采購物流主管/專員鼎晶生物上海鼎晶生物醫藥科技股份有限公司,鼎晶生物,鼎晶1、負責公司試劑研發、生產原輔料的采購工作。

2、嚴格按公司采購流程統籌安排采購工作。

3、積極密切與公司技術負責人保持無障礙溝通,確保物料采購符合公司項目要求。

任職要求:

1、大專及以上學歷,管理類、物流類相關專業;

2、體外診斷試劑相關行業領域工作經歷者優先,3年以上采購管理工作經驗;

3、熟悉采購流程,熟悉采購相關質量管理體系;

4、良好采購談判能力和協調能力,團隊精神強;

5、品德優良、忠實可靠、責任心強,具有較強韌性。

篇2:運營主管崗位職責內容(物流業)

1.協助部門經理主持運營部的各項日常管理工作,優化建設公司營運體系。

2.根據公司年度發展戰略制定營運部年度工作計劃及營運目標并貫徹落實。

3.制定、完善公司營運制度及標準化的營運作業工作流程,并監督和指導執行。

4.在管理公司日常營運工作的同時,與其他職能部門密切配合,加強部門間的橫向聯系。

篇3:物流主管崗位職責(20篇)

物流主管(崗位職責)[招聘部門:物流部]

職位描述

1、大專及以上學歷,管理類、物流類相關專業,英語口語良好;

2、熟悉ERP及物流管理軟件以及現代加工企業操作流程并有實施經驗;

3、3年以上物流相關領域管理工作經驗,有汽車行業或汽車零部件行業物流管理工作經歷者優先;

4、熟悉立體倉庫的調整使用,對企業內部配送及商業物流中心的協調有豐富的經驗;

5、熟悉物流管理業務流程,有豐富的流程管理操作技能;熟悉使用各種常用辦公軟件,熟練使用各種現代物流裝車和包裝設備;

6、良好的溝通及談判能力,團隊管理能力,獨立工作能力強,能承受較大工作壓力,能充分調動下屬工作的積極性。

職位職責

1、制定并實施各倉庫的管理制度和管理方法。

2、組織人員保證各倉庫的倉儲環境,確保庫存產品或材料的材質不變;

3、倉庫整體區域規劃,能力需求核算。

4、推進先進倉儲管理系統,實現看板化、信息化倉儲管理。

5、改善和創新,做好本部改善提案審核工作,以確保倉庫管理的持續改善。

物流主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.負責分公司整體物流業務管理推進、物流倉儲質量管理與監控,對第三方物流倉儲進行績效考核。

2.根據當前的倉庫設置情況、配送運輸資源能力,規劃各倉庫輻射區域、各配送物流公司輻射商家;

3.根據當前和預計的物流服務價格水平、商家配送批量、競爭對手的價格水平,預計分公司倉儲安全庫存的結構、數量,計算倉庫面積需求,編制分公司年度、季度、月度物流費用計劃;

4.組織分公司日常倉儲、配送物流工作;

5.統計分析分公司物流費用計劃執行情況,物流費用率的增長或物流業務量變化等。

任職要求:

1、學歷:全日制本科學歷;

2、專業:不限,物流管理優先;

3、工作經驗:有2年以相關工作經驗,熟悉倉儲市場情況,對物流管理有清晰的管理標準;

工作地點:成都市成華區府青路物流主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責全國小型機項目的跟蹤及協調;

2、負責全國小型機操作資源的信息收集及審核;

3、復核項目費用的合理性;

4、其他領導交代的任務。

任職要求:

1、溝通能力強,能很好的與各地同事交流;

2、對風險有預見性,及時防范風險。

物流主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、全面負責所在分部的物流工作和物流團隊管理。

2、了解所在城市和周邊的冷鏈資源、市場價格并參與運輸和倉儲招標工作。

3、參與制訂每月需求計劃,根據庫存及銷售情況合理組織貨源。

4、合理控制倉庫租用面積,提高庫位利用率,對倉庫賬實管理結果負責。

5、負責倉庫商品貨齡管理,對庫存大日期產品向分部經理預警,并按公司要求及時上報、跟進處理進度。

6、提高自有車輛裝載率,控制不同車型的最低起運量,降低運輸成本。

7、物流費用核對和分析,并按要求每月提交EKP流程報批、核銷。.

