普工操作工職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
一、職位描述與崗位職責(zé)任職要求條件:
18-40周歲、學(xué)歷不限、男女不限、吃苦耐勞、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可;
身心健康、無(wú)犯罪記錄、品行端正、服從安排。
二、薪資待遇:
1、綜合工資:4500-6500元;
2、薪資發(fā)放日:每月10號(hào);
3、崗位底薪:2550元/月;
4、崗位津貼:300-500元/月;
5、生產(chǎn)獎(jiǎng)金:300-450元/月;
6、績(jī)效獎(jiǎng)金:400-800元/月;
7、加班工資:平時(shí)加班21.00元/小時(shí),周末加班28元/小時(shí);法定節(jié)假日42.00元/小時(shí);
8、年終獎(jiǎng)金:每年春節(jié)前按當(dāng)年度工作績(jī)效及整體貢獻(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng)數(shù)千元
三、工作環(huán)境:工廠車間通過OHSAS18000環(huán)境健康安全體系認(rèn)證,中央空調(diào)24小時(shí)恒溫,無(wú)噪音,無(wú)異味,為員工提供了安全舒適的工作環(huán)境。
四、衣食住行:
—上班不需穿無(wú)塵服,免費(fèi)發(fā)放夏、冬季各兩套工作服;
—免費(fèi)提供工作餐,八大菜系齊全;
—免費(fèi)住宿6-8人間,內(nèi)配備獨(dú)立淋浴、衛(wèi)生間、空調(diào)、飲水機(jī)、洗衣機(jī)、寬帶;
五、公司福利
1、保險(xiǎn):公司依法為員工繳納五險(xiǎn)一金。
2、休假:?jiǎn)T工依法享受國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等;
3、廠區(qū)內(nèi)有各項(xiàng)便利設(shè)施:籃球場(chǎng)、網(wǎng)吧、圖書館、超市、各式美食餐廳等。
篇2:洗艙操作工人職責(zé)
一、操作時(shí),必須正確穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品,接受崗前安全教育;
二、正確使用操作工具;酒后不得進(jìn)入操作現(xiàn)場(chǎng)。
三、必須正確掌握所洗物品的化學(xué)特性、險(xiǎn)危性、危害性及預(yù)防方法。
四、必須服從統(tǒng)一的協(xié)調(diào)安排,不得擅自單獨(dú)作業(yè)。
五、洗艙作業(yè)時(shí),必須認(rèn)真負(fù)責(zé),應(yīng)對(duì)艙頂、艙壁、艙底作全面清洗,不得遺漏。
六、洗艙結(jié)束后,驗(yàn)收不合格者,必須重新清洗。
篇3:操作工一般人員安全職責(zé)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)操作規(guī)程、規(guī)章制度、紀(jì)律和有關(guān)指示,不違章作業(yè),對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
2、嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程、工藝紀(jì)律,不違章作業(yè);有權(quán)制止違章作業(yè)、抵制違章指揮,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
3、對(duì)所屬生產(chǎn)設(shè)備、安全設(shè)施、消防器材、防護(hù)用品及一切工具等經(jīng)常進(jìn)行檢查,使其保持良好運(yùn)行或狀態(tài)。
4、嚴(yán)格遵守巡回檢查制度,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理,并且認(rèn)真做好臺(tái)帳記錄。
5、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭,把事故消除在萌芽狀態(tài)。
6、自覺按照公司規(guī)定穿戴防護(hù)用品,做到安全、衛(wèi)生、文明生產(chǎn)。
7、發(fā)生事故時(shí)須及時(shí)報(bào)告,迅速按照應(yīng)急救援預(yù)案參與搶險(xiǎn),要注意保護(hù)自己和他人的人身安全。