職位描述:

任職條件:

1、電力或營銷相關專業(yè)本科及以上學歷;

2、從事電力工程市場開拓業(yè)務工作8年以上,其中管理崗位工作經(jīng)驗3年以上;

3、熟悉電力工程招投標及項目運作流程,在電力行業(yè)有一定的客戶資源,能夠獨立完成項目跟蹤。

4.有夢想有野心,想在電氣行業(yè)有更好的發(fā)展。

5.公司提供平臺,提供高額的獎勵薪酬制度、項目合作人制;

6.自己具備一定的電氣銷售經(jīng)驗,能夠獨立完成項目跟蹤

7.帶領團隊有更好的發(fā)展,有一定的管理經(jīng)驗。

崗位職責:

1、承攬各類電力工程、安全運維、售電、綜合能管等電力業(yè)務;

2、電力工程市場渠道開拓與管理工作;

3、市場營銷團隊組建、培訓開發(fā)及管理工作。

篇2:銷售合伙人崗位職責

銷售合伙人

1、協(xié)助決策層制定公司建材板塊年度發(fā)展戰(zhàn)略,營銷策略和銷售目標,負責連鎖銷售部的管理工作;

2、負責完成年度銷售任務和回款任務,實現(xiàn)公司年度決策和戰(zhàn)略,對公司整體銷售績效的完成提供保障,并為公司中長期目標的達成奠定堅實基礎;

3、負責根據(jù)內(nèi)外環(huán)境的變化,適時制定銷售管理制度,設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃等,分解落實到各區(qū)域、各銷售人員,加強目標管理和時間管理,提高團隊整體績效,協(xié)助各團隊、各員工完成年度銷售任務;

4、建立和管理連鎖板塊銷售隊伍,規(guī)范銷售流程,組織定期召開銷售會議,加強過程督導,提高風險控制能力,及時指導銷售團隊工作,協(xié)助完成銷售目標;及時催收帳款。

5、負責公司產(chǎn)品宣傳工作,拓展市場,開拓渠道,發(fā)展建立新客戶新營銷模式;

6、負責開發(fā)和維護公司重點客戶,建立完善客戶體系,提高客戶滿意度,提升公司市場占有率和競爭力;

7、負責提交年度銷售報告,分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用,測算盈虧情況、團隊建設等,為新市場新模式的建立提供數(shù)據(jù)支持;

8、負責營銷中心培訓工作,倡導建立學習型團隊,定期組織培訓學習,加強經(jīng)驗分享,提高專業(yè)能力,提升團隊員工整體素養(yǎng);

9、完成領導交付的其它工作任務。

任職資格:

1、具有鋁材連鎖市場營銷類相關專業(yè);

2、優(yōu)秀的團隊建設經(jīng)驗,團隊管理能力強,善于協(xié)調(diào)營銷團隊的工作.1、協(xié)助決策層制定公司建材板塊年度發(fā)展戰(zhàn)略,營銷策略和銷售目標,負責連鎖銷售部的管理工作;

2、負責完成年度銷售任務和回款任務,實現(xiàn)公司年度決策和戰(zhàn)略,對公司整體銷售績效的完成提供保障,并為公司中長期目標的達成奠定堅實基礎;

3、負責根據(jù)內(nèi)外環(huán)境的變化,適時制定銷售管理制度,設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃等,分解落實到各區(qū)域、各銷售人員,加強目標管理和時間管理,提高團隊整體績效,協(xié)助各團隊、各員工完成年度銷售任務;

4、建立和管理連鎖板塊銷售隊伍,規(guī)范銷售流程,組織定期召開銷售會議,加強過程督導,提高風險控制能力,及時指導銷售團隊工作,協(xié)助完成銷售目標;及時催收帳款。

5、負責公司產(chǎn)品宣傳工作,拓展市場,開拓渠道,發(fā)展建立新客戶新營銷模式;

6、負責開發(fā)和維護公司重點客戶,建立完善客戶體系,提高客戶滿意度,提升公司市場占有率和競爭力;

7、負責提交年度銷售報告,分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用,測算盈虧情況、團隊建設等,為新市場新模式的建立提供數(shù)據(jù)支持;

8、負責營銷中心培訓工作,倡導建立學習型團隊,定期組織培訓學習,加強經(jīng)驗分享,提高專業(yè)能力,提升團隊員工整體素養(yǎng);

9、完成領導交付的其它工作任務。

篇3:區(qū)域銷售合伙人崗位職責

區(qū)域銷售經(jīng)理(發(fā)展方向:合伙人)工作職責

核心和主要職責包括但不限于下述各項,其他責任會根據(jù)公司的需要和個人的能力興趣補充。

?負責對已有的客戶資源進行定期的回訪和維護,拓展客戶資料及檔案,完成客戶聯(lián)系記錄,進行有效的客戶分類,定期總結工作進度并及時匯報;

?負責國內(nèi)學校的聯(lián)系工作,進行有效的客戶溝通和管理,了解和分析客戶需求,獨立組織實施校園宣講活動,開拓新客戶;

?負責教育項目的商務談判和合同簽訂的全過程;

?配合市場部門完成指定學校或者區(qū)域的市場活動;

?能適應寧波大市及周邊城市的短期出差。

職位要求

?高度認同全球優(yōu)質(zhì)教育便捷共享的使命和核心價值觀;

?對教育、自我學習成長、幫助他人發(fā)展有濃厚的興趣;

?服務和產(chǎn)品意識強、目標導向強、上進心強、樂于挑戰(zhàn)、抗壓能力良好;

?具有優(yōu)秀的口頭表達能力、書面表達、溝通能力和演講能力;

?有良好的數(shù)據(jù)和資源收集、分析、應用能力和一定的信息和資源管理工作經(jīng)驗。

經(jīng)驗技能期望

?本科以及上學歷。

?有相關渠道及院校維護經(jīng)驗者和有夢想的候選人優(yōu)先。

?有教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。