設備科長崗位職責
設備管理科長1、35歲以下,有5年現場生產管理相關經驗,在全國十大礦泉水工廠工作經驗者優先。
2、熟悉設備的運行、維修管理,具備良好的溝通、協調能力。
3、貫徹各項生產管理規章制度,對違章指揮,違章生產以及由全事故負責。4、編制生產作業計劃,按時完成各項生產制造任務,對完不成生產計劃和生產作業計劃負責。
5、依據生產實際情況和客戶需求變化,制定臨時生產作業計劃。1、35歲以下,有5年現場生產管理相關經驗,在全國十大礦泉水工廠工作經驗者優先。
2、熟悉設備的運行、維修管理,具備良好的溝通、協調能力。
3、貫徹各項生產管理規章制度,對違章指揮,違章生產以及由全事故負責。4、編制生產作業計劃,按時完成各項生產制造任務,對完不成生產計劃和生產作業計劃負責。
5、依據生產實際情況和客戶需求變化,制定臨時生產作業計劃。
篇2:設備管理科HSE副科長職責
1、全面落實總廠和科長交辦的各項任務。
2、貫徹HSE相關的法律、法規,負責制訂和修訂旋轉設備、爬行設備及特種設備的操作規程和管理制度,并對執行情況進行檢查、監督和考核。
3、抓好設備的安全管理,確保設備安全、平穩、經濟運行,完善各種規章制度和標準,使各項工作規范化、標準化。
4、掌握各項主要工作的進展情況和計劃實施完成情況,注重信息反饋、動態分析,及時處理有關重大問題。
5、定期組織設備檢查,及時糾正不符合及違章違紀行為,消除HSE事故隱患。
篇3:設備管理科HSE科長職責
1、貫徹HSE相關的法律、法規,嚴格執行國家行業關于設備設計、制造、檢修、維護保養及施工方面的規定和標準,對設備管理系統的HSE工作負主要責任。?
2、負責制訂和修訂旋轉設備、爬行設備及特種設備的操作規程和管理制度,并對執行情況進行檢查、監督和考核。
3、抓好設備的安全管理,確保設備安全、平穩、經濟運行,完善各種規章制度和標準,使各項工作規范化、標準化。
4、掌握各項主要工作的進展情況和計劃實施完成情況,注重信息反饋、動態分析,及時處理有關重大問題。
5、定期組織設備檢查,及時糾正不符合及違章違紀行為,消除HSE事故隱患。
6、負責本系統事故的調查處理,及時向總廠HSE管理部門報告,參加總廠其他事故的調查處理。