第一章總則第一條為了加強作業場所職業安全健康管理,強化職業危害防治的主體責任,預防、控制和消除職業危害,保障從業人員生命安全和健康,杜絕職業危害事故,制定本規定。第二條本規定適用于鋁業公司及所屬各單位和個人職業安全健康管理。第三條本規定所指作業場所是指從業人員進行職業活動的所有地點,包括建設單位施工場所。職業危害是指從業人員在從事職業活動中,由于接觸粉塵、毒物、噪音等有害因素而對身體健康所造成的各種損害。第二章組織機構及職責第四條組織機構(一)成立鋁業公司職業健康安全工作領導小組:組長:副總經理(主持工作)常務副組長:生產副總經理副組?長:黨委副書記(主持工作)?經營副總經理財務總監行政副總經理?工會主席總工程師副總工程師成員:安全與環境保護監察部主任生產技術部主任監察部主任辦公室主任人力資源部主任財務部主任計劃部主任政治工作部主任工會辦公室主任營銷中心主任采購中心主任電解一廠副廠長(主持工作)電解二廠廠長電解三廠廠長電解四廠廠長鑄造廠廠長陽極組裝廠廠長凈化廠廠長動力廠廠長維修廠廠長運輸部主任倉儲部主任質檢部主任綜合服務中心副主任(主持工作)齊邦勞務公司經理職責:全面領導和指導鋁業公司職業健康安全管理工作,貫徹執行國家有關職業健康安全方面的方針、政策、法律、法規和行業有關的標準、規范和要求,保證職業安全健康經費的投入和使用,負責職業健康安全事件的調查和處理工作。(二)職業健康工作領導小組下設辦公室,設在安全與環境保護監察部:主任:安全與環境保護監察部主任常務副主任:生產技術部副主任成員:安全與環境保護監察部成員、生產技術部安全主管鋁業公司職業健康工作辦公室設在安全與環境保護監察部職責:負責職業健康安全管理委員會的日常工作,全面負責鋁業公司職業健康安全管理工作,研究制定職業健康安全管理規章制度,實施職業健康安全監督和檢查,調查處理各類職業健康安全事件,協調解決鋁業公司及各單位職業健康安全事項。第五條職責(一)安全與環境保護監察部1.負責貫徹落實國家有關職業健康安全方面的方針、政策、法律、法規、中電投集團公司及蒙東能源職業安全健康管理工作要求,制定職業安全健康管理制度。2.負責設置或指定職業安全健康管理機構,配備專職或者兼職的職業安全健康管理人員。3.負責建立健全職業安全健康責任制。4.負責組織職業危害因素的辨識、評價,制定職業健康措施。5.負責監督鋁業公司有關部門及各生產單位職業安全健康管理工作。定期開展職業安全健康檢查工作,對職業安全健康的申報、監測、評價等進行監督,督促職業安全健康各項措施的落實。6.負責收集、匯總鋁業公司已識別、評價的危險源,編制“重要環境因素清單”和“重要危險源清單”提交職業安全健康工作領導小組批準后發布。7.對職業健康安全工作全過程進行監督、檢查。8.當發生職業病或疑似職業病時,及時組織位開展調查,采取相應控制措施。9.負責職業安全健康管理工作的統計、分析及報表。10.不定期對各單位職業病危害告知制度的實行情況進行監督、檢查、指導,確保告知制度的落實。(二)生產技術部1.負責貫徹落實國家有關職業健康安全方面的方針、政策、法律、法規、中電投集團公司及蒙東能源職業安全健康管理工作要求,執行職業安全健康管理制度。2.負責協調有關部門及各生產單位職業安全健康工作,督促有關措施落實。3.負責鋁業公司職業安全健康管理工作。組織開展職業危害申報、監測與評價工作,組織落實職業安全健康各項工作和措施,并對所屬單位有關工作進行檢查。4.負責各單位職業安全健康管理工作的統計與分析。5.負責識別全公司范圍的環境因素,負責組織職業健康安全運行控制的具體實施。6.負責組織職業病防治措施的實施。7.負責組織對職業危害防護設備、設施進行經常性的檢查、維護和定期檢測,定期檢測其性能和效果,保持正常運轉。8.負責對職業健康安全的運行控制進行策劃、安排并檢查運行情況,包括開展日常和定期的安全檢查。9.對職業危害防護用品進行經常性的維護、保養,確保防護用品有效。10.