8、嚴格執行公司相關物流操作標準流程,并對流程操作情況進行監督、提出改進方案。

9、負責跟進、協調解決每天物流運作過程中發生的異常情況,并及時上報銷售分部經理和總部銷售運作部;提報月度物流供應商KPI考核數據,組織物流供應商改進例會并完成會議紀要。

任職要求:

1、正規大學大專以上學歷,物流及供應鏈類、交通運輸類專業;

2、能熟練操作OA辦公自動化軟件,懂得一定財務管理知識;

3、從事物流管理3年以上工作經驗,掌握一定物流相關業務知識,有團隊管理經驗;

4、能夠吃苦耐勞,認真細心,責任心強,很強的自我約束力,獨立工作和承受壓力的能力,良好的團隊合作精神。

物流主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責物流經理(或項目經理)統籌管理與搭建同城配送(或資源回收)體系。

2、負責日常運營管理,包括培訓管理、團隊建設以及人員績效管理等。

3、負責現場操作管理,優化作業流程,完善運營體制。

4、負責運營質量管理(KPI考核),提升地區服務質量,處理異常事件。

5、負責物流體系數據統計管理與分析工作。

6、負責部門資產管理,運營成本控制工作。

7、積極做好各部門溝通,保證良好關系,確保物流體系正常經營。

8、完成領導交辦的其他事項。

任職要求:

1、大專及以上學歷,年齡28歲以上(條件優秀者除外);

2、有駕照;

3、有快遞、物流、倉儲、資源回收行業等實際操作經驗,在電子商務領域倉儲、物流配送工作經驗者優先,4年以上工作經驗,有2年以上團隊管理經驗;

4、熟悉office辦公軟件,有一定溝通、應變、市場分析能力,有一定安全意識和6S管理技能;

5、有良好的職業道德操守與較強的責任心,具有較強的團隊協助意識、抗壓能力、溝通能力,有上進心、認同企業文化、服從管理,具備良好的服務意識,熱忱于服務行業。

物流主管(崗位職責)[招聘部門:不限]

職位描述

1、全面管理公司物流運作,制定物流長期、中期、短期戰略規劃;

2、建立、完善并組織實施物流管理工作體系,包括:運輸、倉儲、裝卸搬運、配送等;

3、組織制定、修改、調整和完善部門各項管理制度;

4、制定本部門的年度工作計劃,編制并規范執行部門年度預算;

5、監控物流運作績效,降低物流成本;

6、分析、研究物流信息,擬定并提交報告;

7、負責對下屬員工的管理、考核、培養。

任職資格:

1、高中及以上學歷,管理類、物流類相關專業;

2、5年以上物流相關領域管理工作經驗,有外資企業物流管理工作經歷者優先;

3、精通物流管理流程,對配送流程、庫存管理,盤點流程等有很好的理解;

4、熟悉ERP及物流信息管理系統并有實施經驗;

5、優秀的溝通及談判能力,團隊管理能力,獨立工作能力強,并有良好的領悟力。物流主管(崗位職責)[招聘部門:不限]

職位描述

職位描述:

建立、健全和貫徹落實公司的物流管理制度及相關工作流程;

負責起草和確認物流服務技術協議,新項目方案導入管控、實際運作等規范書制作;

負責IT系統相關流程以及需求規劃;

對公司物流、供應鏈運作模式及物流網絡進行規劃;

物流預算編制以及物流成本管控;

帶領團隊完成指派任務、持續改善、降低物流成本,研究解決物流工作中遇到的問題,制定物流工作重點;

建立承運商管理、監督以及考核機制,承運商考核以及運輸過程中異常事件處理,承運商的關系維護。

任職要求:

大學本科以上學歷,物流、汽車或機械工程相關專業;

熟練汽車零件或相關領域的物流及生產;

