根據國家有關職業病防治的法律、法規、政策和標準的規定,在企業中具體組織實施各項職業病防治工作,具體職責:

1、組織制訂(修改)職業健康管理制度和職業健康操作規程,并督促執行。

2、根據企業機構設置,明確各部門、人員職責。

3、制訂企業年度職業病防治計劃與方案,并組織具體實施,保證經費的落實和使用。

3、直接領導本企業職業病防治工作,建立企業職業健康管理檔案。

4、組織對全公司干部、職工進行職業危害法規、職業危害知識培訓與宣傳教育。對在職業病防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵,對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。

5、經常檢查全公司和各部門職業病防治工作開展情況,對查出的問題及時研究,制訂整改措施,落實部門按期解決。

6、經常聽取各部門、車間、安全技術人員、職工關于職業健康有關情況的匯報,及時采取措施。

7、對企業內發生職業病危害事故采取應急措施,及時報告,并協助有關部門調查和處理,對有關責任人予以嚴肅處理。

篇2:職業病防治責任制分管副總經理職業健康工作領導小組職責

在公司總經理的領導下,根據國家有關職業病防治的法律、法規、政策和標準的規定,在公司中具體組織實施各項職業病防治工作,具體職責:

1、組織制定(修改)職業健康管理制度和職業安全衛生操作規程,并督促執行。

2、根據公司機構設置,明確各部門、人員職責。

3、制定公司年度職業病防治計劃與方案,并組織具體實施,保證經費的落實和使用。

4、直接領導本公司職業病防治工作,建立公司職業健康管理臺賬和檔案。

5、組織對全公司干部、職工進行職業健康法規、職業知識培訓與宣傳教育,對在職業病防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵,對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。

6、經常檢查全公司和各部門職業病防治工作開展情況,對量出的問題及時研究,制定整改措施,落實部門按期解決。

7、經常聽取各部門、車間、安技人員、職工關于職業健康有關情況的匯報,及時采取措施。

8、對公司內發生職業病危害事故采取應急措施,及時報告,并協助有關部門調查和處理,對有關責任人予以嚴肅處理。

9、對本公司的職業病防治工作負直接責任。

篇3:職業健康管理領導小組辦公室職責

第一條、在職業安全健康管理小組和相關負責人的領導下,負責本公司范圍內職業病防治的業務工作。

第二條、依據國家法律、法規和集團公司工作計劃,結合自身實際制定分公司職業病防治工作計劃,深入生產現場了解各崗位職業健康危害因素調查工作,并指導各車間、工段開展職業病防治工作。

第三條、實施職業病體檢工作,建立職工衛生檔案、職業健康監護檔案。

第四條、定期對分公司內各接毒接塵作業場所的職業危害因素進行監督監測,并對作業場所做出職業健康評價和提出改進措施。

第五條、負責職工的職業病健康教育工作。

第六條、負責接觸職業危害員工體檢資料的收集、整理、分析、保管工作,不斷提高工作質量和業務水平。

第七條、了解國內外職業病防治工作動態,認真學習掌握與職業病有關的法律、法規。

第八條、完成職業病防治的日常工作及上級臨時交辦的其他工作。