負責在產生職業病危害的作業場所醒目位置設置公告欄,公布有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援措施和工作場所職業病危害因素檢測結果。11.負責保證職業安全健康經費的投入。12.負責制定并實施職業危害事故防范措施和應急救援預案。(三)人力資源部1.負責貫徹落實國家及中電投集團公司職業安全健康管理工作要求,執行職業安全健康管理制度。2.負責職業病防治與勞動保護管理。組織制定符合國家標準、行業標準的職業危害防護用品、勞動保護用品標準及發放,組織落實職業危害培訓教育和職業病人員療養等工作。3.負責組織對從事有害作業的員工(含勞務派遣工)上崗前、在崗時(每年一次)、離崗前的職業健康檢查,并保持相關記錄。負責組織機關人員健康體檢工作(兩年一次)。4.負責對職業病患者不適合本崗位工作的調離。5.負責職業病的統計、報告和檔案管理工作。6.負責對員工進行上崗前的職業健康培訓和在崗期間的定期職業健康培訓,督促員工遵守職業健康的法律、法規、規章、國家標準、行業標準和操作規程。7.員工在因工作崗位或者工作內容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業病危害的作業時,由人力資源部負責向員工如實告知現從事的工作崗位、工作內容所產生的職業病危害因素。(四)各生產單位職責1.負責貫徹落實國家及中電投集團公司職業安全健康管理工作要求,執行職業安全健康管理制度。2.負責為員工創造符合國家職業衛生標準和衛生要求的工作環境和條件,并采取措施保障員工獲得職業衛生保護。3.負責開展職業危害因素的辨識、評價。4.負責識別本單位范圍的環境因素/危險源。5.負責制定職業健康措施及職業健康措施的實施。6.負責對職業危害防護設備、設施進行經常性的檢查、維護和定期檢測,定期檢測其性能和效果,保持正常運轉。7.負責在員工上崗前,將作業場所的有毒有害因素及后果和預防措施預先告知、交底,并對其進行本崗位職業病防治知識的教育培訓。8.負責對員工進行經常性的職業安全衛生和職業病防治的宣傳教育和培訓、考核工作。9.負責組織員工認真貫徹工藝紀律、各項規章制度及崗位職業健康操作規程。(五)員工職責在生產過程中,員工應嚴格遵守職業病防治管理制度和職業安全衛生操作規程,并享有獲得職業病預防、保健、治療和康復的權利。第三章內容、要求與程序第六條制度建立公司應建立健全下列職業危害防治制度和操作規程。(一)職業危害防治責任制度;(二)職業危害告知制度;(三)職業危害申報制度;(四)職業安全健康宣傳教育培訓制度;(五)職業危害防護設施維護檢修制度;(六)從業人員防護用品管理制度;(七)職業危害日常監測管理制度;(八)從業人員職業健康監護檔案管理制度;(九)崗位職業健康操作規程;第七條職業危害申報(一)安全與環境保護監察部負責組織鋁業公司生產過程中存在的職業病危害因素進行檢測,并向通遼市安監局、蒙東能源安全與環境保護監察部及相關管理部門進行申報。(二)新建、改建、擴建的工程建設項目和技術改造、技術引進項目(以下統稱建設項目)可能產生職業危害的,安全與環境保護監察部負責組織進行預評價。并報送通遼市安監局備案。(三)申報項目按《職業病危害因素分類目錄》規定的內容進行申報。(四)申報的內容1.鋁業公司的基本情況;2.產生職業危害因素的生產技術、工藝和材料的情況;3.作業場所職業危害的種類、濃度和強度的情況;4.作業場所接觸職業危害因素的人數及分布情況;5.職業危害防護設施及個人防護用品的配備情況;6.職業病危害防護措施,應急救援設施。7.對接觸職業危害因素從業人員的管理情況。(五)申報辦法1.登陸“作業場所職業危害申報系統”,網址:進行申報,同時將《作業場所職業危害申報表》加蓋公章并由鋁業公司安全第一責任人簽字后,連同有關資料一并上報所在地相應的安全生產監督管理部門,《作業場所職業危害申報表》格式按照《作業場所職業危害申報管理辦法》(國家安全生產監督管理總局令第27號)執行。2.發生職業危害事故,立即向通遼市安監局和蒙東能源公司安全與環境保護監察部進行報告,并采取有效措施,減少或者消除職業危害因素,防止事故擴大。