架構師是一個非常重要是崗位,是一個公司系統的構建者,下面我們一起去看一下架構師崗位職責,歡迎瀏覽。

架構師的職責就是設計一個公司系統的基礎架構,并提供關于怎樣建立和維護系統的指導方針。具體來講,架構師的職責主要體現在以下幾方面:

1、負責公司系統的架構設計、研發工作。

2、承擔從業務向技術轉換的橋梁作用。

3、協助項目經理制定項目計劃和控制項目進度。

4、負責輔助并指導系統分析開展設計工作。

5、負責組織技術研究和攻關工作。

6、負責組織和管理公司內部的技術培訓工作。

7、負責組織及帶領公司內部員工研究與項目相關的新技術。

8、管理技術支撐團隊并給項目、產品開發實施團隊提供技術保障。

9、理解系統的業務需求,制定系統的整體框架(包括、技術框架和業務框架)。

10、對系統框架相關技術和業務進行培訓,指導開發人員開發。并解決系統開發、運行中出現的各種問題。

篇2:數據架構師崗位工作職責

1、深入理解MDM主數據管理思想和流程;

2、理解業務數據、主數據與元數據的區別與關系;

3、參與過數據模型的設計與開發;

4、深入理解數據清洗,標準化,轉換,匹配,數據質量、安全管理的原理和業務流程;

5、參與過數據ETL開發與設計;

6、熟練運用主流DBMS,nosql數據庫。

篇3:軟件架構師崗位工作職責

1、領導與協調整個項目中的技術活動(分析、設計和實施等)?

2、推動主要的技術決策,并最終表達為軟件構架?

3、確定和文檔化系統的相對構架而言意義重大的方面,包括系統的需求、設計、實施和部署等“視圖”?

4、確定設計元素的分組以及這些主要分組之間的接口?

5、為技術決策提供規則,平衡各類涉眾的不同關注點,化解技術風險,并保證相關決定被有效的傳達和貫徹?

6、理解、評價并接收系統需求?

7、評價和確認軟件架構的實現