1、按照“管業務管生產必須同時管安全”的原則,嚴格執行《煤礦安全規程》、《新安全生產法》,按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,獨立自主地開展工會工作,對所分管范圍的工作負直接責任。

2、組織召開工會委員會會議、工會活動,搞好工會工作的決策、布置、檢查和落實工作。

3、參與區隊重大決策,搞好企業民主管理,維護企業的利益和職工的合法權益。

4、協助隊長、書記搞好安全生產,會同有關部門,經常向職工進行安全生產教育,參與重大事故的追查和處理,不觸碰安全管理紅線及重點,做好薄弱環節管控管理。

5、嚴格工會財務管理,合理安排好工會經費,經常檢查工會財產的保管使用情況。

6、嚴格按照公司要求,積極組織職工參與勞動競賽、技術比武和崗位練兵等安全生產活動,提高職工整體素質,推動生產的發展。

7、協助行政管好、用好福利基金,會同有關部門搞好勞動保護工作;按照標準審批困難救濟,努力改善職工生活福利條件。

8、深入班組,調查研究,不斷改進工會工作。

9、負責籌備召開職工代表大會,主持同級職代會的日常工作,組織檢查職代會有關決定、決議的執行情況。

10、定期向上級工會、隊匯報工會工作。

11、深入現場解決實際問題,井下出勤達到公司規定要求。

12、跟值班期間,做到不違章指揮、違章作業,不觸碰安全管理紅線及重點,做好薄弱環節管控管理,并及時處理安全生產存在的隱患。

篇2:運輸隊工會主席安全生產責任制

(一)認真貫徹執行黨和國家、上級部門、上級公司及公司有關安全生產的方針、政策、法律、法規、標準及規章制度。

(二)把安全生產工作納入工會的重要議事日程。組織召開主席安全辦公會,開展好以安全生產為內容的勞動競賽,并監督各小隊貫徹落實情況。

(三)負責領導工會組織的群眾性安全檢查和家屬委開展的“聯保”工作,帶領工會組織加強對群眾性安全組織的領導,建立、健全組織和制度。

(四)經常組織安全生產檢查,建立各種兼職的安全網點,發揮群監網的作用,調動各級人員反“三違”的積極性,落實安全生產隱患排查的整改和質量標準化工作,開展好安全競賽和安全生產月活動。

(五)負責辦好安全教育室以及廣播板報等各種形式的安全教育活動,并加強員工的安全思想教育工作。

(六)下井帶班期間,必須掌握當班的安全生產狀況,做到與工人同下同上,及時發現并組織消除事故隱患和險情,及時解決生產過程中存在的問題,并向隊長反映,提出合理化的意見和建議。

(七)協助做好本隊的班組建設工作,對“一班三檢”、“三違”教育處罰和班前會等各種制度的日常貫徹落實情況進行檢查,提高班組建設管理水平。

(八)參與員工工傷和職業病的調查、分析和處理,監督檢查及制定本隊的落實預防措施的實施情況,協同上級領導做好善后工作。

(九)參加負責勞動爭議的調查、協調及員工中家庭糾紛的協調處理工作。

篇3:工會主席安全生產責任制(化工廠)

1、認真貫徹執行《安全生產法》、《勞動法》及上級有關安全生產方針、政策、法規、指令、決議、規定等。

2、抓好分管部門的安全工作,對分管范圍的安全工作負領導責任。

3、配合黨政領導搞好安全工作,督促指導基層工會開展好安全工作。

4、領導開展安全競賽活動,加強安全宣傳工作,樹立典型,總結推廣安全生產先進經驗。

5、領導開展群眾安全監察工作,抓好網員隊伍建設,充分發揮網員的安全哨兵作用。

6、組織監督檢查各項安全制度的執行情況,利用職工代表巡視等形式,對生產現場、“三同時”的執行情況及安全生產的提案進行督促落實,并對執行情況進行監督檢查。

7、參與職工死亡、工傷和職業病調查、分析和處理,監督檢查基層單位落實預防措施的實施情況,做好事故善后的處理工作,保護職工的合法權利不受侵犯。

8、參加全廠性的安全檢查和隱患排查治理,對“三定”問題涉及的分管部門要做好督促、落實工作。