3.對遭受職業危害的員工,及時組織救治,并承擔所需費用。4.職業危害每年申報一次,應于每年3月31日前完成上一年度申報工作。5.下列事項發生重大變化的,應當按照下述規定向原申報機關申報變更,并報送蒙東能源公司安全與環境保護監察部及相關部門備案。(1)進行新建、改建、擴建、技術改造或者技術引進的,在建設項目竣工驗收之日起30日內進行申報。(2)因技術、工藝或者材料發生變化導致原申報的職業危害因素及其相關內容發生重大變化的,在技術、工藝或者材料變化之日起15日內進行申報。(3)單位名稱、法定代表人或者主要負責人發生變化的,在發生變化之日起15日內進行申報。第八條職業健康宣傳教育培訓(一)職業健康學習培訓計劃由人力資源部根據年度工作計劃做出安排。(二)成立職業健康學習小組,以各生產部門為單位,定期組織職業健康知識學習。(三)員工每年必須參加不少于15個課時的專業培訓。(四)員工必須完成布置的學習計劃安排,積極主動地參加公司組織的職業健康學習活動。(五)培訓內容1.有關專業理論和技能知識。2.職業健康安全類法律法規。3.職業健康安全操作規程。4.其他職業健康安全知識。(六)培訓方法1.結合專業實際情況,指派有關人員參加學習。2.舉辦專題講座或培訓班,由職業健康安全管理人員進行講課。3.所有上崗工作人員或換崗工作人員應經過培訓考核合格,方能上崗。第九條職業危害防護設施維護檢修(一)生產技術部負責組織對職業危害防護設備、設施進行經常性的檢查、維護和定期檢測,定期檢測其性能和效果,保持正常運轉。(二)各生產單位負責對本單位范圍內職業危害防護設備、設施進行經常性的檢查、維護和定期檢測,定期檢測其性能和效果,保持正常運轉。(三)任何人不得擅自拆除或者停止使用職業危害防護設施。(四)安全與環境保護監察部負責建立健全職業危害防護設施“三同時”的備案管理制度,加強職業危害相關資料的檔案管理。第十條員工防護用品管理(一)勞動保護用品一律按照《鋁業公司勞動保護用品配發標準》進行發放。堅持質量和效能相統一、經濟、實用、按計劃配發的原則。(二)采購勞動保護用品生產廠家必須具有“三證”,即生產許可證、產品合格證和安全鑒定證,其產品必須符合質量標準。(三)勞動保護用品必須符合國家標準、行業標準的職業危害防護用品,按照使用規則正確佩戴、使用。(四)不得發放錢物替代發放職業危害防護用品。第十一條職業危害日常監測管理(一)公司委托具有相應資質的中介技術服務機構,每年至少進行一次職業危害因素檢測,每三年至少進行一次職業危害現狀評價。(二)定期檢測、評價結果存入公司的職業健康檔案,向員工公布,并向通遼市安監局、蒙東能源公司安全與環境保護監察部及相關管理部門報告。(三)在日常的職業危害監測或者定期檢測、評價過程中,發現作業場所職業危害因素的強度或者濃度不符合國家標準、行業標準的,立即采取措施進行整改和治理,確保其符合職業健康環境和條件的要求。第十二條員工職業健康監護檔案管理(一)職業健康監護檔案內容:1.健康監護檔案冊。2.職業健康體檢結果報告。3.健康體檢綜合分析報告。4.職業健康體檢復查人員名單及復查結果報告。5.職業病觀察對象和職業禁忌癥處理意見書。(二)職業健康監護檔案的借閱1.各有關部門、單位查閱檔案資料者,須征得主管領導同意,并履行登記手續,對所查內容、利用目的作詳細登記。2.為所需借、調資料的單位和個人提供復印材料,檔案原始材料原則上不外借,特殊情況需外借的,須經主管領導批準方可。3.借閱檔案材料必須履行登記、簽字手續,一般情況下,外借期限不超過一周。4.對借閱的檔案資料,必須妥善保管,不得轉借,不得在檔案資料上標記、涂改或撕頁、拆卷等.5.歸還時檔案人員要進行檢查,保證檔案完整無損;(三)職業健康監護檔案保管1.公司人力資源部負責職業健康監護檔案的管理工作。2.對所保管的檔案資料,要經常查看,發現破損和字跡不清的,要及時進行修補、復制,發現重大問題要及時請示、報告。