安全文明小區(qū)上墻制度:民事調(diào)解職責(zé)

二、調(diào)解組成員,必須帶頭學(xué)法,定期進行普法學(xué)習(xí),提高法律知識和工作能力;

二、為人公正,聯(lián)系群眾,熱心于人民調(diào)解工作,并通過調(diào)解工作宣傳法律、法規(guī)和政策,教育公民遵紀守法,尊重社會公德。

三、調(diào)解員必須做到公正嚴明,凡事必須弄清是非,不偏聽偏信。在調(diào)解中涉及刑法的民事糾紛,勸對方按法律程序向人民法院訴訟。

四、協(xié)助公安機關(guān)做好民事的調(diào)解糾紛,耐心疏導(dǎo)消除隔閡,避免事態(tài)的擴大和蔓延。

五、妥善處理民事糾紛,保障公民的人身權(quán)利和財產(chǎn)安全,維護社會安定。

六、調(diào)解員必須做到廉潔奉公,不得接受任何一方的財物,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必受嚴肅處理。

六、在調(diào)解工作過程中,無法進行調(diào)解時,為了避免矛盾激化,應(yīng)做好穩(wěn)定工作,并及時向上級匯報。

篇2:民事調(diào)解工作制度范例

民事調(diào)解工作制度調(diào)解工作原則

一、依法原則,依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策進行調(diào)解,法律、法規(guī)、規(guī)章和政策沒有明確規(guī)定的,依據(jù)社會公德進行調(diào)解;

二、自愿平等原則,在雙方當(dāng)事人自愿、平等的基礎(chǔ)上進行調(diào)解;

三、尊重當(dāng)事人訴訟權(quán)利的原則,尊重當(dāng)事人的訴訟權(quán)利,不得因未經(jīng)調(diào)解或調(diào)解不成而阻止當(dāng)事人向人民法院起訴。

調(diào)解工作紀律

一、不得徇私舞弊;二、不得對糾紛當(dāng)事人壓制,打擊報復(fù);

三、不得侮辱、處罰當(dāng)事人;四、不得泄露當(dāng)事人的隱私;

五、不得吃請受禮。

調(diào)解程序

一、受理糾紛:

1、當(dāng)事人請求調(diào)解的糾紛及時調(diào)解;

2、發(fā)現(xiàn)糾紛要主動受理及時調(diào)解;

二、調(diào)查分析:

受理糾紛,要迅速查明糾紛發(fā)生的原因和爭議焦點,及時判明糾紛性質(zhì),是非曲直,進行研究分析;

三、調(diào)解:

在調(diào)查分析的基礎(chǔ)上做好雙方當(dāng)事人的工作,充分說理,耐心疏導(dǎo),學(xué)習(xí)法律規(guī)定,消除隔閡,促使當(dāng)事人達成調(diào)解議。

匯報制度

一、每周向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報一次糾紛排查及調(diào)處工作情況;

二、每季向黨委會匯報一次糾紛排查及調(diào)處工作情況;

三、重大活動和重要工作部署及時向黨委會匯報;

四、每月向司法局匯報工作情況。

登記制度

一、受理民事、經(jīng)濟糾紛應(yīng)填寫登記表;

二、調(diào)解民事糾紛,調(diào)解結(jié)果要進行登記、建檔保存;

三、重大疑難案件的討論研究,要填寫案件討論登記表,登記表要附卷;

四、向司法局請示、報告重大疑難案件,并做好登記。

篇3:某民事調(diào)解工作制度

民事調(diào)解工作制度

一、依法原則,依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策進行調(diào)解,法律、法規(guī)、規(guī)章和政策沒有明確規(guī)定的,依據(jù)社會公德進行調(diào)解;

二、自愿平等原則,在雙方當(dāng)事人自愿、平等的基礎(chǔ)上進行調(diào)解;

三、尊重當(dāng)事人訴訟權(quán)利的原則,尊重當(dāng)事人的訴訟權(quán)利,不得因未經(jīng)調(diào)解或調(diào)解不成而阻止當(dāng)事人向人民法院起訴。

調(diào)解工作紀律

一、不得徇私舞弊;二、不得對糾紛當(dāng)事人壓制,打擊報復(fù);

三、不得侮辱、處罰當(dāng)事人;四、不得泄露當(dāng)事人的隱私;

五、不得吃請受禮。

調(diào)解程序

一、受理糾紛:

1、當(dāng)事人請求調(diào)解的糾紛及時調(diào)解;

2、發(fā)現(xiàn)糾紛要主動受理及時調(diào)解;

二、調(diào)查分析:

受理糾紛,要迅速查明糾紛發(fā)生的原因和爭議焦點,及時判明糾紛性質(zhì),是非曲直,進行研究分析;

三、調(diào)解:

在調(diào)查分析的基礎(chǔ)上做好雙方當(dāng)事人的工作,充分說理,耐心疏導(dǎo),學(xué)習(xí)法律規(guī)定,消除隔閡,促使當(dāng)事人達成調(diào)解議。

匯報制度

一、每周向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報一次糾紛排查及調(diào)處工作情況;

二、每季向黨委會匯報一次糾紛排查及調(diào)處工作情況;

三、重大活動和重要工作部署及時向黨委會匯報;

四、每月向司法局匯報工作情況。

登記制度

一、受理民事、經(jīng)濟糾紛應(yīng)填寫登記表;

二、調(diào)解民事糾紛,調(diào)解結(jié)果要進行登記、建檔保存;

三、重大疑難案件的討論研究,要填寫案件討論登記表,登記表要附卷;

四、向司法局請示、報告重大疑難案件,并做好登記。