的經(jīng)驗；

3、在手游的客戶端（Unity3d）及服務(wù)器端均有完整項目經(jīng)驗者最佳；

4、熱愛游戲研發(fā)工作，有熱情有能力跟蹤新技術(shù)；

5、熟練掌握C，C++,lua，java等語言；

6、熟練掌握一種以上的關(guān)系型和非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫使用、優(yōu)化；

7、對于游戲項目研發(fā)中的項目管理、任務(wù)分配、跟蹤、review有良好經(jīng)驗；

8、優(yōu)秀的統(tǒng)籌能力以及項目管理能力和業(yè)務(wù)推動能力，利用多重資源處理和協(xié)調(diào)各種關(guān)系；

9、邏輯分析能力強，善于溝通和協(xié)調(diào)資源，對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)敏感度高，接受新事物能力強。

篇2:JAVA游戲開發(fā)崗位職責(zé)

Java高級游戲開發(fā)有愛互娛北京有愛互娛科技有限公司,有愛互動,有愛互娛,有愛互娛崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)游戲服務(wù)端邏輯開發(fā)、優(yōu)化等工作;

2.負(fù)責(zé)參與相關(guān)產(chǎn)品需求討論、游戲版本發(fā)布、線上問題定位處理。

崗位要求:

1.本科以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);

2.3年以上游戲服務(wù)端開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗;

3.熟練掌握J(rèn)ava語言;

4.扎實的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法基礎(chǔ),熟悉設(shè)計模式;

5.熱愛游戲開發(fā),有獨立分析和解決問題的能力,對游戲開發(fā)進度能夠很好地把握,熟悉游戲開發(fā)流程以及多部門協(xié)同工作。

篇3:微信游戲開發(fā)崗位職責(zé)

微信小游戲開發(fā)程序員/工程師江蘇佳兆文化傳媒有限公司江蘇佳兆文化傳媒有限公司,佳兆職責(zé)描述:

1.微信小游戲前端開發(fā)以及更新維護游戲日常運行

2.與策劃、美術(shù)密切合作,完成游戲開發(fā);

3.有微信小游戲開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

任職要求:

1.兩年以上移動游戲或者H5游戲開發(fā)經(jīng)驗;

2.熟悉微信小程序開發(fā),有相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗,獨立完成過至少一個微信小程序開發(fā)工作。

3.熟悉JavaScript、HTTP、websocket、HTML/HTML5,HTML5Canvas等前端技術(shù)

4.具有有良好的團隊意識及高度責(zé)任心,能夠承擔(dān)有壓力的工作;