第十三條建設項目(一)新建、改建、擴建的工程建設項目和技術改造、技術引進項目(以下統稱建設項目)可能產生職業危害的,建設單位應當按照有關規定,在可行性論證階段委托具有相應資質的職業安全健康技術服務機構進行預評價,并報送通遼市安監局備案。(二)產生職業危害的建設項目應當在初步設計階段編制職業危害防治專篇,并報送通遼市安監局備案。(三)建設項目的職業危害防護設施應當與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用(簡稱“三同時”);職業危害防護設施所需費用應當納入建設項目工程預算;(四)建設項目在竣工驗收前,建設單位應當按照有關規定委托有相應資質的職業安全健康技術服務機構進行職業危害控制效果評價;建設項目竣工驗收時,其職業危害防護設施依法經驗收合格,取得職業危害防護設施驗收批復文件后,方可投入生產和使用,并報送通遼市安監局備案。第十四條管理要求(一)存在職業危害的單位,應在醒目位置設置公告欄,公布有關職業危害防治的規章制度、操作規程和作業場所職業危害因素監測結果。(二)對產生嚴重職業危害的作業崗位,應當在醒目位置設置警示標識和中文警示說明;警示說明應當載明產生職業危害的種類、后果、預防和應急處置措施等內容。(三)為從業人員提供符合國家標準、行業標準的職業危害防護用品,并督促、教育、指導從業人員按照使用規則正確佩戴、使用,不得發放錢物替代發放職業危害防護用品。(四)對職業防護用品進行經常性的維護、保養,確保防護用品有效;不得使用不符合國家標準、行業標準或者已經失效的職業危害防護用品。(五)對職業防護設施應當進行經常性的維護、檢修和保養,定期檢測其性能和效果,確保其處于正常狀態;不得擅自拆除或者停止使用職業危害防護設施。(六)與從業人員訂立勞動合同(含聘用合同)時,應當將工作過程中可能產生的職業危害及其后果、職業防護措施和待遇等如實告知從業人員,并在勞動合同中寫明,不得隱瞞或者欺騙;應為從業人員辦理工傷保險,繳納保險費。崗位變動或工作內容變更,對上述內容如實告知。(七)對接觸職業危害的從業人員,應當按照國家有關規定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業健康檢查,并將檢查結果如實告知從業人員;對在職業健康檢查中發現有與所從事職業相關的健康損害的從業人員,應當調離原工作崗位,并妥善安置。(八)應當為從業人員建立職業健康監護檔案,并按照規定的期限妥善保存;從業人員離開單位時,有權索取本人職業健康監護檔案復印件,單位應如實、無償提供,并在所提供的復印件上簽章。(九)不得安排未成年工從事接觸職業危害的作業;不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業。(十)存在職業危害的作業場所生產布局要合理,有害作業與無害作業分開,作業場所與生活場所分開,作業場所不得住人,設置有效的防護設施,職業危害因素的強度或者濃度符合國家標準、行業標準。(十一)對從業人員要進行上崗前的職業健康培訓和在崗期間的定期職業健康培訓;單位的主要負責人、管理人員應接受國家職業危害防治知識培訓。(十二)應當優先采用有利于防治職業危害和保護從業人員健康的新技術、新工藝、新材料、新設備,逐步替代產生職業危害的技術、工藝、材料、設備。第四章附則第十四條本規定由鋁業公司安全與環境保護監察部負責解釋。第十五條本規定自發布之日起施行,原《中電投霍林河煤電集團鋁業股份有限公司職業健康工作管理制度》[2011年第20號(TL—AJ—2011—020)]廢止。第十六條本規定未明確事項按照國家等有關規定執行。第五章支持性文件1.《作業場所職業健康監督管理暫行規定》(國家安全生產監督管理總局令第23號)2.《煤礦作業場所職業危害防治規定(試行)》(安監總煤調〔2010〕121號)3.《作業場所職業危害申報管理辦法》(國家安全生產監督管理總局令第27號)4.《中華人民共和國職業病防治法》5.中電投集團公司《安全工作、監督、獎懲規定》6.蒙東能源集團《安全管理制度》7.鋁業公司《安全管理制度》

