一.在總經理領導下具體負責監(jiān)察部全面工作。

二.制定、監(jiān)督、落實公司各項規(guī)章制度,規(guī)范公司內部管理,執(zhí)行獎懲條例。

三.以質量、時間、成本、市場意識、交貨期為重點考核內容,嚴格落實以訂單為單元的績效考核。

四.對公司各部門及員工進行不定期的工作能力、遵章違紀、廉潔自律方面的審查與考核。對公司中層以上領導干部的個人思想素質、履行職責情況、工作業(yè)績進行全面考核并定期向總經理匯報。

五.協(xié)同安全生產部門對公司生產車間內部各種違規(guī)違紀、生產質量和安全方面存在的問題進行調查、審核和處理。發(fā)動鼓勵員工檢舉揭發(fā)各種違規(guī)違紀行為,并對檢舉有功人員嚴格保密。

六.建立健全公司各部門規(guī)章制度及其崗位責任,完善公司管理機制,定期組織召開公司例會,對存在的問題協(xié)同有關部門制定整改措施,并跟蹤、檢查、驗收。

七.征集,整理員工合理化建議并監(jiān)督實施。

八.召集綜合檢查組定期不定期綜合檢查,對查處問題及時處理并責令限期整改。

九.負責監(jiān)督公司計量管理,嚴格落實計量管理規(guī)定,對營私舞弊、中飽私囊、行賄受賄、弄虛作假者嚴懲不貸。

十.完成領導交辦的其它任務。

篇2:安全監(jiān)察部主管工作職責

1、對公司安全生產技術負全面責任。組織制定安全生產技術規(guī)程和措施,并督促其貫徹和落實。

2、負責組織職工的安全技術教育和考核,組織開展群眾性安全技術革新活動,總結推廣科研和安全技術革新成果。

3、組織參加公司的安全大檢查,對查出的重大事故隱患,采取相應的技術措施,做到防患于未然。

4、負責組織事故現(xiàn)場的技術分析,提出整改技術方案,并監(jiān)督執(zhí)行。

5、組織消除生產技術中的不安全隱患,杜絕冒險作業(yè),不斷采用和推廣先進的安全技術手段,不斷改善勞動條件,確保生產環(huán)境達到國家規(guī)定的標準。

6、有計劃的組織員工技術培訓,不斷提升員工的生產操作技能,增強預防事故和處理突發(fā)事故的能力。重點部位的員工和重點技術工種要經過技術培訓和考試。杜絕無證上崗和非法操作行為。

7、對存在重大隱患的設備,壓力容器,必須采取消除隱患的措施,未整改之前不得繼續(xù)使用。

8、在簽定有關技術設備的合同中,必須有保證安全性能指標的條款。

9、有權拒絕上級不科學、不安全、不利環(huán)境的生產指令。

篇3:安全監(jiān)察部經理安全工作職責

1、在總經理的直接領導下,在分管工程運營領導的具體領導下開展工作,是公司領導層在安全工作中的助手,負責督促、檢查、匯總情況,并做好全方位的協(xié)調工作。

2、組織貫徹執(zhí)行國家有關安全生產、勞動保護、工業(yè)衛(wèi)生和環(huán)境保護工作的方針、政策、法規(guī),并經常檢查執(zhí)行情況。

3、負責編制公司年度安全工作計劃和專項工作方案。

4、組織制訂、修改公司安全生產規(guī)章制度,組織審查修改各基層單位安全生產制度,并督促檢查執(zhí)行情況。

5、組織實施安全目標管理、安全系統(tǒng)工程、標準化作業(yè)等現(xiàn)代安全管理方法和先進的職業(yè)安全、衛(wèi)生技術和設施,不斷改善勞動條件,預測、預防事故的發(fā)生。

6、負責組織對員工進行安全思想教育和安全技術的宣傳教育,協(xié)同有關部門做好新進員工的安全一級教育和特種作業(yè)人員的安全技術送培工作。負責對公司的安全工作進行業(yè)務指導。

7、組織開展安全生產活動,分析安全生產形勢,及時提出安全技術防護措施。

8、組織定期和不定期的安全生產檢查,督促及時整改存在的安全隱患。

9、組織安全生產經驗交流與合作,負責安全生產的總結、評比和獎懲。

10、組織生產事故調查,會同有關部門進行處理。

11、定期聯(lián)合各部門開展安全應急演練工作。

12、負責組織對公司危險場所有害因素的監(jiān)測和從業(yè)人員的職業(yè)病體檢,做好工業(yè)衛(wèi)生“兩檔”的管理工作。

13、負責公司范圍內的環(huán)境保護工作,防止環(huán)境污染事故發(fā)生。

14、負責安全用氣的宣傳教育,組織有關部門和人員對違章用氣進行處理。