了解零件包裝、庫存管理、物流成本控制、MilkRun,JIS/JIT、ERP等方法的應用等知識;

熟練Office辦公軟件(Word,E*cel,PPT,Project…);

良好的溝通、談判、分析能力;

誠信,良好的團隊協作精神和學習能力。物流主管(崗位職責)

職位描述

1.崗位職責

1.1協助運配管理經理做好資源引進管理考核。

1.2對城市配送做區域規劃和優化、控制成本。

1.3區域內運配承運商的管理、考核、培訓。

1.4協助區域倉經理做好人員的培訓和管理。

1.5負責各中心倉的業務指導和支持。

2.任職資格

2.1教育水平:大學本科及以上學歷;

2.2專業:物流管理、交通管理等相關專業;

2.3工作經驗:三年以上運配管理工作經驗(有第三方物流企業為佳);具有管理引進承運商工作技巧;具有流程管理經驗和能力;

2.4操作技能:熟練使用WORD、E*CEL辦公軟件;

2.5個人素質:

2.5.1良好的溝通能力,敏銳的洞察分析問題能力;

2.5.2積極向上的學習精神,抗壓能力強,并有良好的大局觀。

3.公司福利

3.1按國家規定繳納:養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險;公司為您繳納:補充意外保險;按公司注冊地繳納:住房公積金。

3.2帶薪假期:入職滿1年后享受5天帶薪年假;享受國家法定帶薪婚假、產假、陪產假等;享受共計11天的國家法定假日。

3.3其他福利:公司為員工提供:員工宿舍、餐補、班車(往返北京)、節日福利等。

3.4在職培訓:公司建有企業大學,為員工提供各種在職培訓;為實習生提供:“5+3”領導力發展培訓。

4.乘車路線

4.1廊坊路線:乘坐11路、33路到中建機械南門站下,前行200米丁字路口,左轉100米。

4.2開車路線:廊坊市安次區龍河工業園富康道145號(富士康北門東行6公里)

物流主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責部門日常物流管理工作,包括:運輸、配送等;

2、制定和執行物流工作計劃,對物流工作規范進行總結和完善;

3、監督實施物流體系職責與管理標準;

4、控制送貨成本;

5、參與制定與控制部門物流運作預算;

6、制定物流解決方案,提升客戶滿意度;

7、定期匯總上報各項物流管理報表;

8、負責所在部門人員的考核、培訓工作。

任職資格:

1、年齡30-40歲,大專及以上學歷,管理類、物流類相關專業優先;

2、三年以上物流相關領域管理工作經驗,懂庫存管理和供應鏈管理;

3、熟悉物流管理業務流程,有豐富的流程管理操作技能;

4、熟悉物流信息管理系統并有實施經驗;

5、良好的溝通及談判能力,團隊管理能力,獨立工作能力強,能承受較大工作壓力。

物流主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、對生產產品、原材料、物質的進出進行檢測、監督、檢查、考核;

2、編制年季月度物流計劃

3、負責上報有關物流統計報表

4、對相關物流倉儲情況進行檢查

5、負責解決處理物流過程中有關問題

任職要求:

1、大專及以上學歷;

2、主機廠倉儲物流管理工作經驗2年及以上。

物流主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責物流部的工作管理和跨部門溝通協商,及時反饋并跟蹤異常處理工作

2、完善本部門工作制度,管理辦法。建立規范的物流部門業務報表。

3、負責運營效率、成本、工作績效、流程改善方面統計、分析、改進。

4、負責貨物發出到接收過程控制,信息的及時溝通。

6、規劃運輸方案,選擇最優路線。

7、費用結算,控制物流成本。

應聘要求:

1、有至少二年以上物流和倉儲的管理經驗;

2、高中以上學歷

3、具備良好的管理協調能力、溝通能力及分析解決問題能力,較高的物流成本管理和控制能力;

4、要求對工作有很強的責任感,工作認真負責,有創意,具備協調以及解決問題的能力和良好的團隊精神;