篇2:作業場所職業健康安全管理制度

1、為了規范場所職業健康安全管理,特制訂本制度,本制度適用于臨猗分公司。

2、職業衛生主要包括企業生產過程中產生的煤塵、粉塵、有毒有害物質、噪音等對環境和操作人員造成的傷害。

3、安全部門負責職業衛生的監督檢查工作;各分廠設備處負責生產設備設施跑、冒、滴、漏控制工作;分廠安環處負責煤塵、粉塵、廢氣、廢渣、廢水等污染控制治理工作;職工醫院負責職業病防治工作。

4、各單位加強生產過程的控制和管理,消除設備、工藝的跑、冒、滴、漏,使工作場所和環境中的有毒有害物質濃度達到國家允許的范圍內。

5、有煤塵、粉塵的作業崗位和場所,必須采用濕法操作和隔離法操作,保證噴淋裝置完好,作業人員配備防塵口罩、護目鏡,減少與塵毒物質的接觸機會。

6、有毒有害物質的作業崗位和場所配置自動在線監測儀,崗位人員加強監控,做好檢測記錄,發現問題,積極處理,并加強自然和機械通風排毒措施;崗位人員配備相應的防毒面具。

7、各安全員負責對有毒有害崗位配備的防毒面具、氧呼吸器等職業危害防護設施管理和檢查維護。。

8、人力資源部培訓中心必須對入廠人員進行上崗前職業健康培訓,定期對從業人員進行在崗期間職業健康培訓。

9、安全部門聯系國家有資質機構按國家規定,定期對存在職業危害因素進行進行檢測評價,根據檢測結果制定控制治理措施,并于每年向安監部門進行職業危害因素申報。

10、各分廠設備處定期開展“無泄漏”達標驗收工作;各分廠安環處定期開展“清潔文明”驗收工作;采取設備、工藝技術等控制措施進行綜合治理,為職工創造良好工作環境。

11、各分廠安環處對全廠衛生設施加強管理和維護保養,確保環保衛生設施正常運轉;同時加強廢氣、廢水排污治理工作,確保達標。

12、職工醫院要加強職業病防治知識的宣傳教育培訓工作,提高防護能力。

13、職工醫院對新入廠的員工及崗位人員要進行嚴格體格檢查,建立檔案;人力資源部對職工醫院體檢查出的職業禁忌癥人員進行崗位調整。

14、職工醫院聯系有資質機構對職業病崗位人員進行上崗前、在崗期間、離崗前體檢,建立職業健康監護檔案并妥善保存,對于體檢過程中發現的疑似職業病患者和職業病患者要及時向上級部門報告。

15、人力部門簽訂合同簽時對接觸職業危害因素的人員進行告知。培訓中心定期對人員進行職業健康教育培訓。

篇3:施工現場職業健康安全管理制度

一、在編制施工組織設計的同時,必須根據施工特點,編制有針對性的職業健康安全技術措施。

二、開工前必須編制施工臨時用電方案,并由專業技術員向臨電安裝人員作書面交底,臨電維修必須執行部頒及地方有關規定,做好送電、維修、檢查記錄。

三、項目開工前,所有施工項目均有詳細的施工方案和職業健康安全技術交底、職業健康安全技術措施交底。

四、凡進入施工現場人員必須配戴安全防護用品及其他勞保用品,嚴禁赤膊赤腳作業,嚴禁酒后作業。

五、施工現場的孔洞、臨邊,均應設有效的安全防護。

六、高處作業應系好安全帶,所有工具應裝入工具袋內,嚴禁拋扔物料。

七、施工現場的各類小型工具,必須專機專人定期保養,電動機具的接零接地應牢固可靠,絕緣良好方可使用。

八、施工現場有毒物品、危險物品必須專人管理,配備足夠的消防器材。