人事科長崗位安全職責
a.在總經理的領導下,負責本科組織、行政、業務工作,組織和帶領全科人員學習貫徹黨和國家方針和政策,提高全科人員的政治理論和政策、業務水平。講究工作實效,做好本職工作,全面完成科的各項工作任務。
b.組織、指揮全科人員履行公司規定的本科工作職責,對全科工作進行統一領導,定期召開科務會,傳達、布置、檢查、督促工作。
c.深入實際,調查研究,汲取廠內外人事制度改革,積極推進人事制度改革和分配制度改革,為公司領導決策提供依據。
d.建設和健全正常有效的工作秩序,抓好科內自身思想建設和業務建設。
e.關心科內同志的思想、工作和學習情況,聽取意見建議,充分發揮科內同志主觀能動性和積極性,使全科成為一個團結戰斗的集體,努力完成各項工作任務。
f.嚴格遵守保密紀律。
g.主持制定和執行本科工作計劃,主持工作總結。
h.代表主管領導交涉處理重要事宜。
i.定期或不定期向主管領導匯報全科的工作,認真完成領導交辦的其它工作任務。
篇2:安全科副科長安全生產職責
(1)、認真完成各項安全工作任務,執行各項安全規章制度,開展宣傳教育,督促檢查“三不進站”“五不出站”制度,糾正違章行為并作好檢查記錄。
(2)、經常深入現場督查,整改一切不安全隱患,定期對車站安全情況進行全面檢查,消除事故隱患。
(3)、搞好安全基礎管理工作,做好各種安全原始記錄、駕駛員個人安全檔案及相關資料工作;及時、準確、全面地填報各類安全報表。
(4)、發生事故,必須及時趕赴現場,按事故處理程序,做好事故處理具體工作。同時維護“三不進站”“五不出站”制度的正常運行。
(5)、認真做好客運中心站重要人口流動點的消毒工作,保障旅客的身體健康,減少病毒在旅客中的傳播。
篇3:安全科長安全生產職責
(1)、安全生產第三責任人,負責落實建立車站安全生產、消防、治安保衛等工作制度及安全工作基礎臺帳。
(2)、負責與參營單位及參營車輛簽定進站應班協議,明確雙方各自的安全責任。
(3)、組織檢查車站各職能部門安全生產工作情況及安全消防設施、設備的維修管理,保證其性能良好有效。同時定期召開安全生例會,總結經驗、教訓,及時整改隱患,確保安全生產。
(4)、做好職工上崗前安全技術培訓和考核,組織各崗位職工定期培訓和安全學習,不斷促進職工熟練掌握安全生產技能,增強安全意識。
(5)、組織開展安全宣傳,表彰先進班組、個人,處罰違章行為,協助交警、運政部門處理站內一般事故。
(6)、組織實施春運、安全月、安全周及汛期等重大安全活動。