5、善于與客戶溝通,執行力強,可以獨立操作本崗位的流程,正確面對工作壓力;

6、愛崗敬業,認同公司企業文化,善于學習和溝通。

7、熟練操作辦公軟件,熟悉電腦裝機和網絡故障的簡單維修

物流主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責公司物料管理及物流規劃

2、負責公司物料收發數控管理及倉庫管理

任職要求:

物流專業大專以上學歷;具有兩年以上物流管理工作經驗(汽車行業),兩年以上日資企業相關工作經驗,;熟悉16949體系,熟悉、了解福特MMOG體系,善于溝通協調,原則性強。

物流主管(崗位職責)

職位描述

物流主管工作職責概括如下:

1、負責部門日常物流管理工作,包括:運輸、倉儲、配送、車輛管理等;

2、制定和執行物流工作計劃,對物流工作規范進行總結和完善;

3、監督實施物流體系職責與管理標準;

4、控制送貨和倉儲成本;

5、參與制定與控制部門物流運作預算;

6、制定物流解決方案,提升客戶滿意度;

7、定期匯總上報各項物流管理報表;

8、負責所在部門人員的考核、培訓工作等。

物流主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1)負責組織采集貨品基本信息,如標準裝箱量、紙箱長寬高、技術參數等,并制定出入庫貨品檢驗規范;

2)負責組織維護倉庫貨位數據,設置貨位安全庫存參數等;

3)負責組織采集供應商與客戶基本信息;

4)負責制定日常貨品補貨計劃、移位計劃,系統貨位庫存的數據維護;

5)負責制定日常循環盤點計劃,負責數據錄入與核查、庫存調整,盤點總結等,保障ERP系統庫存的準確性;

6)負責各類日常數據統計與分析,數據報表制定;

7)負責組織實施收發貨出入庫數據核對,ERP系統出入庫帳務辦理;

8)負責組織實施出入庫票據(入庫單/出庫配貨單/快遞單/箱嘜/訂單條碼)打印、派單、系統單據錄入與單據整理歸檔工作;

9)負責組織實施退換貨管理,負責客戶次品退貨鑒定與生產采購退貨分類、帳務辦理、貨品上架等;

10)負責組織實施客戶異常單據(攔截單,退貨單等)的查詢、倉庫作業協調等;負責訂單配發進度跟進與協調;

11)負責組織采購、銷售發票的核對與系統錄入;

12)負責與銷售、財務等核對月度費用等帳務;

13)負責組織倉庫消耗品(申購,儲存,發放)、相關辦公設備(如電腦,打印機,掃描槍等)維護;

14)積極協助其它工作組工作及按上級要求完成其它工作任務。

任職要求:

教育背景:大專及以上文化程度

經驗背景:3年以上工作經驗,或2年以上同行業相關工作經驗;

專業知識:物流管理、物流工程、供應鏈管理、企業管理等,熟悉倉庫與運輸作業流程;

技能要求:具備助理物流師以上職業資格優先;熟悉ERP與金蝶財務系統操作,對數據敏感,熟練掌握WORD、E*CEL等辦公軟件;

個性與品質:具備計劃分析與溝通協調能力,較強執行力;為人誠信、踏實,具備較強的責任心與團隊合作意識。

物流主管(崗位職責)

職位描述

工作職責:

1.負責倉庫日常管理工作,做好人員車輛調配,保證貨物收發存退正常有序進行。

2.負責編制和完善各項倉庫的管理制度并監督各項制度的執行。

2.建立和完善物料備庫計劃,維護安全庫存和再訂貨信息,優化備庫產品。

3.督導倉管員信息系統數據的錄入、填寫和傳遞,相關單證、報表的整理和歸檔,負責核實物品的出入庫賬目、實物、原始單據的一致性。

4.根據存放品的價值、危險性、有效期等因素,設計并調整庫位安排、存放規則,確保庫容得到最大化利用。

5.提供全面的庫存分析報告,評估庫存管理狀態,提高庫存管理水平。

6.定期盤點、清倉查庫及時處理積壓、呆滯、殘損、辨識等貨物,保證實際存貨庫存準確無誤。

7.負責對下屬員工的管理,考核和培訓工作。

8.配合上級主管做好本部倉庫與外地分部倉庫的協調管理工作。

任職能力:

1、有駕駛證駕駛經驗在2年以上

2、英語良好,四級以上。

3、優秀,熟悉辦公軟件,掌握物流庫存管理軟件。

4、至少3年以上倉儲相關工作經驗,化工制藥行業或電商物流行業一年以上倉儲管理經驗

5、工作認真、嚴謹、有責任心,條理性強,愿意付出,抗壓能力強。

物流主管(崗位職責)

職位描述

1、負責部門日常物流管理工作,包括:運輸、倉儲、配送、車輛管理等;

2、制定和執行物流工作計劃,對物流工作規范進行總結和完善;

3、監督實施物流體系職責與管理標準;

4、控制送貨和倉儲成本;

5、參與制定與控制部門物流運作預算;

6、制定物流解決方案,提升客戶滿意度;

7、定期匯總上報各項物流管理報表;

8、負責所在部門人員的考核、培訓工作。

其它薪資福利

保險公積金年終獎獎金提成全勤獎節日福利8小時工作制帶薪年假公費培訓公費旅游健康體檢通訊補貼提供住宿餐補/工作餐交通補貼物流主管(崗位職責)

職位描述

1、大專或以上學歷,物流管理類等相關專業畢業。

2、熟悉物流管理知識及管理技能,具有豐富的倉儲物流管理經驗。

3、專業理念系統、先進,有很強的代表性和前瞻性。

4、了解物流業的法律知識。

5、具備較強的語言溝通能力、組織協調能力、觀察判斷能力、分析解決能力和人際交往能力。

6、具較強的實操能力,能獨立處理所負責范圍的日常事務。

7、文書處理嫻熟,熟練操作Word、E*cel、PowerPoint等辦公軟件。

物流主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、制定和執行物流工作計劃,建立和完善物流管理制度和流程,持續改善,合理控制運輸成本;

2、落實和安排物流工作,解決工作中遇到的問題,制定、執行物流工作重點;

3、根據計劃合理安排貨品發送及跟蹤貨品到達情況,管理和協調外部物流提供商;積極協調上下游和內外關系,綜合控制公司成本;

4、配合業務部門,提供物流成本報價

5、管理和監控公司包裝材料的回收,統計及分析相關數據,處理異常,確保資產安全和回收及時;

6、推動、落實公司物流信息系統的建立,完善、管理及優化公司的配送網絡;

7、客戶服務、客戶投訴及運輸事故的處理,采取有效預防措施,降低客戶投訴率;

8、建設并優化配送流程,制定物流解決方案,提升客戶滿意度;

9、制定與實施物流體系管理標準,對第叁方物流進行評估、管理、考核;

10、團隊建設和其他日常事務;

11、積極及時完成上級領導交代的其他工作。

任職要求:

1、大專以及大專以上學歷;

2、具有3年以上的物流經驗;

3、有相關行業工作經驗的優先考慮。

物流主管(崗位職責)

職位描述

1、負責物流、快遞費用的成本優化及合作商的成本分析與選擇;

2、負責物流、快遞等運輸成本的數據分析及提出方案進行優化;

3、制定運輸貨物的包裝標準與其成本優化;

4、跟進物流入倉的事務;

5、監督各個分倉的發貨情況,合理分配各個分倉的工作量;

任職資格:

1、大專及以上學歷,物流相關專業;

2、良好的數據分析能力及溝通交流能力;

2、三年以上物流成本控制工作經驗,有電商物流管理經驗者優先。

物流主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責產品訂單的下達和分配。

2、負責倉庫的出入庫管理。

3、負責產品的分揀、包裝、配送安排等。

4、完成上級交代的其他任務。

任職要求:

1、有農產品物流配送管理相關經驗1年以上。

2、對蔬菜、果蔬配送有一定經驗者有限考慮。

3、細心、認真、負責。

工作地點:

九原區桐荷市場