系統(tǒng)售前崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.為HR信息管理系統(tǒng)提供售前支持:同客戶(hù)溝通,調(diào)研客戶(hù)信息化需求、及問(wèn)題解答;

2.團(tuán)隊(duì)合作,主導(dǎo)制作信息化管理解決方案,并向客戶(hù)宣講和展示,促成簽約;

3.支持市場(chǎng)活動(dòng)方案演講、產(chǎn)品相關(guān)培訓(xùn)。

任職資格:

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、對(duì)人力資源領(lǐng)域管理模式、理念發(fā)展和不同行業(yè)的管理特點(diǎn)及業(yè)務(wù)實(shí)操等有較為深刻的理解;

3、五年以上E-HR領(lǐng)域的售前工作經(jīng)驗(yàn)或咨詢(xún)公司工作經(jīng)歷;精通中大型集團(tuán)企業(yè)HR信息化規(guī)劃及業(yè)務(wù)流程,主導(dǎo)過(guò)5個(gè)以上的百萬(wàn)級(jí)項(xiàng)目售前或?qū)嵤┙桓豆ぷ鳌Ｊ煜?guó)內(nèi)外各大主要eHR軟件廠商功能者優(yōu)先;

4、具備敏悅的感知能力,能夠迅速理解、把握客戶(hù)的需求和心理;

5、具備優(yōu)秀的溝通演講能力、良好的文字表達(dá)能力、自我學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和客戶(hù)服務(wù)精神以及團(tuán)隊(duì)合作精神;

6、性格開(kāi)朗、思維縝密、工作踏實(shí)、責(zé)任感強(qiáng)。可適應(yīng)短期全國(guó)性出差安排;

7、極好的溝通表達(dá)能力、方案寫(xiě)作能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。崗位職責(zé):

1.為HR信息管理系統(tǒng)提供售前支持:同客戶(hù)溝通,調(diào)研客戶(hù)信息化需求、及問(wèn)題解答;

2.團(tuán)隊(duì)合作,主導(dǎo)制作信息化管理解決方案,并向客戶(hù)宣講和展示,促成簽約;

3.支持市場(chǎng)活動(dòng)方案演講、產(chǎn)品相關(guān)培訓(xùn)。

任職資格:

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、對(duì)人力資源領(lǐng)域管理模式、理念發(fā)展和不同行業(yè)的管理特點(diǎn)及業(yè)務(wù)實(shí)操等有較為深刻的理解;

3、五年以上E-HR領(lǐng)域的售前工作經(jīng)驗(yàn)或咨詢(xún)公司工作經(jīng)歷;精通中大型集團(tuán)企業(yè)HR信息化規(guī)劃及業(yè)務(wù)流程,主導(dǎo)過(guò)5個(gè)以上的百萬(wàn)級(jí)項(xiàng)目售前或?qū)嵤┙桓豆ぷ鳌Ｊ煜?guó)內(nèi)外各大主要eHR軟件廠商功能者優(yōu)先;

4、具備敏悅的感知能力,能夠迅速理解、把握客戶(hù)的需求和心理;

5、具備優(yōu)秀的溝通演講能力、良好的文字表達(dá)能力、自我學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和客戶(hù)服務(wù)精神以及團(tuán)隊(duì)合作精神;

6、性格開(kāi)朗、思維縝密、工作踏實(shí)、責(zé)任感強(qiáng)。可適應(yīng)短期全國(guó)性出差安排;

7、極好的溝通表達(dá)能力、方案寫(xiě)作能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

篇2:系統(tǒng)集成高級(jí)售前工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)日常項(xiàng)目的售前技術(shù)支持,調(diào)研客戶(hù)需求,編寫(xiě)技術(shù)方案。

2.投標(biāo)文件技術(shù)部分的編寫(xiě)

任職要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、計(jì)算機(jī)、電子信息、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

3、熟練掌握計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成相關(guān)知識(shí);熟悉主流網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品(華為、h3C、銳捷等)、服務(wù)器、存儲(chǔ)、安全產(chǎn)品解決方案的設(shè)計(jì)和規(guī)劃

4、3年以上計(jì)算機(jī)系統(tǒng)行業(yè)集成項(xiàng)目售前技術(shù)支持工作經(jīng)驗(yàn);具備系統(tǒng)集成項(xiàng)目方案需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)規(guī)劃、文檔編寫(xiě)等獨(dú)立工作能力;具備項(xiàng)目投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn);

5、獨(dú)立解決技術(shù)問(wèn)題,有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí),具有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力、新技術(shù)學(xué)習(xí)和文字表達(dá)能力

6、熟悉系統(tǒng)集成相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)

7、通過(guò)思科CCNA、H3C、華為等主流廠家認(rèn)證優(yōu)先考慮;

篇3:系統(tǒng)集成售前技術(shù)崗位職責(zé)系統(tǒng)集成售前技術(shù)職責(zé)任職要求

系統(tǒng)集成售前技術(shù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的售前技術(shù)支持,包含售前咨詢(xún)、產(chǎn)品選型、方案設(shè)計(jì)等;

2.負(fù)責(zé)行業(yè)解決方案的開(kāi)發(fā),新產(chǎn)品、新方案的推動(dòng)工作;

3.負(fù)責(zé)投標(biāo)文件技術(shù)部分的編寫(xiě)及投標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)講標(biāo)、演示等工作

4.負(fù)責(zé)協(xié)助銷(xiāo)售人員與客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)及技術(shù)層面技術(shù)交流并解答客戶(hù)疑問(wèn);

5.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售人員的技術(shù)培訓(xùn)工作;

6.負(fù)責(zé)行業(yè)案例的整理、總結(jié)、共享工作。

任職要求:

1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、通信、電子等專(zhuān)業(yè),1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2.熟悉網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、服務(wù)器、存儲(chǔ)系統(tǒng)的相關(guān)技術(shù)、設(shè)計(jì)規(guī)范及主流產(chǎn)品信息,有網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)或數(shù)據(jù)中心系統(tǒng)項(xiàng)目設(shè)計(jì)或?qū)嵤┙?jīng)驗(yàn);

3.熟悉各類(lèi)弱電工程技術(shù)設(shè)計(jì)規(guī)范及相關(guān)的產(chǎn)品,有弱電項(xiàng)目(包括綜合布線、安防監(jiān)控、音視頻、機(jī)房建設(shè)等)設(shè)計(jì)或?qū)嵤┙?jīng)驗(yàn);

4.具有比較全面行業(yè)知識(shí),對(duì)本行業(yè)信息化現(xiàn)狀及發(fā)展方向有一定的認(rèn)識(shí);

5.有良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及學(xué)習(xí)能力;

6.有較強(qiáng)的市場(chǎng)意識(shí)及洞察力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;

7.熟練使用Office、CAD、Visio等軟件。

薪資:8k—15K+月度獎(jiǎng)金